経理・財務・管理会計の求人122件

【東京】連結決算・予算業務担当

年収556万円 - 878万円
勤務地東京都

■業務内容(連結グループ) 連結決算・予算取り纏め業務等を行っていただきます。グループ会社の連結パッケージデータの取り込み等の単純作業はある程度アウトソースしており、資本連結・棚卸し未実現などパートごと検証・成果物レビュー・差異分析などを主軸に、プロセス効率化・データ可視化やIFRS/PMI対応の推進などもお任せしたいと考えております。 【具体的には】 ・連結決算業務(月次、四半期、年度決算) ・連結予算・業績予想(年度、四半期毎の業績予想) ・事業部門/グループ会社業績管理/分析、改善提言作成 ・社内外報告用資料作成 └ 法定書類関係、経営会議資料、予算関係報告資料など ・内部統制資料作成 ・IFRS導入対応・新業績管理システム導入支援・Data Driven経営に向けたデータ見える化業務 等 ※グループ企業としては国内外含めて約40社(計25ヵ国・欧州・米州・アジアなど) └海外拠点とのコミュニケーションについては内容に応じて、日本人駐在員とのやり取り、ナショナルスタッフとの直接のやり取りとなります。コミュニケーションはメールやTeamsのチャットがメインですが、英語での会議が発生する可能性もございます。 【サポート体制】 入社後はいずれかのグループ企業から担当頂くことを想定しています。先輩社員もフォローに入りながら、早期にキャッチアップいただける環境を整えております。 ※業務の変更範囲※ 会社の定める業務 ■採用背景 業界におけるAI需要の伸張を背景として、25年度の営業利益が2年前と比べ1.4倍の最高益となっており今年度も更に更新する見込みです。こちらに伴い業務量も増加しているため新たに人財を募集しています。 ■ビジョン/ミッション ビジョン(全社):「知る力で、世界を、未来を変えていく」 ミッション(全社):「私たちは、社会やお客さまの真の課題を正しく知り、解決策を提供し続けることで、持続可能な社会の実現に貢献します。」 ■組織の強み/魅力 ・海外のグループ会社と連携をとる場面が多く、英語を活用しながらグローバルに活躍することができます。 ・財務本部の内、20名(約10%)は海外駐在をしており、海外駐在を希望する方にはチャンスがある環境です。 ・経営上の重要な判断のベースとなる業務のため、責任ある業務であり、やりがいと達成感があります。 ・設備・研究開発・M&Aの各種投資を活発に行いオーガニック・インオーガニックでの成長を目指しております。 ・半導体事業・ヘルスケア事業を中核としつつ、世界シェアナンバーワンの製品を保有しています。業績も右肩上りに伸長しており安定した環境でのキャリア形成が可能です。がん治療装置のような製品も設計・製造しており、自身の業務が社会貢献に繋がる実感が得られます。また、半導体事業では業界が旺盛であり、世の中の動きがダイレクトに自身の業務に跳ね返ってくる面白さを感じる機会も豊富です。 ※24/7 ヘルスケア事業の強化を目的として米国持分法適用会社を連結子会社化 ■キャリアパス 財務本部内で企画業務や税務対応、個別決算業務など、ローテーションをしていただきながらスキルを磨いていただきます。海外/国内グループ会社にて経験を積んでいただく可能性や、キャリア形成される中で海外グループ会社のCFOをお任せしたケースもございます。ゼネラリストとしてのキャリア形成が可能な環境ですが、特定分野のプロフェッショナルとしてキャリア形成している社員もおりますので、ご経験、ご希望も踏まえた上でキャリアについては一緒に検討できればと考えています。 ■働き方 業務特性に合わせて、より効率的に進められるよう、在宅/リモートを使い分けながら働いていますが、在宅メインでの業務となります。また、フレックスも活用いただけるため柔軟に働いていただくことができます。 ■残業時間 四半期決算月(4・7・10・1月)及び予算月(1・2月)が繁忙期で40~50h/月 とそれ以外の閑散期を年度平均して、月に30h程度となります。 ■その他 <出張/駐在に関して> 出張:必要に応じて有り 駐在:欧州、欧米、アジアなど、グループ会社のある地域へ駐在いただく可能性があります <教育/育成支援に関して> ・日立ハイテクでは、職務の専門性を高めるための豊富な研修と、従業員の自律的な成長を支援する制度を設けております

