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滋賀県の求人347件

ライトケミカル工業株式会社この会社の求人（ライトケミカル工業株式会社）

【滋賀】化学素材の検査・品質管理（係長候補）※転勤無し

年収630万円 - 1200万円
勤務地滋賀県

●職務内容 化学製品における分析・検査業務の実施と品質管理、部下の指導・育成、お客様との技術的な対応、社内調整業務などをお任せします。他部署（生産技術、ラボ）との連携も重要な業務となります。 ●具体的な業務内容 ①検査業務の実施および検査員への指導・監督（具体は以下） ・工程分析（実機・ラボ） ・製品の品質分析 ・データ記録・報告書作成 ・分析条件の設定（経験に応じて） ・各種分析機器を用いた評価 ②メンバーマネジメント（技術的フォローや勤怠管理など） ③顧客との技術的なやり取り ④業務スケジュール作成、機器管理の監督 ※②③④が割合としては多いです。 ●募集背景 現在、実機生産およびラボでの分析需要が増加しております。第二工場の増産も予定しており、今後の事業の拡大を見込んで新たなメンバーを募集しています。メンバークラスは一定在籍しているものの、技術的フォローやマネジメントを担うことができる中核人材が不足しています。即戦力となる係長・主任クラスの採用により、組織運営の安定化を図りたいと考えています。 ●キャリアパス 分析・品質管理業務におけるメンバー育成、他部署・顧客との技術対応など、組織運営の中心を担っていただき、管理職へのキャリアアップや、技術スペシャリストして社内の中核人材となってご活躍いただけることを期待しています。 ●使用言語、環境、ツール等 滴定、粘度、GC、HPLC、UV、FT-IR、NMR、ICP、粒子径測定など ●組織のミッション 検査・品質管理部は製品の品質管理を行う重要な部署です。製造の工程にも大きく関わり、新しい製品を生み出すことにも貢献し、また、分析を通して何が起きているかを把握し、異常を検知する役目も持っています。 ●業務のやりがい、価値、魅力 ・分析の種類が多く、また扱う製品の幅が非常に広いため、多くの経験を積むことができます。 ・工程途中では検査で分析を通じて製品を見ることも多く、試作段階に関わっていくことができます。 ・機器の種類も豊富であり、様々な分析スキルが身に付きます。 ・試作段階の製品に関わるため、研究開発に近いような業務に携わることができます。 ●組織の魅力 ・成長を後押しする環境 幅広い分析業務に携われるため、経験を積みながら着実にスキルを高められる環境があります。技術フォローも手厚く、学べる機会が豊富です。 ・部門連携で視野が広がる 生産技術やラボ部門など他部門との連携を通して、会社全体の業務の流れを理解しながら業務を進められるため、キャリアの幅を広げやすいポジションです。 ・マネジメントの第一歩を踏み出せる メンバー指導やチーム運営の一部を担当し、管理職候補としての経験を積むことができます。「育成」「技術フォロー」などを通じて、リーダーとしての視点が身に付きます。 ●職場環境 年間休日121日、育児休暇取得100％ ●支援体制・教育 OJTによる分析教育、機器メンテナンスの指導、勉強会(不定期) ※業務の変更の範囲 適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり ■参照：働く環境・キャリアプランについて https://www.lightchemical.co.jp/recruit/environment/career.html

