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【埼玉】オープン系・組込系ソフトウェア開発/三郷事業所

年収500万円 - 800万円
勤務地埼玉県

◆東証プライム上場・国内最大手の総合防災設備メーカー 当社は、通信機器の装置施工から建物はもちろん船舶など特殊な環境の防災対策、消防法のノウハウなど、総合的なサポート力が強みです。4年連続で売上が増加しており、順調に業績を伸ばしています。 ◆当社のコンセプトは、「火災に気づく」ことです。そのため、センサを利用して物理量や音・光・圧力・温度などを計測・判別するセンシング技術を軸に、自動火災報知設備や消火設備をはじめとする防災システムを開発しています。 開発費用は年間20億円超えとIT投資に積極的。今後は、クラウド技術を使用した防災支援ソフトの活用や、新しい事業分野へ挑戦していきます。 ■職務内容:新たな防災設備の開発に携わるやりがいの大きい仕事です! ①「防災システム」の製品開発、アップデート ②「画像処理煙感知システム」の製品開発、アップデート 当社では従来からの防災設備に加え、プラントやインフラなどの重要設備を監視する「防災システム」の新技術を開発しています。 現状は、新技術搭載製品は、研究部門が最終プロトタイプまで設計し、信頼性・品証設計および量産設計を開発部門に移管している状況です。 本ポジションの方には、両組織のあるべき姿に向け、研究部門と開発部門の橋渡しの役割を期待しております。 研究部門が新たに開発した技術を製品に落とし込む、製品開発中心のお仕事となります。 ■仕事のやりがい: ・事業が安定しており、学んだ技術を応用できる魅力があります。 ・防災というニッチな研究開発のため、なかなか経験できない技術分野に関わることができます。 ・自分の生み出した製品が世の中の安心安全を守っているという意識。社会貢献度の高い防災事業ならではのやりがいです。 ■職種:オープン系ソフトウェア開発 ■開発内容:自社製品、ハードウェア制御・組込み、IoT ■求める人物像: ・自ら考え、仕事に取り組む事が出来る方 ・研究部門と協力しつつ、開発メンバーと認識を共有しながら製品開発を進める事が出来る方 ◆新たな防災設備の開発に携わるやりがいの大きい仕事です! わたしたちの製品は、高層ビル、ドーム・大型ショッピングセンター、データセンター、国宝の寺社など歴史的建造物、トンネル・飛行場・船・鉄道などの多彩な施設に納品されており、さまざまな災害から社会インフラを守る仕事として誇りを持って働ける環境です。日本の防災をリードする新たな仲間をお待ちしております!

【東京】プラント向け防災システムの施工管理

年収500万円 - 800万円
勤務地東京都

■職務内容:プラント向け防災システムの施工管理 ■職務内容詳細: トンネルや民間商業施設、公共施設などの防災システムの施工管理全般をお任せします。 ・大型プラントやトンネルなどの大規模インフラの施工管理 ・ひとつの案件を数名で担当(ひとり1つの案件を特に集中して担当) ・半年~2年間程度の期間で施工 ・機器、材料、協力会社を手配する ・公共工事からの発注対応 ・関係関連業者や協力会社との調整 ・設置した設備の試験調整を行い確認する ※担当者のスキルに合わせ、役割分担を考慮します ◆電気・通信・機械・土木の幅広い専門知識で、インフラ防災を進める。 第3システム施工部は、大規模インフラであるトンネルやプラント、工場など、あるいは国宝の寺社など歴史的建造物を対象としています。また、この施工管理技術者には、火災検知システムでは電気・通信系の知識、消火システム(スプリンクラー・配管など)では機械の知識、道路工事では付随する土木関係の知識など、幅広い専門知識を活かすことが求められています。なお、当社の施工の完成度は、その納期順守とともに業界内外できわめて高く評価されています。 ◆工期は半年から、2年という長期も。多くが元請けとして開発から受注。 1人当たり1案件への集中を原則に、1案件を複数名で担当することが多く、半年~2年間にわたって施工します。全国の施設が顧客対象になりますので、時には現場常駐することもあります。公共工事も多く、顧客と直接コミュニケーションしながら、開発段階から提案できます。また、元請け会社として、防災システムの協力会社だけでなく、舗装業者や換気システムの設置会社など、1つの現場で約10程度のさまざまな協力会社と連携し、防災システムと一般の施工を調整していくことが重要で、多くの関係者と円滑にコミュニケーションする必要があります。 ◆優良企業ならではの“働き方”は、残業手当と休暇の取りやすさから。 創業100年の持続力は、働く社員にも十分な配慮があるということです。たとえば、残業手当などもきっちり整備され、正しく運用されています。とは言え、残業の削減にも積極的に取り組んでおり、業務改善や外注会社の活用、そして代休の取得を推進しています。 ◆第3システム施工部の技術者は60名弱で、キャリア比率は1~2割です。 当社の風土もあって、キャリア入社者は定着率も大変よく、入社以降、長く活躍しています。

