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【大阪】電動パワートレーンのユニット開発における回路設計

年収500万円 - 900万円
勤務地大阪府

【業務内容】 BEV(バッテリー式電気自動車)、HEV(ハイブリット電気自動車)に搭載される電動パワートレーンのユニットのECUハードウェア(回路)設計業務をご担当いただきます。 具体的には、ご経験やご希望を考慮のうえ、以下の業務をご担当いただきます。 ・モータージェネレーター(MG)の電磁気設計 └モーター(電動機)とジェネレーター(発電機)の両機能を持つ電気機器で電動パワートレインの心臓部となるユニットです ・パワーコントロールユニット(PCU)におけるECUハードウェア設計、故障診断・通信仕様設計 └モーターを制御するインバータや電圧変換を行う昇圧コンバータ、補機へ電力を供給するDC-DCコンバータなどをまとめた、電動パワートレーンの主要なコントローラです ・エレクトリシティサプライユニット(ESU)におけるハードウェア設計、故障診断・通信仕様設計 └電力を配分するためのバスバー、補機へ電力を供給するDC-DCコンバータなどをまとめた電力供給を担うユニットです ・BMS(バッテリマネージメントシステム)、充電ECUなど制御系ECUの故障診断・通信仕様設計 └BMS(バッテリーマネジメントシステム)は高電圧バッテリーの健全性と安全性を管理・制御。VCCU(車両充電制御ユニット)は、主に外部充電(AC充電・DC急速充電)時の制御と通信を担うユニットです。 【仕事の進め方】 ・電動車両の商品・量産化に向けて、チームでタスクを担い開発を進めています。個人が裁量を持って業務を遂行しつつ、安全・品質・性能に関わる部分は組織として確認し、完結させます。 ・個人の力量に応じて任せる範囲を広げていくため、キャリアは広がりやすく、主導的な立場で活躍することができます。 ・担当する業務・フェーズに応じて、社内の各部署およびサプライヤー様と連携して開発を進めます。特に、同じパワートレーン開発部内の電動システム開発室、電動機器設計室、電動ユニット設計室、電動評価解析室は、互いに関連するユニット・システムを開発しているため、業務全般で密に連携しています。 ・技術支援を受けながら、OEM車両を提供しているトヨタ自動車とも連携しています。 ・電動車両はアジア市場にも広がるため、海外関係会社(タイ、インドネシア、マレーシア)との連携も増加しています。 【入社後のキャリアパス】 OJTを経てさまざまなテーマで開発経験を積んでいただきます。将来的には、テーマごとの中核を担うリーダーや新規テーマの創出に携わるクリエイティブな活躍が期待されます。 【配属組織について】 電動パワートレーン開発部は20代から30代が中心の組織で約280名が所属しており、以下4つの室で構成しております。 ・電動システム開発室:制御と電気系ECUを担当 ・電動ユニット設計室:モーター、インバーター、トランスアクスルなどのユニット開発を担当 ・電池開発室:電池パック開発を担当 ・電動評価解析室:ユニットの評価・解析を担当 室、グループ、チームといった明確な構成が整備されており、相談や連携がしやすい風通しの良い職場環境が特徴です。 電動車両開発の拡大に対応するため新設された組織であり、柔軟な変化を受け入れる風土が根付き、リモート勤務の定着や執務室の改装、フリーアドレス化など、働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。 【働き方】 ・残業時間:月平均20時間程度(繁忙期は30時間程度) ・在宅勤務:可(出社メイン) ・出張   :国内外で可能性有(国内は月1~2回程度で日帰りが中心、海外は欧州・アジアなどを年2~3回程度で1週間程度) 【仕事のやりがい、魅力】 ・環境問題解決に直接貢献できる社会的意義のある仕事です ・自動車産業の歴史的転換点である車両電動化の最前線で活躍できる機会があります ・電動化という未開拓分野で新技術開発に挑戦し、業界をリードするポジションです ・最先端技術に関する専門スキルを磨き、キャリアの幅を広げられる環境です ・電動ユニット開発の中核メンバーとして、プロジェクト全体に影響を与える役割があります 持続可能なモビリティ社会の実現に向けて、あなたの技術力と情熱を当社でぜひ発揮してください。

【大阪】電動パワートレーンのユニット開発における機械設計(モーター・インバータ・電池パックなど)

