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神奈川県の求人528件

村田機械株式会社この会社の求人（村田機械株式会社）

【神奈川】生成AIを活用した商品価値向上の研究開発及びソフトウェア開発生産性向上エンジニア／研究開発本部　技術開発センター・横浜（管轄：京都）

年収500万円 - 840万円
勤務地神奈川県

私たちは搬送システム及び生産システムの最適化分野における研究開発を担うチームです。 新技術の調査・検証から実プロダクト／システムへの適用までを行っています。 その中で、生成AIを活用した商品価値向上の研究開発およびソフトウェア開発の生産性向上を担当していただきます。 ●具体的には ・生成AIを活用した研究開発プロセスの検討（仮説立案・検証の高速化） ・技術調査・PoC（概念実証）の実施、検証結果の整理・共有 ・ソフトウェア開発における生成AI活用（設計・実装・テスト・レビュー） ・研究成果や検証結果を、実システム／コンポーネントへ落とし込む活動 ・開発・研究メンバー向けの活用ガイドライン、ベストプラクティス作成 ・社内勉強会・技術共有の企画、実施 ※研究のみ／実装のみ、どちらかに偏らないポジションです ※まずは小規模な検証・試作から始め、段階的に展開します 【配属先人員構成】 50代男性1名、40代男性1名、30代男性3名、20代男性1名、20代女性1名、派遣技術者十数名 【出張頻度】 開発仕様打ち合わせのため、京都府京都市にある本社又は愛知県犬山市にある犬山事業所に日帰り出張年数回程度。 情報収集のため、東京ビッグサイトなどの展示場に日帰り出張年数回程度

日本電気株式会社　テクノロジー&イノベーションこの会社の求人（日本電気株式会社　テクノロジー&イノベーション）

【神奈川】 事業開発マネージャー（セキュリティトラストサービス）

年収930万円 - 1200万円
勤務地神奈川県

【職務内容】 地政学的リスクの高まりや経済安全保障への関心拡大を背景に、重要インフラや政府領域を中心として、ID・デバイス・データの信頼性を確保するゼロトラストのニーズは急速に高まっています。当社はこの成長市場において、トラストサービス事業の拡大を通じて新たな価値創出を目指しています。 【職務内容】 ゼロトラストを対象としたトラストサービス事業の事業開発推進 ・市場動向、政策動向、顧客課題を踏まえたGo-To-Market戦略の立案・推進 ・パートナーアライアンスの企画・推進、協業先開拓、連携スキーム構築による事業拡大 ・顧客開拓戦略・アカウント計画の策定と実行 【想定マーケット】 ・防衛、官公庁、ナショナルセキュリティ領域等 【対象となる商材】 ・ゼロトラスト型認証認可統合管理基盤 PIV-Gateway Trust/CA ・サプライチェーンセキュリティ　他 【関連URL】 jpn.nec.com/cybersecurity/index.html 【ポジションのアピールポイント】 ・今後さらなる成長が見込まれるセキュリティ・トラスト領域において、新規事業の立ち上げから拡大まで一気通貫で関わることができます。 ・NECならではの防衛、官公庁、経済安全保障・ナショナルセキュリティ領域のプロジェクトに携わり、社会的意義の大きいテーマに挑戦できます。 ・当社には、セキュリティ資格取得に向けた各種支援プログラムが整っており、実務を通じて専門性を磨きながら、セキュリティ領域でのスキルアップ・キャリアアップを実現できます。 【職場環境】 リモートワーク：週半分以上可能

