ITエンジニアの求人705件

【東京】プロジェクト推進<スマートシティ開発×スマートアリーナICT構想支援>

年収642万円 - 1045万円
勤務地東京都

【職務概要】 配属予定組織では、KDDIの法人事業における、スマートシティ・スマートアリーナの事業開発・推進がミッションです。 本ポジションでは、スポーツチームや大手不動産デベロッパーのスマートシティ・スマートアリーナ開発案件における案件コンサルタント業務やICT構想支援業務を担当していただきます。 KDDIの強みである統合ネットワークやデータ連携基盤を中心としたアセットの導入を見据え、社内外の関係者と連携しながら、プロジェクトを推進いただきます。 【職務内容】 スポーツチームや不動産デベロッパーに対し、開発プロジェクトにおけるICT構想やサービス/ICT企画に関する支援を行い、プロジェクトを推進していただきます。 ・ICT構想 サービスや施策のコンセプト、実現価値の具体化、サービスアイデアや活用ICTの洗い出し ・サービス/ICT企画 サービス要求およびシステム要求の具体化 ・システム設計 RFP発出およびベンダ選定支援、業務要件およびシステム要件、開発および導入計画の具体化 【魅力・アピールポイント】 配属予定組織は、KDDI法人事業の成長戦略であるリアルテック戦略において中核を担うスマートシティ・スマートスタジアム事業領域を牽引する部門です。 スポーツチームや不動産デベロッパーをはじめとしたさまざまなパートナーとともに都市の未来を描き、社会全体の課題解決に直結する業務に携わることができます。 新規事業の開発に情熱を持つ社内外の多くの仲間とともに、まちづくりの構想から実装・運用まで、こだわりを持って作り上げてていきましょう。 さまざまなスキルやバックボーンを持つメンバーと互いに刺激を受け合いながら、新規事業やサービスをゼロから立ち上げる苦労と楽しさは、他では得難い経験です。 キャリア採用で配属されたメンバーも多く、職場には溶け込みやすい雰囲気があります。 お客さまのDX課題に対して「必要なアセットは何か」を考え、楽しみながらアウトプットできる意欲のある方のご応募をお待ちしています。 【組織ミッション】 KDDIは、主要アセットである通信技術と、通信サービスを提供するための多くのアセットを保有しています。 通信にとどまらず、auショップやローソンといった顧客接点、ならびに金融・エネルギーサービスの提供で培ったノウハウやシステムを駆使して、さまざまな業界・領域の課題を解決することが私たちの使命です。