年収500万円 - 1050万円
勤務地大阪府

【業務内容】 BEV(バッテリー式電気自動車)、HEV(ハイブリット電気自動車)に搭載される電動パワートレーンのユニットの機械設計業務をご担当いただきます。 具体的には、ご経験やご希望を考慮のうえ、以下の業務をご担当いただきます。 ・トランスアクスルの機構設計(アルミダイカスト、機械加工、板金、樹脂製品など) ・電池パックの機構設計(高電圧部品レイアウト、冷却、筐体、車両搭載など) ・インバータなどの機構設計(鋳造) ・モーター(シャフト、ステータ、ロータなど)の機構設計 特に、トランスアクスルの機構設計(アルミダイカスト、機械加工、板金、樹脂製品など)、電池パックの機構設計(高電圧部品レイアウト、冷却、筐体、車両搭載など)をご担当いただける方を募集しております。 【仕事の進め方】 ・電動車両の商品・量産化に向けて、チームでタスクを担い開発を進めています。個人が裁量を持って業務を遂行しつつ、安全・品質・性能に関わる部分は組織として確認し、完結させます。 ・個人の力量に応じて任せる範囲を広げていくため、キャリアは広がりやすく、主導的な立場で活躍することができます。 ・担当する業務・フェーズに応じて、社内の各部署およびサプライヤー様と連携して開発を進めます。特に、同じ電動パワートレーン開発部の電池開発室、電動ユニット設計室、電動評価解析室は、互いに関連するユニット・システムを開発しているため、業務全般で密に連携しています。 ・技術支援を受けながら、OEM車両を提供しているトヨタ自動車とも連携しています。 ・電動車両はアジア市場にも広がるため、海外関係会社(タイ、インドネシア、マレーシア)との連携も増加しています。 【入社後のキャリアパス】 OJTを経てさまざまなテーマで開発経験を積んでいただきます。将来的には、テーマごとの中核を担うリーダーや新規テーマの創出に携わるクリエイティブな活躍が期待されます。 【配属組織について】 室、グループ、チームといった明確な構成が整備されており、相談や連携がしやすい風通しの良い職場環境が特徴です。 電動車両開発の拡大に対応するため新設された組織であり、柔軟な変化を受け入れる風土が根付き、リモート勤務の定着や執務室の改装、フリーアドレス化など、働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。 【働き方】 ・残業時間:月平均20時間程度(繁忙期は30時間程度) ・在宅勤務:可(出社メイン) ・出張   :国内外で可能性有(国内は月1~2回程度で日帰りが中心、海外は欧州・アジアなどを年2~3回程度で1週間程度) 【仕事のやりがい、魅力】 ・環境問題解決に直接貢献できる社会的意義のある仕事です ・自動車産業の歴史的転換点である車両電動化の最前線で活躍できる機会があります ・電動化という未開拓分野で新技術開発に挑戦し、業界をリードするポジションです ・最先端技術に関する専門スキルを磨き、キャリアの幅を広げられる環境です ・電動ユニット開発の中核メンバーとして、プロジェクト全体に影響を与える役割があります 持続可能なモビリティ社会の実現に向けて、あなたの技術力と情熱を当社でぜひ発揮してください。

【滋賀】生産・製造技術職(製造2部 製技Gr)

年収450万円 - 650万円
勤務地滋賀県

当社製品は、99%海外工場で生産、主に日本に輸入し、自動車各社に納品しています。我々の部門は、自動車に搭載のワイヤーハーネスに使用される電線製造を行う部門です。 製技GRについては、生産・製造技術・品質に業務を分担しており、今回の募集である生産・製造技術では、主に下記5つの業務行っております。  ・電線製造における生産性改善実施。  ・課題事項に対する、原因分析・対策立案・実行・検証実施。  ・海外電線製造拠点への能力増強活動と、改善事項交流。  ・標準類整備・改訂。  ・新たな設備での製造条件の確立。

