【海外】【海外赴任希望者向け】サーマル事業 生産管理（モジュール／量産立上げ・需給統制）
＜業務内容＞ チーム全体で行い業務例は以下ですが、希望者の特性により業務を分担していきます。 ①受注（データセンター顧客中心）を起点にS&OP/生産計画を立案し、週次で能力・負荷を更新 ②MRP/手配計画（主要部材をアジアサプライヤへ発注）と在庫最適化 ③工程進捗・出荷管理、納期差異の原因分析と是正 ④設計変更/特急案件の影響評価（原価・品質）と関係部門調整 ⑤ERP/Excel等で計画・実績を可視化し、納期遵守率・計画遵守率・在庫回転をKPI化して改善を回す ⑥現地メンバーの育成と標準化（会議体、ルール、帳票、監査対応）。 日本（平塚/横浜）と日々連携し、将来的には工場運営、海外拠点マネジメント、事業企画・海外営業へキャリアを広げられます。英語でのメール/オンライン会議、物流（輸出入）やリードタイム管理、サプライヤ交渉も含め“供給網の司令塔”として裁量を持てるポジションです。 ■本ポジションについて： 本ポジションは拡大する海外生産拠点での生産管理を推進するメンバーの募集です。 赴任先はフィリピンFTL。空冷・水冷コールドプレート/モジュールの新工場立上げ～量産安定化フェーズで、生産管理の中核を担っていただきます。 ■当社について 古河電工は1884年創業の素材・電装・インフラを横断する総合メーカーです。 「『つづく』をつくり、世界を明るくする。」をパーパスとして「共創」「迅速・主体」「本質追究」「革新」「正々堂々」を価値観として掲げ社会課題を“量産品質”で解くことに挑戦し続けています。 情報通信（光ファイバ/ケーブル）、エネルギー（送配電ケーブル等）、サーマル・電子部品、自動車部品、機能製品まで“社会基盤”を支える領域で事業を展開し、2025年3月期の連結売上高は1兆2,017億円、連結従業員数は5万1,167人のグローバルに展開しております。 ■募集事業部について： 募集ポジションが所属する当社のサーマル・電子部品事業は、データセンター向け放熱・冷却（ヒートシンク）を中心に、空冷に加えて水冷コールドプレート／水冷モジュールへ領域を拡大する当社の成長ドライバーです。 サーマル製品は、生成AIの普及でGPU等の性能向上による高発熱化が進む中性能と省エネを左右するキーデバイスになっており、当社製品は高い技術力によりデータセンター等から信頼を獲得。それに伴い当社は増産・多拠点化も含めた供給体制を強化しています。