【東京】システムアーキテクト<次世代コンタクトセンターシステム・クラウドPBXの企画・開発>

年収642万円 - 1045万円
勤務地東京都

【職務概要】 配属予定組織では、KDDIのお客さま対応を支える次世代コンタクトセンター向け電話応対システムの開発を行っています。コンタクトセンターはお客さまとKDDIをつなぐ重要な接点であり、その中核を担う電話応対システムには高い可用性と品質が求められます。 電話応対システムの更改にあわせて、AIやクラウドなどの最新技術を活用した国内最大規模のコンタクトセンターシステムへの再構築プロジェクトを推進しており、その企画・開発を担っていただきます。 【職務内容】 ■次世代コンタクトセンターシステムへの再構築プロジェクト ・電話応対システム更改における次世代コンタクトセンターシステムへの再構築プロジェクトの要件定義、設計、開発、試験、リリース ・社内関係部署や開発パートナーと連携して、国内最大規模のコンタクトセンターシステムの構築 ■システム開発・機能改善 ・利用部門からの要望や業務課題をもとに、システム化の検討、要件整理、設計、試験、リリース ・利用部門と連携しながら、業務効率化やサービス品質向上に向けた機能開発・改善の推進 ■システム運用・保守 ・商用稼働中のシステムの運用・保守業務 ・障害発生時の対応や原因分析、再発防止策の検討 ・システム安定運用に向けた継続的な改善活動の推進 【魅力・アピールポイント】 多くのお客さまに利用される国内最大規模のコンタクトセンターシステム開発に携わることができ、大規模システムならではのやりがいと影響力を実感できるポジションです。 要件定義から設計、開発、運用までシステム開発の一連の工程に携わることができるため、幅広い知識・経験を身に付けることができます。 また、AIやクラウドなどの最新技術を活用した開発にも挑戦できる環境です。 【組織ミッション】 私たちは、お客さまとKDDIをつなぐWeb、チャット、電話などのサービスを支えるシステムの開発・運用を通じて、より良いお客さま体験の実現を目指しています。 DXを推進することで、お客さま一人ひとりが必要な時に必要なサポートを受けられ、疑問や不安を解消できる世界の実現に挑戦しています。 利用部門や開発パートナーなど多様な関係者と連携しながらプロジェクトを推進するため、システム開発力に加え、課題解決力やプロジェクト推進力を高めることができます。 年齢や経験に関わらずチャレンジを後押しする風土があり、大規模システムの再構築や継続的な機能改善を通じて専門性を磨くことができます。 また、将来的にはシステム企画やプロジェクトマネジメントなど、より責任ある役割へキャリアを広げることも可能です。 音声系システムが未経験の方でも、入社後に次世代コンタクトセンターシステムの中核技術であるクラウドPBX(Genesys Cloud)に関する研修受講や認定資格取得の支援があります。

【東京】システムエンジニア<法人系契約管理・料金システム開発>

年収642万円 - 1045万円
勤務地東京都

【職務概要】 通信事業(主に法人向け専用線・インターネットサービス)の契約管理・料金計算を担う基幹システムの開発を担当いただきます。 社内関連部門と連携しながら、要件定義から設計レビュー、受入試験、リリースまでを推進いただきます。 【職務内容】 ・事業部門や業務部門からの業務要件ヒアリング、調整 ・各種要望事項に応じた最適なシステム化要件定義の検討、立案、対外インターフェース調整 ・要件を実現するためのシステム基本設計の見極め ・システム品質を担保するための試験工程の管理、実施 ・システム機能のリリース推進、管理 ※開発はパートナー企業へ委託しており、開発管理や設計レビューを担当いただきます。 【魅力・アピールポイント】 KDDI法人システムの中で中心的な役割を果たす契約管理・料金計算の基幹システムに携わるポジションです。 ・年間数千億規模の事業を支えるミッションクリティカルな基幹システムの開発に携わることができます ・多数の関係システムや事業部門と連携しながら、要件定義からリリースまで一貫してプロジェクトを推進できます ・合意形成に向けた意思決定プロセスの設計・運営を担いながら、大規模プロジェクトを推進する経験を積むことができます また、配属予定部署はキャリア採用入社者が多く、コミュニケーションが活発です。 単独での業務ではなく、同じ業務に従事する先輩社員と共に活動する体制が基本であり、相談しながら業務を進めることができます。 産休・育休の取得やフレックス勤務の活用など柔軟な働き方が可能で、有給休暇取得時もチームでフォローし合う体制が整っています。 【組織ミッション】 KDDIの事業領域である通信事業は、事業変化、環境変化が早いだけでなく、更に多様化しています。 そして、法人事業ではお客さまのDX推進、お客さまの事業成長に貢献するため、システムはアジリティの高さが求められています。 私たちは、高い耐障害性と信頼性を備えたシステムの構築および運用を通じて、KDDIの基幹サービスを支えています。 通信という社会インフラの根幹を担い、安定したサービス提供を通じて、誰もがつながる世界の基盤を支えることがミッションです。