【福岡】⽕災報知設備等の施⼯管理

年収450万円 - 750万円
勤務地福岡県

職務内容:⼩規模なオフィスビルからデパートや病院、学校、倉庫、劇場などへの防災設備・システムの納⼊、設置など、施⼯に関わる管理業務を担当します。 ■職務内容詳細: ・社内の営業部⾨や顧客との打ち合わせ ・現場調査を⾏い予定している設置⼯事ができるか確認、施⼯図の作成 ・機器、材料、協⼒会社を⼿配 ・現場管理を⾏い、客先、協⼒会社、他⼯事会社との調整 ・⽇々、⼯程管理、施⼯状況の確認 ・設置した設備が正確に作動するかの試験調整、消防の検査、施主検査後、引渡し ・完成図書、書類作成 ◆防災業界のパイオニアである当社は、⽣産・販売・設置・メンテナンスまで⼀貫して対応することができます。この⼀貫体制によりニーズも汲み取りやすく、新たな技術開発を⾏うことができます。現在800を超える特許も取得しています。 ◆防災設備の企業は多くありますが、⽕災報知器業界でシェアトップクラスを誇っています。より良い防災設備や次世代の防災を⽬指して新規技術の開発や新製品開発なども積極的に⾏なっており社会貢献性の⾼い企業です。 ◆福利厚⽣や⼿当、評価制度などもしっかりしています。住宅⼿当や勤続表彰制度、キャリアステップにおいても上司との⾯談の機会や研修なども準備されており、⼈を⼤切にする制度や⾵⼟が存在します。 ◆セコムグループ/約100年の歴史を持つ、⾃動⽕災報知設備や消⽕設備をはじめとする各種防災システムの業界最⼤⼿/報知機は設置と定期メンテナンスが法で義務付けられているため、⾮常に安定した基盤を持っています

【神奈川】営業職

年収450万円 - 750万円
勤務地神奈川県

◆当社は1924(大正13年)の創業以来、火災の研究を重ね続けてきた防災業界のメーカーです。約100年の歴史の中で、様々な国内初の取り組みに挑戦し続けてきました。こうした能美防災のチャレンジは、世の中に少しずつ影響を与え、そして現在では、ほとんどの建造物に自動火災報知設備の設置が義務付けられているほど、日本の防災意識は高まってきました。当社はこれからも、『火災から人々を守る』という使命を持った防災事業のパイオニアメーカーとして、業界トップの技術を駆使して、日本の防災をリードし、社会に貢献していきます。 ◆当社は事業として、防災設備・防災機器の開発→製造→販売→施工→メンテナンスまで一気通貫で行っています。売り上げに関しても、火災報知設備、消火設備、保守メンテナンスの事業でバランス良く売り上げを計上しています。 設置義務のある火災報知器だけでなく、工場やビルなどに導入される防災設備や重要文化財向けの防災設備などの開発製造なども行っています。様々な施設に導入できる幅広い製品も同社の強みです。また、営業利益率についても10%を越えています。 ◆今後の事業拡大においては、人材力の向上と事業領域の拡大が必要だと考えます。人材力に関しては、基幹事業の研修を充実させること新規事業に対する人材の発掘と育成の2軸で進めています。また、事業領域の拡大については、基幹事業である法律上必要ではない製品の提案力強化を考えています。クラウド技術を使用した防災支援ソフトの活用やこれまでの知見とデータ・テクノロジーを活用した製品・サービスの提供を目指して参ります。 ■職務内容: 新設、または既設の様々な施設に対して、各種消防設備等の納入またはメンテナンスの営業を行っていただきます。 顧客は、民間企業の施主、官公庁を中心に、営業活動を展開しています。 ■職務内容詳細: ・情報調査、収集、営業計画立案、営業促進 ・受注、請求および回収 等 ・営業、施工、保守関連の業務 等 ◆配属先となる横浜支社は、20~60代まで幅広い年齢層の社員が70名ほど在籍しております。

