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【大阪】ディーゼルエンジンの据付工事(現場施工管理)

年収447万円 - 730万円
勤務地大阪府

〇営業統括本部 エンジニアリング事業部 施工管理部  据付工事物件の建設技術者として、全国各地の現場施工管理をお願いします。   ・陸用非常用発電装置の設置工事および付帯工事  新規工事/不具合工事、客先打合せ等 <イメージ> 受注前~着工:現場調査、工事積算、申請書類・官庁協議、CAD作図(種目:電気設備、プラント配管設備、ソフト:AutoCAD、T-fas)、計画書作成(社内業務) 9:00出勤、17:30退社(出来高/納期状況による) 着工~赴任中:施工管理(安全管理、工程管理、原価管理、品質管理)※工期1ヶ月から1年程度 朝礼、現場巡回、工事写真、記録管理、業者間調整、図面修正、資材手配、計画書・手順書作成、印刷製本 7:30出勤(8時朝礼時)、18:00退社(17:30現場終了時)が最短 竣工時   :完成図書作成(社内業務) 9:00出勤、17:30退社(出来高/納期状況による)

【東京】自転車部品の商品開発(機構設計)

年収450万円 - 900万円
勤務地東京都

▼背景 ・環境や健康意識の高まりから、移動手段で自転車を使用される方が増加しており、電動変速システムや電動アシストなど電気制御機能を搭載した自転車のニーズが高まっています。今後さらに、開発ラインナップや新たな制御機能開発を強化するため、開発者の増員を図ります。 ▼業務内容 東京オフィスにて、自転車コンポーネンツに搭載される電動アシストシステム、電動変速システムなど電動駆動ユニットに用いられる製品全般のメカトロ設計開発をご担当いただきます。開発においては、将来を見据えた企画提案を行う要素技術開発テーマと、1~2年先のニーズに応える製品開発テーマがあり、それぞれ本社と東京オフィスでテーマを振り分け、連携を図りながら行っています。 ▼仕事の進め方 ・1~2製品を1~3年の開発期間でハードウェア・ソフトウェア設計担当者とともに、企画から上市までを推進 ・ニーズ把握のために国内外のレースへ参加、展示会でのユーザーヒアリング など ・企画部の新製品コンセプトに関する協議・提案 など ・仕様検討から機能設計、試作、性能評価、量産設計 など ・他部署との折衝(企画、購買、生産技術、製造、デザイン)、協力会社とのやり取り など ・量産フォロー など ・シミュレーション環境:初期段階の構造解析などは東京オフィスで行い、より高度な解析は本社のシミュレーション部門と連携して実施しています。 ・実験環境:東京オフィスでも実機を用いた実験が行える環境は整えていますが、使用設備によって、堺本社に出張する場合もあります。 【開発ツール】 ・3D CAD(NX) ・CAE(機構解析、構造解析、1Dシミュレーション など多数) ▼仕事の魅力 ■開発者自ら商品提案を行い、実際に商品化に繋がるケースもあり、開発者の想いを反映した“愛着の持てるものづくり”を実現できます。また、世界中のユーザーに使用され、店頭やSNSで製品評価を直接把握することができ、大きなやりがいや達成感を得ることができます。 ■バイシクルコンポーネンツの開発では、耐久性と軽量化を突き詰め、カーボン、樹脂、チタンなどの先端素材を積極的に活用しています。さらに、メカトロニクス要素も多く含まれるため、幅広い技術知識を習得できます。 また、技術開発部門へのジョブローテーションの機会もあり、商品開発に加えて、5〜10年先を見据えた“世の中にまだない”新たな技術・製品の創出に挑戦することが可能です。さらに、海外拠点での製品立ち上げや、海外OEMメーカー・開発チームとの連携を通じて、グローバルな視点でのビジネススキルやコミュニケーション能力も磨くことができます ▼当社製品について 自転車部品の小型化・軽量化、鋭く滑らかな変速性能を追求し、品質の高さや安定性、高性能を評価いただき、高い世界シェアを確立しています。 2008年から電気制御開発を推し進め、無線通信によるモーター制御でギアを変速する機能などセンサーネットワーク通信を活用し、自転車そのものをIoT化するような世の中にない新たな概念の制御機能を開発してきました。 実際に従来はメカ式の変速機を搭載した自転車が主流でしたが、現在は電気制御式の自転車が多く使われるようになり、プロのロードレーサーが使用する自転車の変速機は電気制御を主とした仕様にほぼ切り替わっています。 ▼自転車市場と今後の開発展望 カーボンニュートラル・EV化などの環境面や健康意識の高まりから、アクティビティやクリーンな移動手段として長期的に自転車需要は伸びる見通しです。ラストワンマイルはもとより、それ以上の距離でも楽に速く目的地に到着できる移動手段として世界的に注目が高まっています。 今後の開発においても、ユーザーニーズを徹底的に追求して使用上の不便や手間を減らし、一般ユーザーが手の届くプライスパフォーマンスにすべく、新たな概念の電気制御式自転車の製品開発に取り組みます。例えば、バッテリー充電の手間を減らすなど制御を活用しつつも、高機能化や自転車本来の楽しみを実感できるよう、デジタルとアナログの融合により付加価値を創造し続けたいと考えています。