【滋賀】システムエンジニア

年収450万円 - 600万円
勤務地滋賀県

【顧客】 主に食品工場や物流倉庫など 【職務内容】 ・ユーザー企業へのヒアリング、要件定義作業 ・要件定義書・提案書の作成 ・SIベンダー、社内派遣プログラマへの開発指示、リソース管理 ・納品プログラムの受入検証、テスト ・システム利用者への機能レビュー、操作説明 ・カットオーバー後の振り返りレビュー

【兵庫】マテリアルズインフォマティクスを推進するデータサイエンティスト

年収500万円 - 700万円
勤務地兵庫県

【概要】 化学メーカーの研究開発職として、AI・データ活用による研究開発の高度化に取り組んでいただきます。 ご入社後はまず、研究データを活用する土台となるクラウド環境の構築・データ基盤の整備をご担当いただきます。その後、希望と適性に応じてAIを用いた研究支援ソリューションの開発や、計算科学・マテリアルズインフォマティクス領域へと担当範囲を広げていただきます。 【具体的には】 ■研究データ活用基盤の構築・運用 ・AWS 上での環境設計・構築・運用 ・研究データの収集・整備・管理の仕組みづくり ■研究業務へのAI活用の推進 ・AIを用いた社内向けソリューションの開発・改善 ・研究部門へのヒアリングとPoCの企画・実行、効果検証 ■計算科学・データ解析による開発テーマ支援 なお、システム開発・クラウド構築の実務経験は入社時点では問いません。研究で培った素養を土台に、入社後にOJTを通じて実務経験を積んでいただくことを想定しています。

【東京】製品・サービスの技術法規対応強化(情報機器事業領域)

年収550万円 - 900万円
勤務地東京都

【仕事内容】 • 製品展開国のセキュリティ・AI・データ・製品安全・EMC・無線・化学物質・環境(RoHS/REACH 等)の法規制・規格の調査、社内展開 • 新規事業、新規展開国の製品安全・EMC・無線・化学物質・環境法規対応の推進 • セキュリティ・AI・データの法規遵守への対応方針の策定、社内展開 • グループ会社との法規対応の計画、適用、進捗管理の調整 • 法規対応状況のモニタリング、是正 • 社内教育(設計・調達・開発・製造・運用向けの法規トレーニング)の企画、開発、運用 【部門役割】 コニカミノルタの品質本部は、コニカミノルタグループ全体の製品・サービス品質に対する最終責任を担う部門です。品質保証に関するガバナンスや共通基盤の整備を通じて、事業部門と連携しながら品質課題の未然防止・再発防止を推進し、顧客信頼と事業価値の向上を支えています。 活動の範囲は幅広く、特定の製品・サービスの品質問題を分析し解決策を示す活動から、グループ経営の一環として子会社も含めたグループ全体の品質に関わるガバナンス迄様々な活動を行っています。 【解決したい課題】 規制強化が潮流となる中、他社に先駆けて情報を収集分析し、製品に必要な規制情報をスピーディに製品開発組織に展開すること、および規制対応を世界中のコニカミノルタグループ拠点で徹底するためのモニタリング手法の確立、の2点が最も強化したい課題です。 【ポジションの魅力】 製造業において、規制強化への対応は今後ますます重要度を増す将来性のある業務です。世の中の最新規制情報を自らキャッチし、要求内容を分析して製品に展開していく流れを作っていくことが成果としてダイレクトに返ってきます。 業務では、事業部、子会社の幹部クラスとの折衝も多く、コミュニケーションスキルを発揮する機会が豊富にあります。 法律や規制の最新情報を得るために、社外セミナーの参加、専門家との相談会の実施など、社外から最新情報を得る活動が必須であり、学習機会が豊富にあります。 チームはコンパクトですが、品質コンプライアンスに関わるメンバーとの切磋琢磨が期待でき、お互いを助け合うことが成長につながる職場です。 【リモートワーク頻度】 • リモートワーク可能 • 現在週3回出社を基本としている 【転職者へのメッセージ】 法規・規制対応はとっつきにくいイメージがありますが、専門家からの知識支援が活用できるなど、進め方を工夫することで理解と対策が進むようになります。自らが主体的に各方面とコミュニケーションを取りながら仕組みを発展させていく面白みがあります。新しい業務に果敢にチャレンジしたい方を歓迎します。 【関連URL】 品質保証体制の強化 https://www.konicaminolta.jp/about/csr/social/customers/products.html#a02