ライトケミカル工業株式会社この会社の求人（ライトケミカル工業株式会社）

【滋賀】化学実験・製品開発支援技術者（係長候補）※転勤無し

年収610万円 - 1200万円
勤務地滋賀県

●職務内容 係長・主任候補として、お客様の製造処方をラボスケールでトレース実験を行い、実機製造を行う前に問題点を抽出し、解決を図ります。また、お客様の作成の処方に関して、技術的な観点から改善提案を行っていただいたり、新規処方の提案なども行っていただきます。 ●具体的な業務内容 実機前トレース実験：お客様からの処方が問題なく実機製造できるかを確認するためのトレース実験を行う業務 開発支援：処方開発、サンプルワーク用のサンプル作成、実験代行を通じてお客様の製品開発の支援を行う業務 〇実機前のラボトレース実験および顧客の開発業務支援（開発支援)に関する 　・顧客との打ち合わせ対応、実験計画書の作成、結果まとめ・報告 　・新規処方・実験手法の提案（一部の開発支援業務) 　★弊社ラボを理解するため、反応実験・精製実験・洗浄実験の実施といった実験実務を実施して頂くこともあります。 〇主任職としてはラボ内の1-3名の実験スタッフの指導・進捗管理 　係長職としては、係内の5-10名の実験スタッフの管理業務(労務管理含む) 上記を担っていただきます。 ●募集背景 当社は、顧客の多様な業界ニーズに応えるべく、新たな技術の取得や技術力向上に努めています。特に、半導体、化粧品、医薬機器関連化学物質、配位重合用触媒等の分野における更なる技術向上を目指し、顧客の最先端技術のサポートを継続するため、増員を検討しています。その中でも中核的な役割を担う人材が不足する状況となっており、組織変化と業務拡大に対応するため、新たな人材を採用し、組織体制を強化していきたいと考えております。 ●想定されるキャリアパス 入社後、実験担当→顧客窓口→ラボ担当の管理と、業務範囲を拡大していただきます。技術提案能力を高め、組織のマネジメントやスペシャリスト人材へと成長していただくことを期待しています。組織の中核人材として、組織としてのミッション達成に向けた戦略立案や実行、メンバーの育成やサポートなど担っていただくことを期待しています。 ●使用言語、環境、ツール等 microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint, outlook, Teams)、BioviaDraw(ChemDrawでも可) ●組織のミッション 当社はお客様から提供された処方をもとに、使用物質や化学反応、工程作業を詳細に整理し、トレース実験を行うことで、実機生産時の潜在的な問題点や課題を抽出し、具体的な改善策を提案しています。これにより、お客様の製品が高品質・安価な製造コストかつ短期で上市されること目指しています。 ●業務のやりがい、価値、魅力 お客様の製品上市のため、お客様と一緒になって課題を解決し、お客様から直接感謝されるやりがいのある業務です。加えて、受託会社であるため製品の上市にかかわる機会が数多くあります。また、お客様の多くは大手化学メーカーであり、最先端の技術に関わることができるため、非常に刺激的でやりがいのある環境です。このように製品の上市・開発の支援を通じて、お客様とともに新しい製品を世に出ていく喜びを共有しながら、製品を通じた社会貢献や、自己成長を実感できる職場です。 ●組織の魅力 決断が非常に早く、裁量権を多く持つ組織です。経営層を巻き込み、翌日には実施に移すことができる組織風土があり、担当者が決裁権を持っています。このように、迅速な意思決定と高い裁量権を持つ環境で、柔軟かつ効率的に仕事を進めることができます。 ●職場環境 ・有給休暇、時短勤務、半休などが取りやすい環境が整っており、協調性が高く、穏やかなメンバーが多い職場です。 ・男性の育児休暇取得率が高く、数か月単位での取得が可能です。 ●支援体制・教育 ・基本的にはOJT研修が行われますが、必要に応じて社外研修や学会への参加も可能です。 ※業務の変更の範囲 適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり ■参照：働く環境・キャリアプランについて https://www.lightchemical.co.jp/recruit/environment/career.html