【滋賀】ディーゼルエンジンの改良設計

年収460万円 - 730万円
勤務地滋賀県

〇技術第一部(開発第三グループ) ・ディーゼル機関の商用設計並びに改良設計(含む市場での実機調査) ・ガスエンジン/デュアル及び関連機器システムの商用設計改良設計(含む市場での実機調査) ・商品の原価低減に関する件、新機種・新商品及び新技術の技術調査 ・環境関連商品の商用化、改良に関する業務、NOX関係、船級協会及び関係官庁等の承認申請及び問合わせ ・SCR(ディーゼルエンジンの排気ガス浄化技術)の商用改良設計 【魅力】 ・機械要素部品の設計から性能確認までの設計一連に従事する機会有。 ・自らが設計した製品の性能確認を含めた現地運転立ち合い機会有。

【大阪】社内SE(残業15時間以下/上流工程から携われる◎)

年収400万円 - 600万円
勤務地奈良県, 大阪府

社内SEとして、社内システム企画・開発やインフラ構築・業務改善などのデータ分析等に携わります。 ■社内外向けのWEBシステム(受発注システム等)の企画/開発/運用/保守 ■基幹システム(販売管理システム等)の設計/開発/運用/保守 ■営業や現場の仕事効率向上に向けたツールの開発 ■AWSのインフラ設計/構築/運用 ■お客様へのシステム提案支援(システムの提案/デモ/導入支援) 等 【配属先情報】 社内基幹システムの開発をするチームやお客様向けのクラウド型システムの開発をするチーム等、ご経験や能力に応じて、決定させて頂きます。

【愛知】提案営業(建築用塗料)

年収420万円 - 460万円
勤務地愛知県

【業務詳細】 建築用塗料のトップメーカーの当社では、幅広いラインナップや自社の特許製品など、高い製品開発力を活かした塗料の販売をしていただきます。 住宅の省エネ/消臭機能を持った塗料や、資産価値を落とさない美観性など、大きな付加価値をもった塗料が多いことが特徴です。 【期待】 細やかなフォローにより、顧客ニーズをしっかり把握/提案頂きたく考えています。事務員が資料作成を行うので営業に専念できる環境! 【エスケー化研について】 ■建築用塗料分野で業界シェア55%に迫るトップメーカー。国内の建築物の3分の1に当社の塗料が使用されています。 ■大名古屋ビルヂングやKITTE名古屋、JRゲートタワー、国外ではマリーナベイサンズ等の著名物件にも当社の製品が用いられています。 ■業界トップのシェアであることから経営も安定しており、自己資本比率は80%を超え、無借金で経営を続けております。 ■ハウスメーカー様や工務店様向けに、塗料の販売をお任せします。新製品の案内や他メーカーからの切り替え提案など、『開発力』に強みがある当社だからこそ出来る提案を、前向きに行って頂ける環境です! 配属先情報 ■三河営業所 18名

【神奈川】提案営業(工場営業)

年収400万円 - 550万円
勤務地神奈川県

【仕事内容】 戸建住宅等の塗替工事に関する営業をお任せします。5-10社を担当してのルート営業がメイン。住宅メーカーから発注を受け、当社の塗料を使用した工事費用の試算、計画の決定を行い、施工完了迄をサポート頂きます。営業として受注のみならず、幅広い業務をご経験頂けます。 【仕事のやりがい】 ■顧客との長期的な信頼関係構築のため異動は少なく、腰を据えて営業活動を行っていただくことができます。 ■工事管理や内勤事務の方とフォローしあって業務を進めるため、周りと助け合いながら一緒に業務に取り組めます。 ■営業として成果を残せば正当に評価される制度であり、営業課長へのキャリアアップも可能なポジションです。 【配属先情報】 厚木営業所 【入社後イメージ】 入社後約3か月は先輩の営業へ同行し、同行後はアポでの不明点などを先輩とディスカッション。また製品勉強会を実施するなど非常に丁寧に1人立ちするまでをサポートする環境があります。 【当社について】 東京駅や六本木ヒルズなどに採用された当社の建築仕上材。新築・リフォームででニーズが高いこの商材で国内シェア53%を獲得!業界NO1の規模を強みに、新たな挑戦もし続ける安定企業です。