【東京】防災設備のリニューアル提案営業

年収450万円 - 750万円
勤務地東京都

■職務内容:自動火災報知設備・消火設備の機器更新提案営業 主な顧客は、ビル管理会社や施設の施主等になります。 消防用設備点検契約先における既存設備機器の老朽化や部品生産中止などの状況を踏まえ、更新の必要性を顧客へご案内し、計画的な設備更新を提案していきます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ・現地調査の実施及び設備状況の把握 ・更新機器の構成検討、リニューアル見積書及び提案書の作成 ・顧客の予算計画に応じた折衝(中長期にわたる案件対応) ・受注後の施工部門との連携及び進行管理(※工事作業は行いません) 案件によっては長期的な関係構築や継続的なフォローが求められる為、顧客に寄り添った提案力と調整力が重要となるポジションです。 ■働く環境 【平均残業時間】20時間程度 【出張/転勤の可能性】将来的に希望含め可能性有 【組織人数】15名(管理職5名、20代2名、30代5名、40代1名、50代2名) 若手から中堅層までバランスよく在籍しています。 メンバーの約6割がキャリア採用で入社しており、中途入社者も早期に活躍しやすい環境です。 上司やメンバー同士の連携も密で、日常的にコミュニケーションも活発、互いにフォローし合う風土もあり、安心して業務に取り組むことが出来ます。 ■キャッチアップ体制・キャリアパス 入社後は、先輩社員とのOJTを中心に知識・スキルを徐々に習得していきます。 その後、関連部所への依頼や現場調査・提案の進め方を段階的に身につけていきます。 習熟度に応じてですが、半年程度を目安に物件担当となり営業支援活動を行って頂きます。 業務に必要となる消防設備士資格の取得に向けた研修・支援制度も整っており、専門性の向上を図ることも可能です。 ひとり立ち後は、既存顧客の深耕や大型案件の担当など、経験に応じて業務の幅を広げて頂き、将来的にはチームリーダーやマネジメントへのキャリアアップも目指せる環境です。 ■採用背景: 今後のさらなる受注拡大及び事業成長を見据え、営業体制の強化が急務となっています。 提案営業支援業務や物件増加に対して人員不足と既存メンバーへの業務負荷が高まっている状況です。 案件対応力の向上と受注拡大支援を図ることを目的としています。 ■部門からのメッセージ 防災設備の更新営業は、全ての建物の安全を支える社会貢献性の高い仕事です。 設備の老朽化や法規制を踏まえ、最適な更新計画を提案することで、人命や財産を守る基盤づくりに関わることが出来ます。 また、顧客ごとに異なる課題や条件に応じた提案を行う為、単なる物売りではなく、課題解決型の営業としてのやりがいを実感出来ます。 案件は中長期にわたるものも多く、受注から完工まで一貫して携わる事で大きな達成感を得られる点も魅力です。 さらに、業務を通じて専門知識や資格(消防設備士)を身につけることが出来、長期的なキャリア形成にも繋がります。 製品の更新サイクルが長い点から、顧客との長期的に関係を構築していくタイプの営業となりますので、 社会貢献性の高い商材を扱いたい方、顧客との長期的な関係構築が得意な方、 過去に防災設備を扱ったことがあったり、電気設備・管設備の知見をお持ちで、 営業職で生かしてみたいという方はぜひご応募ください。