【茨城】最先端の技術開発を支える経理(工場経理業務全般)

年収694万円 - 1000万円
勤務地茨城県

■概要 日立ハイテクグループのマザー工場である那珂地区の工場経理として、原価計算・業績管理業務もしくは研究費管理業務をお任せします。那珂地区では半導体検査装置や医用分析装置、研究開発などで用いられる電子顕微鏡などの設計開発・製造を行っております。(世界トップシェアの製品もございます) ■日立ハイテクの事業紹介 【具体的には】 下記業務を通じて、半導体事業やヘルスケア事業といった最先端分野の先行技術開発やグローバルなお客様の期待に応える生産量を実現する為の量産技術等、様々なフェーズに挑むエンジニアの活動支援や管理サポートを行っていただきます。 ①原価計算・業績管理業務 ・原価計算・原価管理、業績管理(予算/予想/決算、予実比較) ・財務分析、事業/経営課題の提言、収益改善施策の実行支援 ・財務DX推進、業務効率化・業務プロセス改革 ②研究費管理業務 ・研究開発の進捗管理、課題の可視化 ・研究開発費の予算および実算の管理業務 ・税務関係業務 ※面接にて上記いずれの業務をご担当いただくか、ご相談させていただきます。 ■キャリアパス 最初は①②いずれかの業務をお任せしますが、ご希望や適正を考慮した上で業務のローテーションを行いながら幅広く業務経験を積んで頂く想定です。経営に近い経理や、製造現場寄りの経理を経て、将来的には海外など多様なキャリアパスがあります。 【キャリアパス例】 ・経営に近い環境で経験(本社勤務含む)  L 本社経理部の経営サポートグループの一員としてグループ全体の予算取り纏め、業績管理サポート、経営課題の提言、日立業績報告 ・製造現場に近い環境での経験  L 那珂経理部の別グループでの原価計算・原価管理や財務分析などの経験 ・海外駐在  L 海外の製造会社、販売会社での経理または管理全般業務 ・DX推進のため新システムの導入や業務プロセスの改革、経営管理の一新 ※総合職採用の為、上記経理以外の職種へ挑戦をする機会もございます。 ※業務の変更範囲※ 会社の定める業務 ■配属先 財務本部 那珂経理部 那珂経理部は8グループで構成されております。 組織としては各グループ3-6名程度で構成されています。 ■採用背景 設計部門や研究テーマの増加による研究開発活動の拡大などにより管理業務の負荷が増しており、体制維持を目的とした募集となります。 ■組織の強み/魅力 ・製造現場と密接に関わりながらの業務となるので、グローバル基準の製品にダイレクトに関わっていることを感じられます。また、自身の業務が社会貢献に直結している実感を得られる点も魅力です。 ・事業面では半導体評価装置・診断の両分野で過去最高益を達成しており、安定した事業基盤があります。 ・経験者採用で入社されている方も多いため、フラットにコミュニケーションが取りやすい環境です。 ■働き方 ・在宅勤務:平均週に2~4日程度 ※現在、東京/千葉在住のメンバーも在籍しております。 ・フレックス制度活用可 ※業務に慣れるまでは出社を中心とし、業務に慣れてきたら基本的に本人希望に応じた勤務が可能です