味の素エンジニアリング株式会社この会社の求人（味の素エンジニアリング株式会社）

【神奈川】食品プラントエンジニアリング（機械設備/ユーティリティ）

年収590万円 - 820万円
勤務地神奈川県

【募集背景】 川崎事業所は約35ヘクタールの敷地に、工場・研究所・物流センター・事務所など様々な組織や会社が活動する味の素グループの国内最大の拠点となっています。 弊社は、味の素グループ唯一のエンジニアリング会社として、味の素をはじめとした味の素グループ各社の生産の基盤を支えていますが、エンジニアリング体制のさらなる強化、拡充を課題としており、その強化実現にむけた採用募集（増員）をしております。 【業務内容】 味の素株式会社の工場内に常駐し、食品・医薬品工場を中心とした機械設備や建築設備の保全・改修・新設工事を担当していただきます。生産設備やユーティリティー設備など、工場の安定稼働を支える重要なポジションです。 【主な業務内容】 ・顧客や協力会社との打ち合わせ（仕様・工期・予算などの調整） ・設備の基本計画・設計 ・機器の調達や工事仕様書の作成 ・施工管理（現場の進捗・品質・安全管理） ・設備の保全業務 【キャリアイメージ】 入社後のポジションでの役割発揮を経て、より広い範囲のオペレーションを統括する立場へとステップアップし、機械領域における基幹人財の一人となることを期待しています。 個人の志向によって、「マネジメント」と「プロフェッショナル」という２パターンのキャリアを積むことができます。 【入社後の業務イメージ】 マネージャーや先輩、同僚と一緒に仕事をしながら、OJT（On the Job Training）で、食品エンジニアリング会社でのスキルやノウハウを身につけていきます。その後、業務の習熟度を確認しながた上述の業務内容を独力で遂行していただきます。

日油株式会社この会社の求人（日油株式会社）

【神奈川】医療用製剤原料の品質管理

年収500万円 - 800万円
勤務地神奈川県

◆業務内容 バイオロジカル医薬品用の原料の生産に伴う品質管理業務を担当いただきます。 GMP基準・要件に則した運用に主体的に取り組んでいただくほか、 製造・物流・研究・営業の各部門と随時コミュニケーションを取りながら業務を進めます。 海外顧客向け製品が多く、顧客向けの各種資料の作成、品質監査や顧客とのwebミーティングの際に、英語によるコミュニケーション能力を活かすことができます。 ◆生産品目：活性化PEG等のDDS素材 ◆業務の特徴・魅力 ・当社の顧客は、当工場で生産される製品を使用してバイオロジカル医薬品を開発するため 　初期段階から顧客に寄り添った品質業務に取り組むことができます。 【配属先】 DDS工場　品質保証部 品質管理課（総合職） 【キャリアパス】 ・GMPマネージャーまたはその代理としてGMP活動をマネジメントすること、 　経営の一環として責任者のポジションから工場運営の一翼を担うこと、 　あるいは技術知識を礎とした営業など、様々な可能性があります。 　ご本人の意向と事業環境に応じてキャリア開発を進めていただきます。 【募集背景】 事業拡大の増員のため、ライフサイエンス事業における、 バイオロジカル医薬品の主原料の生産に伴う各種品質管理担当を募集いたします。

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社この会社の求人（ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社）

【神奈川】メンテナンス職◆昇降機経験者

年収360万円 - 600万円
勤務地神奈川県

当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 専門的な知識・技術を習得するための研修プログラム「STEP24」および社内資格制度が完備。情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。 ▼業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 修理、部品交換作業 法定検査 原因追求、故障検証等 緊急時の対応 ※ご入社後、埼玉県和光市「JES Innovation Center」で座学研修を実施する予定です　※交通費（遠方地の場合は滞在費も）会社負担