【香川】予防保全設計/丸亀事業所 製造保全部 受配電設計課

年収400万円 - 700万円
勤務地香川県

■仕事内容 ■配電盤や開閉器盤(C-GIS)の予防保全設計業務をお任せします。 社会インフラを支える受配電機器は近年、製品仕様向上から予防保全業務の重要度が高まっています。 【主な業務】 ■機器、電圧、低圧スイッチギヤの部品交換、現代の改造計画、設計。 ■制御回路の予防3年目。 ■機器の改造提案検討、レトロフィット工事などの改造設計業務。 ■改造設計資料の作成、顧客から依頼があるための見積業務、拡販活動など、(技術的打ち合わせが必要な場合は直接客先に出向く場合もあり) 【期待する姿】東京・大阪・福岡出張は比較的多いため慣れてきたらご案内ください 【働き方】月残業時間は25〜35時間程度、■出張:1〜2回程度で1〜2週間。拡販活動や技術的付き合い、現地調整などでお客様や社内機構へ伺います。出張時は平日は活動勤務の他、土日・年休を併用。GW・夏季の長期休暇は柔軟に対応、週は3グループ、24名の構成。(食は弁当、ソフトボール、ゴルフ、マラソン、サイクリング、バイクツーリング、キャンプ、旅行など様々な趣味の者がおり、皆で一緒に楽しむ場面もあります。)

【香川】受配電設備の出荷試験・メンテナンス/三菱電機グループ/教育体制◎

年収400万円 - 800万円
勤務地香川県

【仕事内容】 ■三菱電機社の受変電システム製作所にて製作する受配電設備(監視盤・遮断器)やC-GIS設備の工場内出荷試験を実施いただきます。 試験後は全国のビルや工場等にの納入し、客先にてメンテナンス業務を実施頂きます。 ■教育体制:工場出荷検査実習にて約1〜2年製品知識を学び、品質管理業務の基本作業を習得いただきます。その後客先にて現地調整・メンテナンス業務を中心に行います。 ■働き方:出張は短期のものが多く、1・2日が多いもので10日程度です。 ■魅力:三菱電機グループの中でも社会インフラ設備を支える事業を行っており、エンジニアとして技術力を長期的に高められる環境でかつ、社会貢献性を大きく感じられる仕事内容です。 【福利厚生】 求人票の福利厚生の欄をご確認ください 【働き方】 平均残業時間:月30時間程度  ■出張頻度:短期間(2〜3日)の出張が多く、長いもので10日程度です。 ■代休について:社会インフラの保守業務を行う為、休日・夜間の呼び出しとなる可能性はゼロではありませんが、その場合は振替休日・代休制度により別日にて休暇を確保することとしています。

【香川】高圧遮断器のフィールドエンジニア/三菱電機グループ/教育体制◎

年収400万円 - 700万円
勤務地香川県

【仕事内容】 主な業務は2つです。 【1】 高圧・特別高圧遮断器の工場外出張試験を実施いただきます。 【2】 試験後、客先にてメンテナンス業務も実施頂きます。 ■教育体制:工場出荷検査実習にて約1〜2年製品知識を学び、品質管理業務の基本作業を習得いただきます。その後客先にて現地調整・メンテナンス業務を中心に行います。 ■魅力:三菱電機グループの中でも社会インフラ設備を支える事業を行っており、エンジニアとして技術力を長期的に高められる環境でかつ、社会貢献性を大きく感じられる仕事内容です。 【福利厚生】 求人票下部の福利厚生の欄をご確認ください 【働き方】 ・平均残業時間:20時間程度 ・出張業務:短時間(2~3日)の出張が多く、長いもので1~3週間程度です。  休日出勤と載った場合は、平日に代休を取得いただくこととなっています。長期出張の場合も1人に負担がかからぬよう、課全体で負荷を調整したり、連続休暇の取得を推奨しています。

【全国】化学系技術職

年収400万円 - 830万円
勤務地北海道, 愛媛県, 静岡県, 福島県, 富山県, 山形県, 佐賀県, 栃木県, 岐阜県, 千葉県, 愛知県, 福井県, 大阪府, 島根県, 茨城県, 東京都, 新潟県, 岡山県, 群馬県, 鹿児島県, 長野県, 奈良県, 徳島県, 鳥取県, 秋田県, 宮城県, 福岡県, 山口県, 青森県, 埼玉県, 香川県, 岩手県, 沖縄県, 滋賀県, 高知県, 熊本県, 山梨県, 神奈川県, 大分県, 石川県, 宮崎県, 三重県, 京都府, 兵庫県, 和歌山県, 広島県, 長崎県