【東京】経理・財務・税務分野のプロフェッショナル<KDDIグループ全体の連結決算・単体決算・開示担当>

年収642万円 - 1045万円
勤務地東京都

職務概要 KDDIの経理部門において、ご経験に応じてアカウンティング領域の業務をご担当いただきます。 通信事業を中核に、DX、金融、エネルギーと多様なビジネスを展開しており、単体決算に加え国内外グループ会社を含む連結決算の取りまとめ、財務諸表の作成および開示を行っています。 また、M&Aや組織再編のプロジェクトにも参画し、会計の観点からの支援や、グループ全体の経理方針策定などのガバナンス業務にも携わります。 多様な事業を展開するKDDIにおいて、幅広いアカウンティング業務の経験を積むことができるポジションです。 職務内容 ■採用当初に従事いただく業務 ・単体決算および連結決算業務 ・IFRS会計対応 ・有価証券報告書などの開示業務 ・M&Aや組織再編における会計面からの支援 ■将来的に従事いただく可能性のある業務 ・管理会計(部門別採算管理) ・資金計画、資金調達、株式関連業務 ・税務(申告、グループ通算制度、国際税務、組織再編、移転価格、デジタル課税対応等) ・業務プロセス改善 ・グループ全体の経理方針の策定 ・子会社の会計支援 ・グループ会社におけるCFO業務 魅力・アピールポイント 通信というインフラ事業を基盤としながら、DXや金融など多様な事業に関わることで、経理・財務・税務領域および管理会計領域における幅広い経験を積むことができます。 また、定期的にご本人のキャリアパスを見据えたジョブローテーション(アカウンティング領域内)を実施しており、中長期的には国内外グループ会社のCFOなど、多様なキャリア形成が可能です。 フラットな組織文化のもとキャリア採用者も多く活躍しており、国内外でご活躍されております。 海外拠点への赴任のチャンスも開かれており、自ら手を挙げれば、それを尊重し受け止める環境が整っています。 組織ミッション 「経営の番人」および「経営の羅針盤(ナビゲーター)」として、経営を支援する重要な役割を担っています。 経営の舵取りをするトップマネジメントの意思決定を支援するとともに、激しい競争を行う事業部門への的確な支援を通じて、KDDIグループの持続的成長に貢献します。 特に制度会計に基づく財務数値を正確かつ適時に提示し、データおよびリスク分析を通じて経営判断に資する役割、および国内・国際ルールに基づく適切な納税を行い企業の社会的責任を果たす役割が求められています。 参考情報 ・「全従業員の物心両面の幸福を追求する」。最勝寺CFOの語るKDDIグループが目指す社員の働く環境とは? https://wellulu.com/challenging/11215/ ・税務基本方針 https://www.kddi.com/corporate/ir/governance/compliance/

【東京】法人事業における国内・海外グループ会社の採算・財務マネジメント担当

年収642万円 - 1045万円
勤務地東京都

【職務概要】 配属予定組織では、KDDI法人事業部門における採算および財務マネジメント業務を担っています。 本ポジションでは、グループ会社と連携しながら、実績・見込の計画・前年差異分析を通じて採算マネジメントを行っていただきます。 また、財務実績の管理・分析を通じて、グループ会社各社の財務マネジメントにおける課題や留意点を整理し、改善に向けた示唆出しを行っていただきます。 【職務内容】 ・月次採算実績の集計、計画対比の差異要因分析 ・将来の売上・利益予測 ・売上・利益改善に向けたデータ整備、分析、提案 ・月次財務実績の集計・分析(財務3表分析) ・国内外グループ会社との採算・財務マネジメント推進 【魅力・アピールポイント】 ・KDDI法人事業および国内・海外グループ会社の採算・財務マネジメントを担う中核組織として、事業成長に直結する意思決定を支えることができます。 ・実績分析や将来予測、利益改善提案を通じて、管理会計・財務領域の専門性を高めることができます。 ・社内外の多様なバックグラウンドを持つ人材が協働する環境で、幅広い知見や視点を学ぶことができます。 ・将来的には本社管理職やグループ会社CFOなど、経営に近い立場で活躍できるキャリアパスがあります。 【組織ミッション】 KDDIグループは持続的成長のために法人事業とそのグループ会社を成長の柱の一つと位置付けており、通信・非通信分野双方において事業領域を拡大し、さらなる成長を目指しています。