東芝デバイス＆ストレージ株式会社この会社の求人（東芝デバイス＆ストレージ株式会社）

【神奈川】サプライチェーン管理（データセンター向けHDDの需給管理・供給計画）

年収450万円 - 1200万円
勤務地神奈川県

【仕事内容】 データセンター向け大容量HDD（ニアラインHDD）におけるサプライチェーンマネジメント業務をお任せします。顧客からの需要を起点に、生産～納品までの一連の供給プロセスを管理し、需給の最適化を担っていただきます。 具体的には以下の業務を担当いただきます。 ・営業部門を通じて受領した顧客需要（数量・納期）の把握および管理 ・工場（海外）への生産計画の立案・指示および調整 ・工場からの納期回答の取りまとめおよび社内連携 ・顧客への納期回答およびデリバリー管理（営業と連携） ・需給バランスの最適化（供給制約下での配分検討・調整） また、単なる需給調整に留まらず、設計・製造技術・工場部門と連携しながら、生産能力の向上や供給体制の最適化にも関与いただきます

クマリフト株式会社この会社の求人（クマリフト株式会社）

【神奈川】小型エレベーターのメンテナンス

年収530万円 - 670万円
勤務地神奈川県

【教育体制充実で手に職つけられる！／整備士からのキャリアチェンジも歓迎！／小荷物用エレベータートップシェア】 ●業務内容 弊社の小荷物用エレベーターを導入し保守契約を結んでいらっしゃる顧客を訪問し、保守点検、法定検査、故障対応をお任せします。 担当顧客や保守契約内容によって1日あたり2件～5件ほど対応いただきます。 導入提案や金額交渉などは別途、営業部隊が担当しております。 ●取扱製品 小荷物用エレベーター等：飲食店や公共施設（学校・病院）において食事や荷物等の運搬に用いられます。人手不足による省力化のため、導入依頼が増えています！ ●働き方 ・社有車が1人1台支給されます。 ・日中は顧客先の保守点検業務が中心です。 ・リモート勤務対応可能で、事務処理などはご自宅で行っていただけます。 ・夜間は休日対応当番制ですが、ご自宅などで待機してかまいません。 ※お客様からの電話対応はコールセンターで行い、早急に対応が必要な場合（緊急出動）のみコールセンターから連絡が入るシステムです。 　∟待機当番の日数分の手当が支給されます（平日3,000円、土日5,000円） 　∟現場への移動時間も含めた時間分が時間外手当として支給されます。 　∟待機当番は各営業所ごとに打ち合わせした上で割り振られますので、突発的な呼び出しはありません。 ●教育制度 1～3か月程度の据付研修で業務の全体像を把握していただきます。※交通費・ホテルは会社にて手配 その後は現場配属となりOJTにて業務を覚えていただきます。 また、自前のテクニカルセンターでは習熟度に応じた技能研修を行っていますので、無理なくスキルアップ可能です。 新入社員の教育を専門とする部署も発足し、経験豊富なベテランからの教育を安心して受けられる環境です！ 入社後、教育体制に不安をもつ社員がいないことが特徴です！ ●身につくスキル 充実した教育体制のもとで、簡単なメンテナンスではなく回線、機械、制御盤を扱えるようになります。 機械メンテナンスはなくならない仕事であり一生活かすことができます！ ●資格取得補助制度 国家資格から民間資格まで、さまざまな資格に対応した補助制度を設けています。 受講料＋受検料＋会場までの交通費を支給し、社員のスキルアップを支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

