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【千葉】工場電力インフラ(受電・高圧)設計・立ち上げエンジニア

年収800万円 - 1300万円
勤務地千葉県

■業務内容 製造設備に供給する基幹インフラ(電気)を安全かつ安定的に供給するための設備の設計と導入、また、導入した設備の運用、保守、改善業務 ■期待値役割等 インフラ設備の担当者として、設計・開発を行い、設備担当や依頼元(主に研究開発部門、事業部門)エンジニアと連携し、安全、安定に供給可能なインフラ設備を導入する。 ■業務の面白み・魅力 お客様の求める事を、「自分で考え」「設備として具現化する」ことで、ものづくりの喜びや顧客満足を実感する事ができる。また世の中の最新技術に触れることができる。 ■募集部署のビジョン 事業環境変化に柔軟に対応できる集団になる。社内顧客のやりたいことを具現化する集団になる。新技術・独自技術の開発と導入により、差別化された生産技術を事業密着で共創し、事業競争力を高めている。 ■所属のミッション・業務 社内顧客のフロントに立つ設備技術部は生産技術部門内のシーズ、世間の技術動向とそのコストを的確に把握し、QCDSEを満たす最適な設備を提供することでものづくり力の強化に貢献する。フジクラ及びフジクラグループの各事業に密着し、国内外生産拠点の生産/研究開発設備に対し、(1) 設備を導入する (2) 設備を改善する。 ■募集背景 増員:募集職種は、AM~7E職までの職種を想定 ■キャリアパスイメージ インフラ設備の担当エンジニアとしてキャリアを積み、設備部門/海外生産拠点など経験を経て設備技術のスペシャリストになっていただきたい。より多くの経験を積みマネージャーになることもできます。海外駐在、他部門への異動も可能です。 ■職場長から応募者へのメッセージ 生産拠点にある設備の安定稼働や安全確保といった責務を担い、事故や停止を未然に防ぎ組織全体の信頼性を支える業務です。インフラ系の専門家として周囲からの信頼を得ることで、仕事にやりがいを感じられると思います。

【東京】ソリューション営業(統合幕僚監部・情報本部向け)

年収480万円 - 930万円
勤務地東京都

【職務内容】 日本の安全保障を支える、強靭かつ迅速なICTシステムの創出をミッションとし、統合幕僚監部および情報本部に対する一連の営業活動を担っていただきます。 ・顧客へのヒアリングを通した、AI、クラウド、サイバーセキュリティなどの先端技術を用いた解決策の企画・提案。 ・技術部門やパートナー企業といったクロスファンクショナルなチームのリード。 ・プロジェクト開始後の要件定義の深化や仕様変更への折衝、システムの円滑な納入と顧客満足度の維持・向上。 ・防衛力整備計画等の国家方針に基づいた中長期スパンでのシステム更改や新規機能追加のロードマップ作成。 【事業・組織構成の概要】 現代の安全保障環境において、陸・海・空に加え、宇宙・サイバー・電磁波といった新領域での優位性確保が喫緊の課題となっています。防衛省・自衛隊において、これらの領域を横断し統合的な指揮命令を行う「統合幕僚監部」、および電波情報や画像情報等の収集・分析を担う「情報本部」の役割は、かつてないほど重要性を増しています。 当社は、90年以上にわたり防衛省の主要システムの構築・運用を支援してきました。本ポジションが所属するグループは、迅速かつ正確な意思決定が求められる統合幕僚監部および情報本部を専任で担当する組織です。単なる機器納入にとどまらず、AIによる情報分析支援、セキュアなクラウド基盤構築、指揮統制システムの刷新など、最先端のICT技術を用いたソリューションを提供しています。 【ポジションのアピールポイント】 ・担当するのは国家防衛の「頭脳」とも呼べる組織です。自身が提案・受注したシステムが、実際の有事や災害派遣時の指揮命令に活用されるという、極めて公共性が高く、他では得難い社会的責任とやりがいを感じることができます。 ・防衛分野は今、AIによる画像解析、衛星通信、サイバー防御など、最先端技術の実装が最も求められているフィールドです。国家プロジェクト級の予算規模で、技術の社会実装をダイナミックに推進できる希少な環境です。 ・カウンターパートは国を守るプロフェッショナルである自衛官や技官です。論理性、正確性、そして信頼関係が厳しく問われる環境下での営業活動は、ビジネスパーソンとしての折衝能力やプロジェクト推進能力を飛躍的に高めます。 ・部下の育成や評価などのピープルマネジメント職のキャリアもあれば、専門性を極めていくプロフェッショナル職のキャリアも目指すことができます。 【職場環境】 リモートワーク:個別相談 原則出勤となりますが、教育等での部分的なリモートワークは可能