【福岡】経理(売上・与信管理)|主任~係長|2026-035

年収580万円 - 1000万円
勤務地福岡県

【職務内容】 事業拡大に伴う売上・与信管理業務の強化に加え、業務改善および内部統制強化を継続的に推進するため、中核人材を募集します。 1.売上・与信管理業務  ・売上計上業務  ・売掛金管理および債権回収管理  ・与信管理および取引先審査  ・得意先マスタ、出荷先マスタ等の管理  ・取引先との残高確認  ・海外販社との取引管理および問い合わせ対応(主にメール) 2.決算業務  ・月次・四半期・年次決算対応  ・売上・債権関連の会計処理および分析 3.内部統制・J-SOX対応 4.予算策定、見通し管理および実績差異分析 5.外部監査対応  ・監査資料作成  ・会計士からの質問対応  ・エビデンス準備および説明対応 6.業務プロセス改善およびシステム活用推進  ・業務標準化  ・業務効率化  ・AIや各種ツール活用による改善推進 従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務 【ポジションの魅力】 売上・債権管理に加え、決算業務や監査対応、予算管理など幅広い経理業務に携わることができます。 日常業務の遂行だけでなく、業務改善や内部統制強化にも主体的に関与いただけるポジションです。

【東京】経理業務(管理職/会計担当)

年収935万円 - 1000万円
勤務地東京都

・経理業務   ①日常業務指導、効率化支援   ②月次・四半期・年次決算業務の統括   ③要因分析、マネジメントへの報告   ④監査法人や税理士への対応   ⑤内部統制の運用 ・予算管理業務   ①予算集計とりまとめ   ②予算実績分析 ・その他にも、単体・連結に関わらず経理業務全般に関わっていただきます ・メンバーのサポート、指導 ※職務内容の変更範囲:当社業務全般

【千葉】経理(ハイクラス)

年収840万円 - 1100万円
勤務地千葉県

ご経験に応じて、以下の業務を幅広く担当いただきます。 ・連結決算業務 ・本社決算業務 ・子会社(主に被買収企業)の決算確認・運営支援 ・子会社の経理オペレーション改善・標準化 ・管理会計業務 ・財務関連業務(資金繰り、為替対応等) ・他社で培った知見を活かした既存社員への助言・育成 特にM&Aにより増加した子会社の経理基盤強化や、連結決算体制の高度化に大きく関与いただくことを期待しています。 【所属】 主計管理G 【募集理由】 M&Aによる子会社増加や事業の複雑化を背景に、グループ全体の経理業務高度化を推進するための募集です。被買収企業を含むグループ会社の業績管理・ガバナンス強化、連結決算体制の強化を担う即戦力人材を求めています 【期待する役割】 経営層に近い立場で、グループ経営を支える経理・財務機能の高度化をリードしていただきます。 経営の意思決定に資する財務・経営情報の提供 ・決算早期化および業務効率化の推進 ・グループ会社を含めた業績管理の高度化 ・子会社を含めたガバナンス体制の強化 ・財務数値に基づく課題分析と経営層への提言 ・M&A後の子会社に対する経理基盤整備・業務改善推進 経理部門の中核人材として、単なるオペレーションではなく、経営視点と実行力を発揮できるポジションです ■働き方の特徴 ・テレワーク利用者が増加中  業務内容や所属部署により出社頻度は異なりますが、  働く場所にとらわれない柔軟な働き方が可能です。 ■社内環境 ・社員食堂完備  ランチは1食300~400円とリーズナブル。  メニューのバリエーションも豊富で、社員からの満足度も高い職場環境です。

【大阪】財務部門の経理職(管理職候補)

年収600万円 - 824万円
勤務地大阪府

業務詳細 ・決算(月次・四半期・年次、連結決算対応含む)、税務処理、資産管理 ・事業部との会計面の対応 ・子会社への会計面の支援 ・監査法人対応、税務調査対応 ・課員のマネジメント業務 <変更の範囲>会社(出向先会社を含む)が定める業務