クマリフト株式会社この会社の求人（クマリフト株式会社）

【神奈川】小型エレベーターのメンテナンス

年収490万円 - 620万円
勤務地神奈川県

【教育体制充実で手に職つけられる！／整備士からのキャリアチェンジも歓迎！／小荷物用エレベータートップシェア】 ●業務内容 弊社の小荷物用エレベーターを導入し保守契約を結んでいらっしゃる顧客を訪問し、保守点検、法定検査、故障対応をお任せします。 担当顧客や保守契約内容によって1日あたり2件～5件ほど対応いただきます。 導入提案や金額交渉などは別途、営業部隊が担当しております。 ●取扱製品 小荷物用エレベーター等：飲食店や公共施設（学校・病院）において食事や荷物等の運搬に用いられます。人手不足による省力化のため、導入依頼が増えています！ ●働き方 ・社有車が1人1台支給されます。 ・日中は顧客先の保守点検業務が中心です。 ・リモート勤務対応可能で、事務処理などはご自宅で行っていただけます。 ・夜間は休日対応当番制ですが、ご自宅などで待機してかまいません。 ※お客様からの電話対応はコールセンターで行い、早急に対応が必要な場合（緊急出動）のみコールセンターから連絡が入るシステムです。 　∟待機当番の日数分の手当が支給されます（平日3,000円、土日5,000円） 　∟現場への移動時間も含めた時間分が時間外手当として支給されます。 　∟待機当番は各営業所ごとに打ち合わせした上で割り振られますので、突発的な呼び出しはありません。 ●教育制度 1～3か月程度の据付研修で業務の全体像を把握していただきます。※交通費・ホテルは会社にて手配 その後は現場配属となりOJTにて業務を覚えていただきます。 また、自前のテクニカルセンターでは習熟度に応じた技能研修を行っていますので、無理なくスキルアップ可能です。 新入社員の教育を専門とする部署も発足し、経験豊富なベテランからの教育を安心して受けられる環境です！ 入社後、教育体制に不安をもつ社員がいないことが特徴です！ ●身につくスキル 充実した教育体制のもとで、簡単なメンテナンスではなく回線、機械、制御盤を扱えるようになります。 機械メンテナンスはなくならない仕事であり一生活かすことができます！ ●資格取得補助制度 国家資格から民間資格まで、さまざまな資格に対応した補助制度を設けています。 受講料＋受検料＋会場までの交通費を支給し、社員のスキルアップを支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ヤマシタこの会社の求人（株式会社ヤマシタ）