【兵庫】次世代船舶制御装置のネットワークエンジニア(IoT)

年収580万円 - 670万円
勤務地兵庫県

■担当業務 〇業務概要 : 船舶向け新製品の展開に伴い、船内ネットワークへの組み込みや他社システムとの接続におけるネットワーク関連の仕様調整・技術検討・現地設定をご担当いただきます。船内LAN/WAN環境における新製品のネットワーク接続設計・設定を行うとともに、船主・造船所・ネットワークベンダーとの仕様調整、訪船でのフィールドテスト・技術サポートなど、構築導入から立ち上げまで一貫して関わります 〇具体的な業務内容: ※ご経験・スキルに応じて、以下いずれかの業務をご担当いただきます。 ・船主、船舶、造船所やネットワークベンダーとのインターフェース仕様調整 ・製品仕様のフィードバック、開発・設計部門との連携 ・船内LAN/WAN環境における新製品のネットワーク接続設計および設定、既存ネットワークへの統合 ・データ連携基盤(IoTプラットフォーム等)へのデータ抽出・送信設定、データ分析による付加価値提案 ・新製品立ち上げに伴うフィールドテスト、通信テスト、および訪船作業でのトラブルシューティング(サービス担当者と連携) ・製品化後の技術サポート(取扱説明、教育) ■部門の組織構成  人数:6名  年齢:20代2名、30代1名、50代3名  ■仕事のやりがい・魅力 〇「ワンチーム」で成し遂げる面白さ 営業、開発、製造など、様々な専門性を持つプロフェッショナルたちと協力し、一つの目標に向かって進んでいきます。部門の垣根を越えたチームワークで困難を乗り越え、製品をリリースした時の達成感は格別です 〇グローバルな舞台での活躍 海外顧客や海外子会社とのやり取りが日常的に発生します。語学力を活かし、世界中の多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを成功に導く、グローバルなビジネス経験を積むことができます。海外出張や、将来的には海外駐在のチャンスもあります ■職場環境 残業:月平均30時間程度 出張:年に1-2回程度   (仕様打ち合わせ・機器設定のための訪船作業。1回あたり2~4日程度) 休日出勤:5-6回/年 在宅勤務制度:5-6回/年 有給取得率:約80% フレックス制度:有 (フレキシブルタイム:5:00-11:00/13:45-22:00、コアタイム:11:00‐13:45) 部署の雰囲気・魅力: 不具合対応や夜間含め突発対応などは原則ございません。フレックスタイムやリモートワークを活用しながらの柔軟な働き方でワークライフバランスを保ちつつ、安心して長く働ける環境があります。海外拠点との会議は現地時間に合わせて夕方17時~18時頃に設定することが多いため、遅い時間帯での会議対応は発生しません 転勤:事業所内でのローテーションあり(適正・志向に応じて海外拠点も可能) キャリアパス: 入社後は先輩社員の教育・OJTを通じて、製品・業務を習得いただきます。その後は、段階的に業務範囲を拡大し、中期的にはネットワーク領域の中核的な役割を担っていただきます。将来的には希望・適性に応じて、プロジェクトリーダーやチームリーダー、スペシャリストいずれかでの活躍を期待しています。 その他、希望・適性次第で、様々な部門の知識を広げ、海外顧客や海外拠点などとの業務連携、海外駐在の可能性もあります