【埼玉】配送(上尾営業所)

年収361万円 - 405万円
勤務地埼玉県

■ 業務内容 超高齢社会を支える福祉用具レンタルサービスの配送・調整担当として、利用者様が住み慣れた自宅で安心して暮らせるようサポートするお仕事です。単なる「配達」ではなく、用具の最適な調整や丁寧な説明を通じて、利用者様の生活の質(QOL)を高める役割を担います。 <具体的な仕事の流れ> ● 配送・設置 営業所の倉庫からATのワンボックス車に福祉用具を積み込み、利用者様のご自宅へお届け・設置を行います。 ● 調整(フィッティング) 手すりや歩行器の高さなど、利用者様の体型や身体状況に合わせて、最も使いやすい状態に細かく調整します。 ● 取扱説明 ご本人やご家族に対し、実際に使いながら使用方法や注意事項を丁寧にご説明し、不安を解消します。 <業務のポイント> ■ 訪問件数:1日5~8件程度(1件あたり30分~1時間かけて丁寧に向き合います) ■ 取扱商品:介護ベッド、車いす、歩行器などの福祉用具 ■ チーム体制:30kgを超えるような重い商品は、無理せず2名体制で配送できるよう日程調整を行います。 ■ 仕事のやりがい・魅力 ● 感謝が直接届く社会貢献 「これがあるから歩けるようになった」「家族の介護が楽になった」という言葉を直接いただける、非常にやりがいの大きな仕事です。 ● 景気に左右されない安定成長 高齢化に伴いニーズが高まり続けている福祉業界。その中でもレンタル事業に特化し、質の高いサービスで成長を続けている安定基盤があります。 ● 専門性が身につく環境 福祉用具の知識やフィッティング技術など、一生モノの専門スキルを日々の業務を通じて着実に磨いていくことができます。 ■ 当社のこだわり 創業以来、サービスの質を徹底的に追求してきました。社員一人ひとりの資質レベルアップに努めており、地道に専門性を高めたいと考える方に最適な環境です。

【東京】(品質保証本部) 品質不具合解析手法スペシャリスト

年収700万円 - 1050万円
勤務地東京都

<仕事内容> ・国内外の各拠点および事業部に対して、品質不具合解析手法、特に再発を防止する為の仕組やルールまで踏み込んだ是正活動の指導/教育を行います。 ・国内外の各拠点および事業部で実行する、再発を防止する為の活動に対して実践サポートを行います。 <仕事の特徴・やりがい> 社長直下の組織として: ・経営トップおよび各事業部と連携しながら、グループとしての品質戦略・品質ガバナンスをリードすること ・国内外の製造拠点や関係会社に対して、共通の品質基準・プロセスを「横串」で通し、ばらつきを低減しつつレベルアップを図ること ・重大クレームや品質リスクに対して、全社視点で原因分析・再発防止策を立案し、グローバルに展開することで、会社全体の信頼性向上につなげること ・自動車をはじめとした主要顧客の要求や、IATF16949 などの国際規格に対応した仕組みを全社で整備し、外部からの評価やレーティング向上にもつなげていくこと <募集背景> ミネベアミツミは、超精密機械加工技術を核に、ベアリングやモーター、センサー、半導体など、多岐にわたる最先端の製品群を世界中のお客様に提供しております。IoT社会の進展やCASE、MaaSといった自動車産業の変革期において、弊社製品の重要性はますます高まっており、それに伴い「品質」への要求もより一層高度化・多様化しています。