【福岡】塗料・建材の提案営業

年収400万円 - 500万円
勤務地福岡県

■塗料・建材の提案営業を行います。販売代理店/設計事務所/ゼネコン/ハウスメーカーなど販売先は多岐にわたります。全国に拠点があるため長期出張はなく、腰を据えて地域に根差した働き方を実現できます。 ■昨今、住宅リフォーム事業を中心に新規参入する大手家電量販店など他業種への接点強化、製品販売だけでなく施工まで提案・受注する案件が増加しています。(体制強化を掲げた増員採用です。) ■建築仕上塗料の販売において、出来合いの製品を販売するだけではなく、顧客の趣向や景観とのバランスなどを鑑みた一品物の色合いも求められるため、協力会社と打合せを重ねながら顧客ニーズに応えていきます。 ■建築用塗料での国内シェア51%とトップの実績を誇る建築塗料・仕上材の総合メーカー ■一般住宅から「六本木ヒルズ」や「スカイツリー」等の日本を代表する建築物まで様々な場面で使用 ■世界30カ国以上に製品を供給 ◎当社は、スタンダード市場上場企業であり、かつ塗料業界のなかでも売上高経常利益率(10%超)/自己資本比率(80%超)を誇るなど安定性は抜群。 ◎全社員の7割強は中途社員で、定期的な勉強会や全体研修(入社1年以内の方を対象)もあるため、中途社員の受入体制も盤石です。 ◎全社的に徹底的な残業時間管理を進めており、20時を過ぎる残業は原則禁止されています。

【滋賀】次世代燃料(アンモニア、水素、メタノール等)の開発・研究

年収470万円 - 860万円
勤務地滋賀県

〇技術統括本部 カーボンニュートラル技術部   次世代燃料(アンモニア、水素、メタノール等)の開発・研究 1.GHG排出ゼロ機関の開発および商用化 2.次世代燃料(アンモニア、水素、メタノール等)対応技術の調査(知財対策含む)および企画立案 3.ゼロエミッション技術の調査および基礎試験に関する事項 4.次世代燃料(アンモニア、水素、メタノール等)の噴射弁開発 職種 カーボンニュートラル技術部 職位 ①プレイヤー、②プレイングマネージャー(係長)、③マネージャー(課長)

【京都】社内情報システム(営業系/生産系/開発・設計系)の企画・構築

年収400万円 - 800万円
勤務地京都府

主に国内グループ会社を対象とした、営業系、生産系、開発・設計系のいずれか業務システムの企画、構築プロジェクト運営をご経験に応じて担っていただきます。また、構築後の改善要望のとりまとめなど、いわゆるシステム開発の上流工程をご担当いただきます。 【流れ】 ①企画の立案:営業関連部門からの要求、もしくは自身での企画立案 ②プロジェクト体制の構築:ユーザーとなる部門と、現状の業務プロセス整理、課題抽出・整理、ソリューション立案、投資対効果試算、プロジェクト体制構築 など ③プロジェクト運営:プロジェクトの規模に応じた体制に従って、プロジェクトを運営 ④運用サポート:Go Live時、および運用開始後も必要に応じてサポート ⑤導入後評価:定期的に稼働状況を確認し、必要に応じて改善を提案 【関わる部門】 営業関連部門を中心に、システム・プロジェクトの規模や性質に応じて、他の関係部門とも協業 【体制】 プロジェクトの規模に応じて、役割・担当としてアサインします。場合によっては、ベンダーとの協業、または社内SEとの協業などが発生しますので、適宜、情報を共有しながら、プロジェクトを運営します。 【その他】 場合によっては、他分野(開発/設計、生産、サービスなど)のプロジェクトへの参画も可能です。 【採用ポジションのやりがい・魅力】 新聞やニュースで日々目にする、デジタル化。社内において、デジタル化を企画・推進することで、社員の業務効率向上、売上アップに貢献できる。また、自ら手をあげてプロジェクトを企画することで、社内における第一人者となれる。 場合によっては、海外グループ会社のITメンバーとの協業もあり、異文化交流、語学力向上にもつながる。 【想定されるキャリアイメージ】 プロジェクトの中核人財となり、プロジェクトリーダーを担当。 情報システム部門から、事業部門へ期間派遣や異動により、実務経験を積んだ社内業務コンサルタント。 蓄積されたデータを活用した、DX推進リーダー。

【兵庫】ベテランエンジニア向け製品設計/創業以来リストラ無◎WEB面接可

年収600万円 - 850万円
勤務地兵庫県

産業ロボットや自動車部品、医療機器、文具など幅広い業界の製品開発をお任せいたします。案件期間は数週間から数か月と様々。案件ごとに2~4名ほどがチームを組み、それぞれの得意分野を活かして取り組みます。 ■神戸本社には約80名ほどの社員が請負案件を行っています。意見も尊重される社風の為、裁量を持って案件に携われます。 ■技術や経験が蓄積されている当社の強みは、顧客の困りごとや課題をヒアリングし「ダイセキならどう解決できるのか」を提案出来ることです。実際に現場で聞いた困りごとの解決策を提案し、大きな案件を獲得した例も有り、技術集団として顧客との信頼を構築しています。 配属先情報 技術部(技術者160人・平均年齢35歳)★意見が尊重される社風の為、裁量を持って案件に携われます メーカーや多くの派遣企業とは異なり、ご希望の地域での長期就業が可能な環境です。派遣案件に従事いただく場合も、95%の社員が自宅から通勤。現地採用を行っているため、本人の希望に反した転勤は基本的にございません。5%の社員は、本人の意思の元会社が住居を用意し、戦略的に一時赴任 しているケースであり、将来的な案件請負か、あういは請負連携体制の構築を見越した一時的な取り組みです。