ライトケミカル工業株式会社この会社の求人（ライトケミカル工業株式会社）

【滋賀】化学反応実験担当（有機合成・高分子合成）

年収500万円 - 1200万円
勤務地滋賀県

●職務内容 実際の製造現場で行われる製造工程を、ラボスケールで実験していただく業務です。反応実験、精製実験、洗浄実験といった各工程を通じて、製造を行う前に問題点を抽出し、製造プロセスの最適化を図ります。 ●具体的な業務内容 ・反応実験、精製実験、洗浄実験の実施 ・顧客の実験支援業務（開発支援） ・顧客との打ち合わせ対応 ・実験計画書の作成 ・処方開発支援（新規処方の提案） ●募集背景 当社は、顧客の多様な業界ニーズに応えるべく、新たな技術の取得や技術力向上に努めています。特に、半導体、化粧品、医療関連・バイオ関連、配位重合用触媒等の分野における更なる技術向上を目指し、顧客の最先端技術のサポートを継続するため、増員を検討しています。 ●想定されるキャリアパス 入社後、実験担当→開発支援窓口→顧客への処方提案と、段階的に業務範囲を拡大していただきます。技術提案能力を高め、組織のマネジメントやスペシャリスト人材へと成長していただくことを期待しています。 ●使用言語、環境、ツール等 microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint, outlook, Teams)、BioviaDraw(ChemDrawでも可) ●組織のミッション 当社は、お客様から提供された情報を基に、使用物質や化学反応を詳細に整理し、その過程で潜在的な問題点や課題を抽出し、具体的な改善策を検討しています。これにより、お客様に対して効果的な改善提案を行うことを目指しています。 【主なミッション】 トレース実験：お客様からの依頼レシピが問題なく製造できるかを確認するための実験を行う 少量合成：サンプルワークのために少量の化合物を合成する スケールアップ検討：小規模実験から大規模生産への移行を検討し、最適なプロセスを構築する 合成法の検討：お客様がレシピを持たない化合物について、最適な合成方法を検討する ●業務のやりがい、価値、魅力 お客様とともに製品開発に携わることで、新しいものを世に生み出す機会が多くあります。特に、お客様の多くは大手化学メーカーであり、最先端の技術に関わることができるため、非常に刺激的でやりがいのある環境です。お客様とともに新しい製品を生み出す喜びを共有し、具体的な製品イメージを持ちながらプロジェクトに取り組むことができます。 ●組織の魅力 決断が非常に早く、裁量権を多く持つ組織です。経営層を巻き込み、翌日には実施に移すことができる組織風土があり、担当者が決裁権を持っています。このように、迅速な意思決定と高い裁量権を持つ環境で、柔軟かつ効率的に仕事を進めることができます。 ●職場環境 ・有給休暇、時短勤務、半休などが取りやすい環境が整っており、協調性が高く、穏やかなメンバーが多い職場です。 ・男性の育児休暇取得率が高く、数か月単位での取得が可能です。 ●支援体制・教育 ・基本的にはOJT研修が行われますが、必要に応じて社外研修や学会への参加も可能です。 ※業務の変更の範囲 適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり ■参照：働く環境・キャリアプランについて https://www.lightchemical.co.jp/recruit/environment/career.html

ライトケミカル工業株式会社この会社の求人（ライトケミカル工業株式会社）

【滋賀】化学製品の製造プロセス開発（管理職候補）※転勤無し

年収890万円 - 1000万円
勤務地滋賀県

●職務内容 化学製品の製造プロセス開発において、パイロット機及び実機での試作検討、スケールアップ業務をメインミッションとして担当していただきます。お客様との技術的な打ち合わせから始まり、プロセス検討、実験、パイロット試作、量産に至る一連のプロセスにおいて、技術的な中核を担っていただきます。社内外の様々なメンバーと連携しながら、最適なプロセスの提案と実現を進めていくことが求められます。 ●具体的な業務内容 ・ラボでのトレース実験やパイロット機および実機での試作製造（スケールアップ） ・新規設備の提案と導入、試作案件の一連管理、新規案件対応、仕様書・条件書の作成と更新 ・各稟議書の確認と承認、経費予算の作成、試作案件の計画や実績管理、人事処遇評価の実施、残業時間管理と対策 ・人員計画と採用面接、入社者の教育方針と計画立案 ・その他生産技術部門責任者として各部署との会議への参加 ●募集背景 当社は、顧客の多様な業界ニーズに応えるべく、新たな技術の取得や技術力向上に努めています。特に、半導体、化粧品、医療関連・バイオ関連、配位重合用触媒等の分野における更なる技術向上を目指し、顧客の最先端技術のサポートを継続するため、増員を検討しています。 現在、生産技術部において、業務量の増加に伴い人員不足が課題となっており、人員補強を目的として採用を予定しています。 また、当部署のミッションとして、生産規模の達成や生産技術力の向上、安全および品質不具合の低減、DX化の推進と業務効率化などが掲げられており、新規案件の獲得にも積極的に取り組んでいます。多種多様な最先端技術に触れられる環境の中で、新しいことに対して向上心を持ち、積極的に挑戦できる技術者を求めています。 ●想定されるキャリアパス 課長または主幹（管理職）としての採用を検討しています。入社後ご本人の志向やマネジメント能力次第で課長以上の管理職を担う可能性があります。また、技術のスペシャリストとして専門性を深める道もあります。組織の中核的役割として、技術的なリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。 ●使用言語、環境、ツール等 エクセル、ワード、パワーポイント ●組織のミッション 部全体(課全体も同様) ・重要テーマの企業化スケジュールを予定通り進め生産規模達成 ・生産量100t/年の新規案件10件の獲得 ・生産技術力、提案力の向上 ・安全及び品質不具合の低減 ・DX化推進と業務効率化 ●業務のやりがい、価値、魅力 当社では、多種多様な最先端技術に触れることができ、技術力を向上させる機会が豊富にあります。受託開発という特性上、幅広い技術や知識を習得できるため、技術者としての成長を実感しながら働くことができます。 また、製造プロセスへの提案が採用されやすく、自分のアイデアを形にできる環境があります。顧客や関連部署と一体となってものづくりに携わることで、達成感を味わうことができ、新しい製品の開発支援を通じて化学業界の発展に貢献できる点も大きな魅力です。 さらに、意思決定が早く、必要な設備導入もスピーディーに行われるため、柔軟な環境でチャレンジできる点が当社の強みです。案件を完遂できる達成感や、自分の意見を発信しやすい社風も、当社ならではの魅力となっています。 ●組織の魅力 当社は、高い技術力と柔軟性を持ち、多種多様な最先端技術に触れながら成長を続けています。独立資本で受託専門のビジネスモデルを採用し、提案型のアプローチにより、安定した依頼を獲得しています。 また、様々な設備を保有し、幅広いニーズに対応できることが強みです。さらに、独立資本であるため、設備投資の意思決定が迅速に行われ、新たな技術や市場の変化に柔軟に対応できる環境を整えています。 ●職場環境 平均年齢30歳程度の比較的若いメンバーが中心となっており、特に実務担当者は30代が多く活躍しています。 ●支援体制・教育 外部講師による化工セミナーや静電気セミナー等の開催 ※業務の変更の範囲 適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり ■参照：働く環境・キャリアプランについて https://www.lightchemical.co.jp/recruit/environment/career.html