【東京】設計/戸建【木造・S造】戸建ての意匠設計

年収551万円 - 1127万円
勤務地東京都

■仕事内容 意匠設計担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の契約前の企画フェーズから基本、実施、着工後まで一貫して担当いただきます。 工業化住宅が踏み込めなかった“感性”にフォーカスをした当社の新しい指標""life knit design""をもとにしたプランニングや、素材を活かしたお客様にとって心地よいプランニングの提案を行います。 【担当物件について】※エリアにより変動します。 担当物件数:常時5棟程度、年間7~10棟程度 平均受注金額:5000万円程度 設計期間:基本設計と実施設計で6か月前後 用途割合: 注文住宅:9割 その他非住宅(クリニック・保育園等):1割 エリア:配属支店近郊 ※平均残業時間45H程度。 ※休日は火水祝日としております。休日出勤があった場合は原則代休を取って頂きます。 【体制】 確認申請や積算・発注はもちろん、作図もオペレーターが各支店ごとに配置されており、フロント業務としてお客様との家づくりに集中することができます。 エクステリア・インテリアについてもコーディネーターとともに連携し、こだわりをもって設計することが可能です。 ★お客様に寄り添って設計をやりたい方にとって理想的な環境がございます。

【東京】子会社管理

年収705万円 - 865万円
勤務地東京都

【業務内容】 ・国内外関連会社の事業管理及び業務・リスク管理全般 ①業務計画作成に関する各社へのアナウンスからドラフト収集、他部門との連携による内容確認及び分析、各種会議準備対応 ②業務計画実績収集及び管理(予実管理)および月次報告 ③資金繰り管理状況のモニタリング(貸付管理、資金ニーズ管理を含む) ④移転価格税制対応(本邦税法に基づく) ⑤新規設立・統廃合・清算、取締役変更や所在地変更管理 ⑥リスクマネジメント、コンプラアインス運営状況の報告管理、モニタリング、指導、アドバイス(売掛金管理状況、現地税法に基づく移転価格税制対応、現地会計監査、現地税務当局検査、人事制度、社内規程策定・整備、現地法規制制改廃対応、等) ⑦利益処分案(配当金)検討・調整・決定 ⑧その他個別案件の本社側対応窓口(所管部門との連携) ⑨現地出張による業務管理体制構築・整備支援 ⑩グループガバナンス体制構築・改善 ⑪子会社管理規程に基づく稟議申請対応 ・社内他部門からの要請による関連会社案件対応の支援 ※入社2年後を目途に海外(中国を想定)で勤務いただく予定です。 海外子会社の管理部門に属し、コンプライアンス遵守の会社運営をサポート、グループガバナンスを効かす役割を担っていただきます。本社に対する窓口として経理財務・人事・総務などあらゆる管理業務に関わります。 ※職務内容の変更範囲:当社業務全般

【東京】市場マーケティング・新製品企画担当(コネクタ製品)

年収650万円 - 900万円
勤務地東京都

<仕事内容> マーケティング担当 製品別の販売に特化した統括組織において、コネクタ製品の市場マーケティング、新製品企画をお任せします。 ①プロダクトマーケティング活動  ・市場動向調査をもとに、市場戦略の立案と実行  ・顧客訪問による次世代ニーズ探索、新製品開発コンセプトの立案  ・社内の開発・営業・製造部門と連携した、製品化に向けた新製品開発を推進 ②セールスプロモーション    ・宣伝広告(web、展示会)    ・顧客へのプレゼン対応 上記メイン業務以外にも以下業務に関わっていただく可能性があります。 ・産機市場向け大手顧客への拡販活動、支援 (価格および仕様の策定、サンプル対応、開発スケジュールや進捗の管理、課題解決の推進) ・新規コネクタ開発テーマ探索 ・所属メンバーの指導育成 当部署は、車載、産機の両市場で、プロダクトマーケティング活動を展開、実践していく方針です。 FA制御機器市場、情報通信機器市場(特に光ファイバー用)等のマーケットを強化、 担当頂ける人材を募集いたします。