【職務内容】 工業化学素材(環境・EV・液晶パネル等)等の研究開発、有機合成、分析、評価・試験業務等、評価・試験業務等。 * (変更の範囲) 当社の定める業務。詳細は就業条件明示書に記載。 <案件例> ■自動車・二輪車 半導体製品の要素技術開発 車載向け半導体製品の実装要素技術開発として新規導電性接着剤の開発を行う。また開発する導電性接着剤の抵抗特性・強度特性に対する試験計画も行う。 ■電池 二次電池の研究開発 リチウムイオン二次電池を凌駕する性能を目指し、他の元素、化合物を電極に利用した新規二次電池の研究開発を行う。 ■ディスプレイ ディスプレイの素材開発 有機ELディスプレイなど新型薄型ディスプレイの材料開発に伴う分析及びその特性評価を行う。主に指定の配向膜材料を用いて液晶セルを作製しその評価を行う。

【兵庫】品質保証(部長)

年収1200万円 - 1300万円
勤務地兵庫県

工場の品質保証部長として上位組織のビジョン・戦略・目標・計画を受け自組織のビジョン・戦略・目標・計画を策定していただくと共に、管轄組織の設計に関与し、課の目標管理、部門全体の人材育成を通じて組織をあるべき方向にリードし、組織力を最大限発揮いただくことを期待します。 具体的には医療用医薬品工場における医薬品の品質保証部門の統括、マネジメント業務・工場での品質保証業務(GMP管理業務、品質情報対応、供給業者の監査、委託先対応等)・グループメンバーの進捗管理や指導・育成等を担っていただきます。

【福岡/兵庫】品質保証(マネージャー候補)

年収700万円 - 1000万円
勤務地福岡県

九州での医薬品の品質保証業務及び部門のマネジメント業務 ・工場での品質保証業務(GMP管理業務、品質情報対応、供給業者の監査、委託先対応等) ・グループメンバーの進捗管理などマネージャー業務またはその補佐 ・グループメンバーの指導・育成

【大阪】自転車領域のデジタルマーケティング企画推進(WEBサイト/SNS)

年収450万円 - 960万円
勤務地大阪府

仕事内容 ■当社では、ロードバイク、マウンテンバイク(MTB)、グラベルバイク、E-BIKE、シティバイクなど幅広い完成車に使用されるバイシクルコンポーネントやアパレル・用品をグローバルに展開しています。また、アプリを通じて新たな自転車の楽しみ方を提案。 商品・イベント情報の発信などデジタルコンテンツの拡充を進めることで、自転車文化の醸成や新たな市場の創出にも取り組んでいます。 昨今、ツール・ド・フランスなどの自転車レースの人気に加え、環境配慮や健康志向の高まりを背景に、サイクリングや移動手段としての自転車の需要が拡大しており、“スマート・モビリティ”としても注目を集めています。 こうした潮流の中で、プロレーサーやコアなファン層だけでなく、より幅広いエンドユーザーに向けて、製品の魅力や価値を届け、ブランド価値の向上に繋げるべく、デジタルマーケティング企画推進担当としてご活躍いただける方を募集します。 ■バイシクルコンポーネント及び関連商品のプロダクトマーケティング戦略を支えるデジタルマーケティング企画推進をご担当いただきます。デジタルタッチポイントでの新商品広告戦略やSNS広告キャンペーンの立案や実行、公式SNSアカウントの運用などをご担当いただきます。 ・デジタルマーケティング/広告戦略の企画立案、推進 ・グローバルWEBサイトやInstagram、TikTok、YouTubeなどSNS発信、広告施策の企画推進 ・プロトップチームやインフルエンサーとのプロモーション施策の企画推進 ・セグメントごとの広告配信データ分析、SEOや各種WEBコンテンツの最適化、アプリケーション改善 ・社内外との調整折衝、広告代理店との連携 【関係部署】企画部、宣伝企画課、商品開発部、営業統括部、欧米販売会社(マーケター) 魅力 ■当社は独自の技術開発を通じて、「目にするだけで、手にとるだけで、深い歓びを覚える」――そんな感動を生む製品づくりを追求しています。自然に触れ、非日常空間でのサイクリングや日常の移動手段、物流配送としての自転車利用など人々の生活を豊かにする製品に携わるため、社会貢献性を実感できます。 ■レースやアウトドアレジャー、シティでの移動など様々なシーンで活用される自転車及び関連商品のデジタル戦略を横断的に手がけ、ブランドの“顔”となるコンテンツを日本から世界へ発信できるやりがいの大きいミッションです。 開発者一人ひとりの想いやこだわりを、クリエイティブを通して発信し、自社ブランディングやシェア拡大、自転車文化の発展に貢献できるポジションです。