ライトケミカル工業株式会社この会社の求人（ライトケミカル工業株式会社）

【滋賀】化学製品の製造プロセス開発（理系卒・第二新卒歓迎）※転勤無し

年収510万円 - 1000万円
勤務地滋賀県

●職務内容 化学製品の製造プロセス開発において、パイロット機及び実機での試作検討、スケールアップ業務をメインミッションとして担当していただきます。お客様との技術的な打ち合わせから始まり、プロセス検討、実験、パイロット試作、量産に至る一連のプロセスにおいて、技術的な中核を担っていただきます。社内外の様々なメンバーと連携しながら、最適なプロセスの提案と実現を進めていくことが求められます。 ●具体的な業務内容 ・顧客との打合せ、処方の確認 ・プロセスの検討および分析のすり合わせ ・ラボでのトレース実験、データ取得 ・作業標準の作成 ・パイロット試作および実機試作の実施（スケールアップ） ・関連部署（検査・品質管理部、ラボ研究部、設備部、製造部等）との連携 ・試作を繰り返しながら最適なプロセスを提案し、安定生産を実現するための生産技術の提供 ●募集背景 当社は、顧客の多様な業界ニーズに応えるべく、新たな技術の取得や技術力向上に努めています。特に、半導体、化粧品、医療関連・バイオ関連、配位重合用触媒等の分野における更なる技術向上を目指し、顧客の最先端技術のサポートを継続するため、増員を検討しています。 現在、生産技術部において、業務量の増加に伴い人員不足が課題となっており、人員補強を目的として採用を予定しています。 また、当部署のミッションとして、生産規模の達成や生産技術力の向上、安全および品質不具合の低減、DX化の推進と業務効率化などが掲げられており、新規案件の獲得にも積極的に取り組んでいます。多種多様な最先端技術に触れられる環境の中で、新しいことに対して向上心を持ち、積極的に挑戦できる技術者を求めています。 ●想定されるキャリアパス 入社後1年を目安に独り立ちし、一人で製品を担当していただきます。その後、1年以上の経験を積むことで、重要テーマや高難度なテーマにも携わり、技術の幅を広げていくことが期待されます。 さらに、2～3年目には、部下の教育や指導を行うような役職を任せる可能性もあり、技術者としての成長だけでなく、マネジメントスキルを磨く機会も提供されます。 ●使用言語、環境、ツール等 エクセル、ワード、パワーポイント ●組織のミッション 部全体(課全体も同様) ・重要テーマの企業化スケジュールを予定通り進め生産規模達成 ・生産量100t/年の新規案件10件の獲得 ・生産技術力、提案力の向上 ・安全及び品質不具合の低減 ・DX化推進と業務効率化 ●業務のやりがい、価値、魅力 当社では、多種多様な最先端技術に触れることができ、技術力を向上させる機会が豊富にあります。受託開発という特性上、幅広い技術や知識を習得できるため、技術者としての成長を実感しながら働くことができます。 また、製造プロセスへの提案が採用されやすく、自分のアイデアを形にできる環境があります。顧客や関連部署と一体となってものづくりに携わることで、達成感を味わうことができ、新しい製品の開発支援を通じて化学業界の発展に貢献できる点も大きな魅力です。また、一般的な化学メーカーよりもスケールアップを豊富に経験できます。 さらに、意思決定が早く、必要な設備導入もスピーディーに行われるため、柔軟な環境でチャレンジできる点が当社の強みです。若手のうちから全ての業務を任される機会があり、1年で主任などの役職を目指すことも可能です。一人で案件を完遂できる達成感や、自分の意見を発信しやすい社風も、当社ならではの魅力となっています。 ●組織の魅力 当社は、高い技術力と柔軟性を持ち、多種多様な最先端技術に触れながら成長を続けています。独立資本で受託専門のビジネスモデルを採用し、提案型のアプローチにより、安定した依頼を獲得しています。 また、様々な設備を保有し、幅広いニーズに対応できることが強みです。さらに、独立資本であるため、設備投資の意思決定が迅速に行われ、新たな技術や市場の変化に柔軟に対応できる環境を整えています。 ●職場環境 平均年齢30歳程度の比較的若いメンバーが中心となっており、特に実務担当者は30代が多く活躍しています。 ●支援体制・教育 教育者とのマンツーマンでのOJT教育 外部講師による化工セミナーや静電気セミナー等の開催 ※業務の変更の範囲 適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり ■参照：働く環境・キャリアプランについて https://www.lightchemical.co.jp/recruit/environment/career.html