【兵庫】潜水艦・海洋無人機事業の経営管理業務

年収500万円 - 1000万円
勤務地兵庫県

<仕事内容> 防衛省向け潜水艦、海洋無人機事業の経営管理業務に従事して頂きます。 設計・製造部門と密に連携し、事業部門トップの傍らで、経営管理に携わって頂くポジションです。 主な業務は以下の通りです。 ■中長期の事業計画、財務戦略の立案、管理 ■損益計画の策定、リソース(人員計画、設備投資、研究開発)の計画、評価、管理 ■管理会計(原価計算)の方針の策定及び評価 (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の支持する業務への変更を命ずる可能性あり。 <募集背景> 昨今の世界情勢は急速に変化しており、日本においても防衛予算の増大や防衛装備品の海外移転が進むなど、防衛環境は大きく変動しています。周囲を海に囲まれた我が国の安全保障においては、潜水艦の重要性が一層高まっているとともに、近年開発が始まった海洋無人機もその役割を急速に拡大し、ますます重要性を増しています。 当社は100年以上にわたり、高度な技術力と高品質を誇る潜水艦の建造を続けてまいりました。今後は、省人化・無人化の推進や戦術の高度化といった新たなニーズに対応するため、潜水艦の技術革新に加え、海洋無人機の開発・運用にも注力し、事業のさらなる発展が期待されます。 こうした事業の成長を見据え、現在の経営管理体制の強化と将来を担う人材の育成を目的に、中長期的な視点で若手経営管理人材を積極的に採用し、組織の基盤強化を図っていきたいと考えています。 <仕事の魅力・やりがい> ■ 設計や製造など異なる部門と密に連携し、一つの製品を創り上げていくプロセスは、大きなやりがいを感じられる仕事です。 ■ 事業部門のトップの傍で直接経営に関わることができるため、経営の最前線での経験を積むことができる点も、本職の大きな魅力です。 <働き方> ■ 現在、社員4名と派遣1名の少数精鋭チームのため、一人ひとりに大きな裁量が与えられており、高い責任感とやりがいを持って業務に取り組めます。 ■ 基本的には出社しての勤務となりますが、フレックス勤務や在宅勤務など、個々の状況に応じた柔軟な働き方も可能です。 ■ ワークライフバランスを重視しており、効率的、且つメリハリをつけて業務遂行しています。 ■ 勤務場所は敷地内の新しく快適なオフィスで、働きやすい環境を整えています。

【京都】経理(財務/税務)

年収500万円 - 850万円
勤務地京都府

【仕事内容】 経理部もしくは財務部にて下記の業務をご担当いただきます。 経営層とのやり取りも多く、各所提言ができる部署です。 ■経理部(税務) グループ全体の税務戦略立案・実行 ・優遇税制の設備投資、事業展開への積極的な活用 ・国際課税・移転価格税制に対応した最適スキームの構築・運用 ■財務部(財務、FP&A) 財務 ・運転資金の最小化を目指したグループ資金効率の向上 ・グループ内資金繰り・資金集中・資金配分の標準化 ・共通化・自動化 ・資金調達・資金運用の継続管理・手法開拓など FP&A ・意思決定会計の仕組み高度化、FP&A業務のバリューアップ等 配属部署は、これまでのご経験・適性・ご希望を総合的に判断し、決定いたします。配属部署は、これまでのご経験・適性・ご希望を総合的に判断し、決定いたします。 【魅力】 ■会社が大きくなる過程に携わっていただくチャンスがたくさんございます。 様々なことにチャレンジしたい、ともに成長したい、という方はぜひご応募ください。 ■入社後のキャリアステップ 経理部門内のローテーションの他、事業管理部門や国内外グループ会社の経理・管理部門へのローテーションを行いながら、様々なご経験を積んでいただける環境です。