【神奈川】営業リーダー候補（藤沢営業所）

年収478万円 - 627万円
勤務地神奈川県

2020年以降、多くの国が超高齢社会に。全世界が直面する「高齢化」という課題があり、日本はその課題先進国です。 成長市場であり、超高齢社会に求められ続けるスキルや経験が得られ、成長できる仕事です。 そして、顧客と長く信頼関係を築きながら、「ありがとう」を直接いただける、社会貢献度の高い仕事です。 業界未経験からでも安心して始められる充実の研修とサポート体制で、着実に専門性と営業力を磨けます。 ■職務概要 ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具を選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー（個人のお客様）への福祉用具の選定・相談を行います。 日々の営業活動では、ケアマネジャーやご利用者様と向き合いながら、「その方に一番合う福祉用具」を一緒に考え、ご提案します。 ユーザーお一人お一人の叶えたい暮らしや生き方を叶えるために、ホスピタリティとコンサルティングの力が求められます。 提案後もアフターフォローを通じて長期的に信頼関係を築き、地域の相談役として頼られる存在を目指せます。 (1)営業：居宅介護支援事業所のケアマネジャーに電話・訪問を行い、ご利用者様を紹介いただきます。 (2)ヒアリング・日程調整：ご利用者様の状態を伺い、訪問日時を調整します。 (3)ご利用者様宅へ訪問：杖、車いす、電動ベッドなど、1000種類以上からマッチするアイテムを提案します。※自社に在庫があるため卸を介さず即納が可能 (4)納品・利用開始：提案に納得いただけたら契約・納品を行います。 (5)アフターサービス：利用状況の確認を行い、適宜調整を実施します。その後は半年に一度モニタリングを行い、機種変更などにも迅速に対応します。 ※お取引のあるケアマネジャーに加え、新しいケアマネジャーと関係構築を進め、仕事の幅を広げていきます。 ※ケアマネジャーとは？ 介護を必要とする方が適切な介護保険サービスを受けられるよう、ケアプランの作成や、ヤマシタのようなサービス事業者との調整を行う介護保険の専門家です。 ■一日の営業活動例 ＜一日の営業活動例＞ 9:00　　朝礼（確認事項の共有）：ケアマネジャーへ業務報告や営業アポイントの電話 10:00　10日後訪問：先日車いすを納品したご利用者宅を訪問し、車いす　が適合しているか、使用上困っている事がないか相談 10:40　営業活動【報告】：先ほど訪問したご利用者の担当ケアマネジャーへ会いに行き、ご様子や変更点を報告 11:00　営業活動 3件【ニーズヒアリング】：福祉用具が必要な際に当社へご相談いただける関係構築のため、居宅介護支援自業所や地域包括支援センターを回り、営業、ニーズヒアリングを行う 12:00　昼食 13:00　サービス担当者会議：ご利用者にサービスを提供しているケアマネジャー、訪問看護師、ヘルパーなどが集まって会議を行い、サービス内容の確認や支援の方向性を話し合う 14:00　営業活動【商品勉強会】：居宅介護支援事業所にて、新規取扱商品の勉強会を実施。勉強会を通じて、当社とお取引の無いケアマネジャーともコミュニケーションをとる 15:00　新規納品：明日退院する方のお宅にベッド・手すり等を納品 16:00　営業活動【医療機関でのヒアリング】：病院の医療連携室とリハビリテーション科に訪問し、相談員やセラピストの方へ退院状況のヒアリングや営業活動を行う 16:30　営業活動 2件【ニーズヒアリング】：福祉用具が必要な際に当社へご相談いただける関係構築のため、居宅介護支援自業所や地域包括支援センターを回り、営業、ニーズヒアリングを行う 17:30　帰社：事務処理 18:00　退社 ※緊急対応等で45分～1時間程度の残業が発生することもあり。 ■知っていただきたいこと 2020年以降、多くの国が超高齢社会に。全世界が直面する「高齢化」という課題。 この課題解決の世界、日本におけるリーダーになる。その決意で事業を行うのがヤマシタです。 ＜具体的な課題＞ 2030年には要介護・要支援者人数が1.5倍（2022年668.9万人 2023年900万人※1 2042年：957万人に） 介護業界給与：14業種中10位（給与が少なく介護の働き手が2040年69万人不足） 介護企業の倒産件数増加（ヤマシタでは意図的にM&Aを加速し、業界再編をリード） 社会保障費の増大（介護保険の費用が2022年13兆円から2040年25.8兆円へ） 若い世代の負担増大（労働人口減少で若い世代の税負担増加、少子化が加速） 介護負担増大・女性活躍の阻害（介護者の77％は在宅介護、女性、就労者の負担増加 介護難民の増加・GDP減少（生活の質が低下、介護離職でGDPが9兆円減少） このままでは社会課題が悪化する一方であり、在宅介護の変革が必要です。 利用者の自立を促し生活範囲を広げることで介護負担を減らし、QOLを高めるレンタルは状態に合わせた最適化と保守・衛生管理が可能で、介護保険により費用負担も軽く、誰もが利用できます。 だからこそ、介護の質と持続性を両立させるために不可欠な存在であり、ヤマシタがまず注力をしている分野なのです。

小山株式会社この会社の求人（小山株式会社）

【神奈川】【厚木事業所/総合職】介護営業

年収422万円 - 622万円
勤務地神奈川県

業界のリーディングカンパニーである当社にて、福祉用具の貸与事業者に対する営業をお任せします。既存顧客メインであり、信頼関係を構築しながらお客様の要望に応えて頂きます。教育制度/評価制度充実してます。 【具体的には】2パターンの流れとなります。 (1) 福祉用具の貸与事業者から発注を頂き、在庫状況を確認した上で受注、納品までの対応 (2) ケアマネージャー等の関係者と打ち合わせをし、ご利用者様に適した福祉用具の提案 【顧客・働き方について】客先の規模は様々のため、社長や役員の方とやりとりをすることも多いです。担当数は約10〜20件程度で、1日の訪問件数は多い時で5〜6件、通常時で3件程度です。