ライトケミカル工業株式会社この会社の求人（ライトケミカル工業株式会社）

【滋賀】化学エンジニア（オープンポジション）※転勤無し

年収500万円 - 1000万円
勤務地滋賀県

化学エンジニアの総合職として、技術部門での採用を検討しています。学歴・経験・志向性により、以下への配属を予定しています。 ●生産技術（製造プロセス開発） 化学製品の製造プロセス開発において、パイロット機及び実機での試作検討、スケールアップ業務をメインミッションとして担当していただきます。お客様との技術的な打ち合わせから始まり、プロセス検討、実験、パイロット試作、量産に至る一連のプロセスにおいて、技術的な中核を担っていただきます。社内外の様々なメンバーと連携しながら、最適なプロセスの提案と実現を進めていくことが求められます。 ●品質管理/検査 主に化学製品における検査・分析業務、データ整理、検査機器点検等の業務をを担っていただきます。 ・検査/分析業務：工程検査・最終検査など。 ・品質管理業務：◎手分析…粘度、固形分、水分、濁度など ◎機器分析…GC、GPC、HPLC、NMR、SEM、ICP、イオンクロマト等 ●化学実験・開発支援 実際の製造現場で行われる製造工程を、ラボスケールで実験していただく業務です。反応実験、精製実験、洗浄実験といった各工程を通じて、製造を行う前に問題点を抽出し、製造プロセスの最適化を図ります。また、お客様作成の処方に関して、技術的な観点から改善提案を行っていただいたり、新規処方の提案なども行っていただきます。 ●募集背景 当社は、顧客の多様な業界ニーズに応えるべく、新たな技術の取得や技術力向上に努めています。特に、半導体、化粧品、医療関連・バイオ関連、配位重合用触媒等の分野における更なる技術向上を目指し、顧客の最先端技術のサポートを継続するため、増員を検討しています。 ●業務のやりがい、価値、魅力 当社では、多種多様な最先端技術に触れることができ、技術力を向上させる機会が豊富にあります。受託開発という特性上、幅広い技術や知識を習得できるため、技術者としての成長を実感しながら働くことができます。また、お客様とともに製品開発に携わることで、新しいものを世に生み出す機会が多くあります。特に、お客様の多くは大手化学メーカーであり、最先端の技術に関わることができるため、非常に刺激的でやりがいのある環境です。お客様とともに新しい製品を生み出す喜びを共有し、具体的な製品イメージを持ちながらプロジェクトに取り組むことができます。 ●製造素材 接着剤、粘着材、塗料ベース、コーティング剤、インキ、化粧品、繊維、フィルム等多岐に渡ります(製品は高分子物質が約8割) ●当社の特徴 ・自社で営業・開発事業は行わず100％受託製造。完全独立資本の受託メーカーでもあり、ゆえに情報漏えいの懸念が無く、国内有数の製造設備を持つことから様々な顧客からの受注が実現できています。将来的には管理職候補として、長期的に活躍頂くことを期待しています。 ・充実の設備～積極的な設備投資～容量200L～15,000Lまでの反応釜を30基以上備え、実験室レベルの試作品から数百トンまでの受託製造が可能な施設を完備。クラス10,000レベルのクリーンルームを保持。超高品質製品のオーダーも対応可能。設備投資は数年で10億円以上。特に高分子重合等に使用されるリアクター(反応釜)は大小30基を保有し、全国有数の規模を誇ります。 ・営業部門を保有せず「製造」に特化した製造受託専門会社。大手化学メーカーが業界再編の過程で撤退を進めていった製品分野や保有設備の廃棄で製造が困難になった製品分野など、ニッチ分野に特化し、試作製造から短納期での大量生産まで対応できる設備力が強み。 ・当社へ依頼する方がコストメリットが大きい製品多数。製造工程の見直しや環境問題への対応・品質管理力の向上等に繋げています。 ●主な製造設備 エマルジョン系反応釜・ソルベント系反応釜・高粘度用反応釜・充填機・濾過機・真空ポンプ・ボイラ等 ■参照：働く環境・キャリアプランについて https://www.lightchemical.co.jp/recruit/environment/career.html ※業務の変更の範囲 適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり

ライトケミカル工業株式会社この会社の求人（ライトケミカル工業株式会社）

【滋賀】製造オペレーター（有資格者向け）※転勤無し

年収490万円 - 1000万円
勤務地滋賀県

●職務内容 当社の化学品製造業務に従事していただきます。具体的には、反応釜を使用した重合、ドラム缶や一斗缶への充填作業、品種切替時の反応釜の入槽洗浄作業を行いながら、仕込み→反応→充填→洗浄のサイクルを繰り返し、生産予定に従って業務を遂行していただきます。 ●具体的な業務内容 ・取引先から請け負った化学製品のレシピに従い、反応釜に原料を投入し温度制御などの工程管理を実施 ・製品化したものを取引先指定の荷姿（ドラム缶・一斗缶）に充填 ・製品切替時の反応釜の入槽洗浄や有機溶剤を使用した設備の洗浄 ・ドラム缶の移動作業 ・工程ごとの分担ではなく、一人で一つの反応釜を担当し、係内のメンバーと協力しながら業務を進行 ・技術部門と連携し、製造工程の改善提案を実施 ・受託製造のため、顧客のレシピに基づいた製造を行う ●募集背景 当社は受託専門会社として、受注量の大幅増加に伴う設備増強を進めており、人員の補充が急務となっています。2023年9月より第二工場が稼働を開始し、組織の拡大を見据えて、管理職や監督職（係長、班長）候補生の増員を行います。 ●想定されるキャリアパス 入社1年目は、釜担当者としての業務を遂行するための教育期間となります。 1年目から3年目は、製造技術の習得に専念し、実務経験を積んでいただきます。 3年目以降は、能力次第で監督職に昇進することも可能であり、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 【モデル年収例】 （例1）550万円 主任(月給30万円＋賞与＋諸手当) （例2）670万円 係長(月給35万円＋賞与＋諸手当) （例3）850万円 課長(月給43万円＋賞与＋諸手当) ●組織のミッション 当社の製造部では、以下のミッションを掲げています。 ・「決めたことを守る」規律ある製造の醸成および、係・課・部を超えた協力体制の樹立 ・省人省力化、コストダウンの推進 ・業務の細分化と教育システムの更なる磨き上げ ・タブレット、スマートフォンを活用した業務の標準化及びDX化に向けた準備 また、課のミッションとして、監督者・製造担当者の人材育成や、効率的で安定した生産の実現、PDCAサイクルを活用した課題解決・改善の推進を重視しています。 ●業務のやりがい、価値、魅力 当社は化学業界の縁の下の力持ちとして、社会に貢献できる企業です。世に出ていない製品の製造技術確立においても、大手化学メーカーの顧客と共に取り組むことができ、新規技術開発の最前線に携わる機会があります。 また、当社独自の強みとして、以下の点が挙げられます。 ・自社設備に合わせた製造方法の改善提案が可能 ・提案が採用され実現した際の大きなやりがい ・実力次第で早期のキャリアアップが可能（最短3年で班長に昇進した実績あり） ・新規製品の立ち上げにも携われる ・一から製造工程を作り上げる経験ができる このように、当社では単なるオペレーション業務だけでなく、改善提案や新規事業の立ち上げといった主体的な取り組みができる環境が整っています。自身の成長を実感しながら、業務に取り組めることが大きな魅力です。 ●組織の魅力 当社の化学品製造業務はライン作業ではなく、製品の全工程に携わることができる点が特徴です。そのため、一つの工程に限定されることなく、仕込みから反応、充填、洗浄といった一連のプロセスを経験できるため、業務のやりがいを感じながらスキルを磨くことができます。 ●職場環境 当部は20代後半から30代前半のメンバーが中心となり、活気ある職場環境を形成しています。 また、当社では顧客ニーズに応えられる豊富な設備を保有しており、設備の運転スキルを身につけることが可能です。第1工場・第2工場の2拠点体制を活かし、安定した生産体制を構築しています。 ●支援体制・教育 OJTによるマンツーマン指導体制を採用し、入社から独り立ちするまでの約1年間は先輩製造員と密接に学ぶことができます。 ※業務の変更の範囲 適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり https://lightchemical-recruiting-site.jp/seizo_introduction