【東京】Webセキュリティ企画・ガバナンス推進リーダー

年収800万円 - 1300万円
勤務地東京都

募集概要 【部門役割】 情報セキュリティ企画管理グループでは、国内外約150社のコニカミノルタグループ全体の情報セキュリティ強化に向けた企画・推進を担っています。 サイバー攻撃や新たな脅威が高度化する中、社内CSIRTの運営を通じて、インシデント対応、セキュリティガバナンス強化、リスク低減施策の企画・実行を推進しています。海外グループ会社に対しては、グローバル共通の方針・ルールの策定や展開を通じたガバナンス強化を担い、日本国内においては、セキュリティ施策の企画から導入、運用改善まで主体的に推進しています。 【解決したい課題】 Webセキュリティの全社的な統制を実現するため、共通の方針・基準や統制のためのルールを策定し、実効性のある仕組みとして展開していくことが求められます。 特に、各部門の実態や既存の取り組みを踏まえながら、経営・関係部門との合意形成を図り、部門と折衝しながら段階的に導入・定着までを一貫して推進できる人材の強化が必要となっています。 【仕事内容】 国内外のグループ会社を含むコニカミノルタグループ全体を対象に、Webセキュリティガバナンスの構築・推進を主担当として担っていただきます。各部門が運営するコーポレートサイト、顧客向けWebサービス、クラウド上のWebアプリケーションなどを対象に、「何を、どのレベルまで守るのか」という全社共通の考え方を整理した上で、Webセキュリティ方針・基準や統制のためのルール、推進体制を構築いただきます。 策定した方針・ルールについては、経営や各事業部門などの関係者との合意形成を主導し、各部門の実態やリスクを踏まえた展開計画を策定した上で、段階的な導入・定着を推進いただきます。 また、導入後も各部門における実施状況やリスクを継続的に把握・評価し、必要な是正やルール・運用の改善につなげることで、グループ全体で実効性のあるWebセキュリティガバナンスの確立をリードいただきます。 【ポジションの魅力】 Webセキュリティは企業の信頼やブランド、事業を支える重要な経営課題の一つとなっています。本ポジションは、国内外のグループ全体を対象に、Webセキュリティの方針・基準やガバナンス体制を構築し、経営・事業部門と連携しながら全社的なセキュリティ強化をリードする重要な役割を担います。既に確立されたルールや仕組みを運用するのではなく、方針・ルール、推進体制、展開計画まで自ら構想し、関係者との合意形成を図りながら形にしていくことができます。さらに、国内外の各部門への段階的な展開から定着・改善まで一貫して関与し、自ら構築した仕組みをグループ全体のスタンダードとして根付かせていけることが、本ポジションの大きな魅力です。 【リモートワーク頻度】 週2日を出社日とし、その他の日は業務内容に応じて柔軟に運用中 ※OJT期間は出社日が増える可能性があります ※原則週3日以上の出社を前提としております 【転職者へのメッセージ】 サイバーセキュリティを取り巻く環境は日々変化しており、私たちも常に学びながら新たな課題に挑戦しています。 これまで培ってきた経験を活かしながら、自ら知識やスキルを磨き、グループ全体のセキュリティレベル向上に取り組みたい方を歓迎します。

【京都】情報システム部門における企画管理担当(設備投資・予実管理)