【東京】サービスエンジニア(ガスタービン)機械器具設置監理技術者保有者向け※転勤無

年収640万円 - 730万円
勤務地東京都

【業務内容】 ■川崎重工製の製品である常用・非常用発電設備の導入後のメンテナンス(予防保全・故障修理)業務をご担当いただきます。 ■整備点検実務は、協力会社と協力して実施してもらいます。メンテナンス現場の現場責任者として現場の管理や、お客様との調整、協力会社への指揮・ 監督が主たる業務となります。 ■定期整備および不定期整備、不具合対応などの対応を、計画から完工まで行っていただきます。 ■入社後6ヶ月は、指導員と2人体制で業務に当たっていただきますので安心ください。 ■東部事業所担当エリア(電源周波数50Hz地域)のお客様のフォローを担当いただきます。 ※案件金額:数千万円~10億円程度(官:民=3:7) ※残業:平均30時間/月 宿泊出張:2~3回/月(ほとんどが1泊です。)

【東京】調達企画

年収500万円 - 900万円
勤務地東京都

当社の調達部門において、品質マネジメント(QMS)とサステナブル経営の推進を担うポジションです。調達する部材やサービスの品質を守るだけでなく、環境・社会に配慮した調達(サステナブル調達)を実現するため、ドキュメント整備、システム運用(SAP)、関連部門との連携を通じて、これからの調達のスタンダードをつくる役割を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・QMSに関わる各種ドキュメントの作成・管理・改善 ・サステナブル調達に関する社内ルール・基準整備、取引パートナー様とのエンゲージメント作り ・品質保証部・生産部門・SCM部門との調整業務 ・各種ISOに関する内部監査・外部監査の対応 ・業務プロセスの改善・デジタル化の推進 ・ESG観点での取引パートナーマネジメント・評価の仕組みづくり 【採用背景】 品質マネジメントやサステナブル経営の推進など、組織として強化すべき重要領域が増えている一方で、これらを担う人材が不足しています。 重点施策を着実に実行し、組織としての価値提供をさらに高めるため、若手〜中堅層の人材を新たに迎え、実行力ある体制を整えたいと考え採用活動を行っています。 【職務の概要】 トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT, AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。

【埼玉】サービスエンジニア

年収350万円 - 500万円
勤務地埼玉県

川崎重工グループの中核企業カワサキマシンシステムズの完全子会社として、商業施設などの大型施設の発電設備のサービスエンジニア業務(保守・修理・メンテナンスなど)をお任せします。 <業務の流れ> (1)依頼内容の確認・訪問 (2)点検・作業 (3)作業報告書の作成 ■働くイメージ 作業エリア:関東一円(一部東北等も対応) 出張:出張:月に1~2回、3~4日程度(繁忙期は増える可能性があります) 夜間対応:チームで夜勤を担当いたします。頻度は現場によって異なります。 ※1日8時間以上の休日対応が発生した場合は、代休もしくは振休の取得が可能です。 基本的には1日1現場。1台あたり点検に3~4時間程度が平均的な作業時間になります。 扱う機器の大きさは2メートル以上と大型の機器が中心です。 数名のチームで作業をすることが多く、わからないことがあれば質問できる環境です◎ ■研修・教育制度について: ≪完全未経験歓迎!モノづくりに興味があれば経験がなくてもOKです≫ 入社後は先輩に同行し、仕事の流れや工具の使い方、機械の仕組みなどを学ぶことからスタートしていただきます。ひと通りの基礎知識を覚えるまでに、1年程度要する見込みなので、じっくりと教えていきます。 また並行して、各種講習も受講していただき、知識を深めていきます。 2年目以降も、当面は基本的には先輩のサポートを担当します。身につけたスキルに応じて、少しずつできることを増やしていただきます。自身が担当として案件を受け持つようになるのは、おおよそ3年目以降です。いつでも先輩の力を借りられる環境のため、安心して取り組めます。 ■当社について: 当社は1978年に船舶修理業を目的として川崎汽船株式会社の100%出資会社として設立され、今日まで船舶運航・修繕技術を生かした陸上機器のメンテナンス専門会社として発展してきました。常にお客様のニーズを先取りすることを会社のモットーとし、信頼性の高いメンテナンス・安全と健康を合言葉に従業員全員のチャレンジ精神で業容の拡大に努めてまいりました。 変更の範囲:会社の定める業務