ライトケミカル工業株式会社この会社の求人（ライトケミカル工業株式会社）

【滋賀】製造オペレーター（未経験・第二新卒歓迎）※転勤無/一回面接

年収480万円 - 600万円
勤務地滋賀県

●職務内容 当社の化学品製造業務に従事していただきます。具体的には、反応釜を使用した重合、ドラム缶や一斗缶への充填作業、品種切替時の反応釜の入槽洗浄作業を行いながら、仕込み→反応→充填→洗浄のサイクルを繰り返し、生産予定に従って業務を遂行していただきます。 ●具体的な業務内容 ・取引先から請け負った化学製品のレシピに従い、反応釜に原料を投入し温度制御などの工程管理を実施 ・製品化したものを取引先指定の荷姿（ドラム缶・一斗缶）に充填 ・製品切替時の反応釜の入槽洗浄や有機溶剤を使用した設備の洗浄 ・ドラム缶の移動作業 ・工程ごとの分担ではなく、一人で一つの反応釜を担当し、係内のメンバーと協力しながら業務を進行 ・技術部門と連携し、製造工程の改善提案を実施 ・受託製造のため、顧客のレシピに基づいた製造を行う ●募集背景 当社は受託専門会社として、受注量の大幅増加に伴う設備増強を進めており、人員の補充が急務となっています。2023年9月より第二工場が稼働を開始し、組織の拡大を見据えて、管理職や監督職（係長、班長）候補生の増員を行います。 ●想定されるキャリアパス 入社1年目は、釜担当者としての業務を遂行するための教育期間となります。 1年目から3年目は、製造技術の習得に専念し、実務経験を積んでいただきます。 3年目以降は、能力次第で監督職に昇進することも可能であり、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 ●組織のミッション 当社の製造部では、以下のミッションを掲げています。 ・「決めたことを守る」規律ある製造の醸成および、係・課・部を超えた協力体制の樹立 ・省人省力化、コストダウンの推進 ・業務の細分化と教育システムの更なる磨き上げ ・タブレット、スマートフォンを活用した業務の標準化及びDX化に向けた準備 また、課のミッションとして、監督者・製造担当者の人材育成や、効率的で安定した生産の実現、PDCAサイクルを活用した課題解決・改善の推進を重視しています。 ●業務のやりがい、価値、魅力 当社は化学業界の縁の下の力持ちとして、社会に貢献できる企業です。世に出ていない製品の製造技術確立においても、大手化学メーカーの顧客と共に取り組むことができ、新規技術開発の最前線に携わる機会があります。 また、当社独自の強みとして、以下の点が挙げられます。 ・自社設備に合わせた製造方法の改善提案が可能 ・提案が採用され実現した際の大きなやりがい ・実力次第で早期のキャリアアップが可能（最短3年で班長に昇進した実績あり） ・新規製品の立ち上げにも携われる ・一から製造工程を作り上げる経験ができる このように、当社では単なるオペレーション業務だけでなく、改善提案や新規事業の立ち上げといった主体的な取り組みができる環境が整っています。自身の成長を実感しながら、業務に取り組めることが大きな魅力です。 ●組織の魅力 当社の化学品製造業務はライン作業ではなく、製品の全工程に携わることができる点が特徴です。そのため、一つの工程に限定されることなく、仕込みから反応、充填、洗浄といった一連のプロセスを経験できるため、業務のやりがいを感じながらスキルを磨くことができます。 ●職場環境 当部は20代後半から30代前半のメンバーが中心となり、活気ある職場環境を形成しています。 また、当社では顧客ニーズに応えられる豊富な設備を保有しており、設備の運転スキルを身につけることが可能です。第1工場・第2工場の2拠点体制を活かし、安定した生産体制を構築しています。 ●支援体制・教育 OJTによるマンツーマン指導体制を採用し、入社から独り立ちするまでの約1年間は先輩製造員と密接に学ぶことができます。 ※業務の変更の範囲 適性に応じて会社の指示する業務への変更可能性あり ＜おすすめポイント＞ ・創業50年以上、滋賀の安定企業 ・売上高162億円、会社と共に成長できる環境 ・転勤なし、入社時の引越し費用負担10万円 ・完全週休2日、年間休日121日、有給取得率71％ ・賞与実績5ヶ月分 ・未経験入社が約6割 ・充実の育成体制で早期のキャリアアップが可能 ・様々な製品に携わる、飽きのこない仕事 ・分業制ではなく、全工程に携わり幅広いスキルを磨ける ・単なるオペレーション業務ではなく、工夫が活かせる仕事 https://lightchemical-recruiting-site.jp/seizo_introduction