年収450万円 - 750万円
勤務地京都府

■募集背景 当社は大同工業との経営統合によりグループ規模を拡大しており、中期経営計画2030においてもグローバル本社機能の強化を基本方針の一つに掲げています。 グループ会社や各事業部門の活動を下支えする情報システム部門においても、拡大する組織に対応した管理体制・ガバナンスの強化が求められており、予算策定から執行管理までを担う企画管理機能の強化を目的に仲間を募集します。 ■配属部署について 情報システム部営業システム課は、産業用部品の顧客向け製品情報WEBサイトや国内外販売管理システムの企画・開発・運用、情報システム部門全体の管理を担う12名の組織です。 そのうち、配属予定の企画管理チームは現在3名体制で、情報システム部門全体の投資・予算管理等の役割を担っています。 ■具体的な業務内容 情報システム部門における予算策定・執行管理を通じて、グループ会社・各事業部門の投資判断やIT活用を下支えする役割を担っていただきます。具体的には、予算計画の立案から執行管理、グループ会社・事業部向けの請求対応までをご担当いただきます。その他、現状Excelで運用している予算管理業務について、Access等を用いた社内専用システムの企画・構築を課内メンバーと協力しながら推進いただき、部門全体の管理業務の効率化を推進いただきます。 ■主な業務 ※ご経験・スキルを鑑み、以下いずれかをお任せします。 ・情報システム部門の予算策定・予実管理・報告 ・設備投資予算の作成、管理、報告 ・外部ベンダー・グループ会社・各事業部門向け支払/請求対応 ・情報システム部全チームの工数管理(集計・分析・報告) ・予算管理システムの企画・構築(Access等を活用した社内専用システムの立上げ) ・管理業務の効率化推進 ・部内の管理業務(新人教育、中途採用、スキルマップ管理) <関係部署>事業部門管理部、情報システム部内の各課、総務部、財務部 <使用ツール・環境>Excel、Access等(社内システム開発ツール) <働き方>平均残業時間:10h ■キャリアパス 入社後は先輩社員の教育の下、業務経験を積んでいただき、将来の中核メンバー(チームリーダー)としての活躍を期待しています。将来的には希望・適性に応じて、マネジメントや関連部門へのローテーションなどキャリアの幅を広げることも可能です。 ■やりがい・魅力 ・自部門だけでなく事業部や本社の管理部隊との協業を通じて、会社全体の管理業務を理解することが可能です。 ・Excelでの予算管理からAccess等を用いた社内専用システムの企画・立上げに課内メンバーと協力しながら携わることができ、管理会計の知識にとどまらず、業務効率化・システム企画の経験も積める環境があります。 ・ITに興味があれば、管理業務の業務効率化を通じてプログラムの作成が可能です。プログラムの知識が無い方にも外部研修やOJTを実施する事でスキルを身に付ける事が出来ます。

【神奈川】GalaxyスマホのWallet機能開発を支えるQA・アプリ検証エンジニア(未経験・経験浅め歓迎)

年収450万円 - 550万円
勤務地神奈川県

SamsungスマートフォンGalaxyに搭載されるWallet機能⽇本版の 開発プロジェクトにおいて、外部のパートナー企業、自社エンジニア等と連携をとりながら アプリの検証・認証取得を担当していただきます。 1.Felica認証プロセスの管理/遂⾏  ・認証業務全般の管理︓認証スケジュールの策定、⽇程調整、およびテスト結果のフォローアップなど全体の進 ⾏管理  ・事前テスト実施︓各通信事業者やFelica事業者が定める試験項目に基づき、認証試験前の事前test実施  ・提出書類の準備、確認︓認証機関へ提出する書類の作成、検討、および準備 2.実機テスト・検証業務  ・通信事業者Acceptance(受け入れ)テスト︓通信事業者の要求仕様通りに動作するか実機で機能テスト実施 し   結果レポート作成、提出  ・マイナンバーカード関連テスト︓マイナンバーカード関連機能のテストを実施し、結果をとりまとめて提出  ・ウェアラブル製品(Galaxyウォッチなど)の実機テスト︓ウェアラブル端末の実機を用いた機能検証 3.不具合解析・再現テスト  ・ログ解析と不具合調査︓試験中に発⽣した不具合の確認、ログの抽出・取得、および原因の初期分析  ・再現性の確認︓不具合の再現テストを実施し、開発チームへのフィードバック資料をそろえる 4.仕様分析・ステークホルダー対応  ・仕様書・変更点の分析︓国内標準であるFelica/NFC関連仕様、および変更事項の分析と把握  ・外部とのコミュニケーション調整︓通信事業者およびFelica事業者とのやりとりや調整をサポート