【滋賀】化学製品の製造プロセス開発（管理職候補）※転勤無し
●職務内容 化学製品の製造プロセス開発において、パイロット機及び実機での試作検討、スケールアップ業務をメインミッションとして担当していただきます。お客様との技術的な打ち合わせから始まり、プロセス検討、実験、パイロット試作、量産に至る一連のプロセスにおいて、技術的な中核を担っていただきます。社内外の様々なメンバーと連携しながら、最適なプロセスの提案と実現を進めていくことが求められます。 ●具体的な業務内容 ・ラボでのトレース実験やパイロット機および実機での試作製造（スケールアップ） ・新規設備の提案と導入、試作案件の一連管理、新規案件対応、仕様書・条件書の作成と更新 ・各稟議書の確認と承認、経費予算の作成、試作案件の計画や実績管理、人事処遇評価の実施、残業時間管理と対策 ・人員計画と採用面接、入社者の教育方針と計画立案 ・その他生産技術部門責任者として各部署との会議への参加 ●募集背景 当社は、顧客の多様な業界ニーズに応えるべく、新たな技術の取得や技術力向上に努めています。特に、半導体、化粧品、医療関連・バイオ関連、配位重合用触媒等の分野における更なる技術向上を目指し、顧客の最先端技術のサポートを継続するため、増員を検討しています。 現在、生産技術部において、業務量の増加に伴い人員不足が課題となっており、人員補強を目的として採用を予定しています。 また、当部署のミッションとして、生産規模の達成や生産技術力の向上、安全および品質不具合の低減、DX化の推進と業務効率化などが掲げられており、新規案件の獲得にも積極的に取り組んでいます。多種多様な最先端技術に触れられる環境の中で、新しいことに対して向上心を持ち、積極的に挑戦できる技術者を求めています。 ●想定されるキャリアパス 課長または主幹（管理職）としての採用を検討しています。入社後ご本人の志向やマネジメント能力次第で課長以上の管理職を担う可能性があります。また、技術のスペシャリストとして専門性を深める道もあります。組織の中核的役割として、技術的なリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。 ●使用言語、環境、ツール等 エクセル、ワード、パワーポイント ●組織のミッション 部全体(課全体も同様) ・重要テーマの企業化スケジュールを予定通り進め生産規模達成 ・生産量100t/年の新規案件10件の獲得 ・生産技術力、提案力の向上 ・安全及び品質不具合の低減 ・DX化推進と業務効率化 ●業務のやりがい、価値、魅力 当社では、多種多様な最先端技術に触れることができ、技術力を向上させる機会が豊富にあります。受託開発という特性上、幅広い技術や知識を習得できるため、技術者としての成長を実感しながら働くことができます。 また、製造プロセスへの提案が採用されやすく、自分のアイデアを形にできる環境があります。顧客や関連部署と一体となってものづくりに携わることで、達成感を味わうことができ、新しい製品の開発支援を通じて化学業界の発展に貢献できる点も大きな魅力です。 さらに、意思決定が早く、必要な設備導入もスピーディーに行われるため、柔軟な環境でチャレンジできる点が当社の強みです。案件を完遂できる達成感や、自分の意見を発信しやすい社風も、当社ならではの魅力となっています。 ●組織の魅力 当社は、高い技術力と柔軟性を持ち、多種多様な最先端技術に触れながら成長を続けています。独立資本で受託専門のビジネスモデルを採用し、提案型のアプローチにより、安定した依頼を獲得しています。 また、様々な設備を保有し、幅広いニーズに対応できることが強みです。さらに、独立資本であるため、設備投資の意思決定が迅速に行われ、新たな技術や市場の変化に柔軟に対応できる環境を整えています。 ●職場環境 平均年齢30歳程度の比較的若いメンバーが中心となっており、特に実務担当者は30代が多く活躍しています。 ●支援体制・教育 外部講師による化工セミナーや静電気セミナー等の開催 ※業務の変更の範囲 適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり ■参照：働く環境・キャリアプランについて https://www.lightchemical.co.jp/recruit/environment/career.html