株式会社GSユアサこの会社の求人（株式会社GSユアサ）

【京都】ナトリウム電池の技術推進（化学／リーダー候補）

年収450万円 - 700万円
勤務地滋賀県

「次世代電池（ナトリウムイオン電池等）の研究開発・反応メカニズム解明」 私たちのチームは、未来を担うナトリウムイオン電池、そして、その先の革新的な次世代電池の研究開発を行っています。 新規電池材料の合成から電池設計、データの解析やメカニズム解明など、研究開発でのリーダーを求めています。 ＜業務内容の例＞ ①次世代電池の実現に向けた、材料開発、電池設計、原理検証などの業務 ・電池活物質材料の改良 ・新規材料を用いた最適電池設計 ・産学連携による最新技術の改良設計への反映 ②技術検証とメカニズム解明 ・電池性能律速メカニズム解明と、検証結果との整合 ・課題原因の究明と、解決策の推進・進捗管理 ・要素技術開発結果の製品設計への反映 ＜職場での働き方＞ ・実験などを中心としたラボワークの開発スタイルの職場です。 ・実験・計画立案では、個人の意見・アイディアを尊重し、試したいことは試せる職場環境を目指しています。 ・研究開発はテーマ管理により取組みいただきます。 ＜やりがい＞ カーボンニュートラル実現に必須な電池というキーテクノロジー。 まだ誰も実現していない、革新的な電池を生み出すことが、私たちのミッションです。 ・材料開発、電池開発、メカニズム解析という幅広い領域の開発推進や、成果の知財権取得など、技術スキルに加えた総合的な電池技術者としてスキルを高めることができます。 ・基礎研究から製品開発までの、様々なキャリアパスを描ける環境です。 ・電池開発の経験が大学時代しかない方もご安心ください。 先輩社員が丁寧に指導しますので、安心してチャレンジできます。

株式会社GSユアサこの会社の求人（株式会社GSユアサ）

【京都】ナトリウム電池の技術推進（化学／未経験者歓迎）

年収450万円 - 700万円
勤務地滋賀県

「次世代電池（ナトリウムイオン電池等）の研究開発・反応メカニズム解明」 私たちのチームは、未来を担うナトリウムイオン電池、そしてその先の革新的な次世代電池の研究開発を行っています。 材料の合成から電池設計・試作、性能評価やメカニズム解明など、一連の研究開発プロセスに携わっていただきます。 ＜業務内容の例＞ ①次世代電池の実現に向けた、材料開発、電池設計、試作、分析・評価検証、改良設計などの業務 ・材料の特性を見極め、電池活物質材料の改良 ・新規材料を用いた最適電池設計の検討 ・産学連携による最新技術探査 ②技術検証とメカニズム解明 ・電池の性能を左右するメカニズムについての実験やシミュレーション ・課題原因の究明と、解決策の立案・効果検証 ・要素技術開発や製品設計へのフィードバック ＜職場での働き方＞ ・実験などを中心としたラボワークの開発スタイルです。 ・実験・計画立案では、個人の意見・アイディアを尊重し、試したいことは試せる職場環境を目指しています。 ・研究開発はテーマ管理により取組みいただきます。 ＜やりがい＞ カーボンニュートラル実現に必須な電池というキーテクノロジー。 まだ誰も実現していない、革新的な電池を生み出すことが、私たちのミッションです。 ・材料開発、電池開発、メカニズム解析という幅広い領域に携わりながら、専門性を高められます。 ・基礎研究から製品開発まで、様々なキャリアパスを描ける環境です。 ・電池開発の経験がない方もご安心ください。先輩社員が丁寧に指導しますので、安心してチャレンジできます。