【東京】火災報知設備等のメンテナンス管理(CS担当)

年収450万円 - 750万円
勤務地東京都

■職務内容: 保守契約を結んでいる顧客先に出向き、消防用設備等のメンテナンスを担当します。 点検の日程調整、作業の実施だけではなく、不具合発生時の修理工事の営業・実施、さらにはリニューアル提案など、幅広い業務を通じて顧客の要望に応え、消防設備維持のサポートを行います。 ■職務内容詳細: 営業担当者が建物の施主やビル管理会社と締結した点検契約を基に、メンテナンス担当者は以下の流れで保守点検作業を行います。 顧客との点検工程や注意事項の打合せ→点検工程表の作成→点検作業(現場監督と点検報告書のチェックを行います)→顧客への点検報告書の提出→不具合修理 点検で消防用設備に不具合が見つかった場合は、修理見積書を顧客に提出し注文を受けて修理作業を実施します。(現場監督と作業内容によっては作業の前後に消防署に届出を行い、作業後に検査を受けます) ■担当案件: 小規模なオフィスビルからデパートや病院、学校、倉庫、劇場、スタジアムなど幅広く担当します。物件によっては深夜でないと作業が行なえない場合もありますが、基本は日中に点検を行ないます。入社後半年~1年程度はオフィスビルなどを担当し、先輩社員と共に業務を進める想定です

【兵庫】生産技術開発・設備開発/ダクタイル鉄管およびプラスチックパイプの新製法・新ライン向け設備

年収500万円 - 850万円
勤務地兵庫県

主な業務: ・ダクタイル鉄管およびプラスチックパイプの新製法・新ライン向け設備の開発 ・生産ライン新鋭化にけた設備設計・導入・生産立ち上げ 【具体的な仕事内容】 将来予定している新ライン立上げを見据え、生産設備・自動化設備を対象とした生産技術開発および新ラインの構想・設計から、設備導入・立上げまでの一連のプロセスを、準備フェーズから段階的に担当いただきます。     <入社直後から3年程度でお任せする業務> ■ 新ライン立上げ業務/生産技術開発業務(準備フェーズ) 将来予定している新ライン立上げを見据え、 生産技術開発および新ラインの構想・設計を準備フェーズから担当します。 リーダーの下で生産ラインの担当エリアを受け持ち、以下の業務を行います。 ・既存生産設備の構成・仕様・課題の把握 ・新ライン構想立案(生産方式、工程構成、設備仕様の検討) ・生産ラインのレイアウト検討、構造・仕様検討、図面作成(基本~詳細設計) ・設備改良案、新設備構想に関する検討 ・将来を見据えた生産技術開発テーマ(工法・製法開発)の情報収集、立案、基礎検討 (AI、DXを活用した新設備・新プロセス検討を含む) ・技術採用可否判断のためのテスト装置・試験設備の機械設計および製作 ・テスト・検証の実施、結果整理および量産ライン設計への反映検討 基本的な目的や課題は上長・組織方針として提示されるほか、現場課題や改善アイデアを踏まえて担当者からテーマアップすることも可能です。 <3年後以降の業務イメージ> 生産技術開発業務を継続するとともに新ライン立上げ業務を担当いただきます。 ■ 新ライン立上げ(ライン導入) 事前に検討・設計してきた内容をもとに、ライン導入および立上げを担当します。 ・製作業者・工事業者向けの設備仕様書、発注仕様書の作成および購入申請 ・発注後の製作・工事の進捗管理、詳細設計内容の確認および技術調整 ・設備据付立ち合い、試運転、不具合対応 ・量産稼働が可能な状態までのライン仕上げおよび安定化対応     ※上記業務内容および業務イメージは、現時点での計画・想定に基づくものであり、事業状況や体制、プロジェクトの進捗等により変更となる可能性があります。    【関わる部門】 工場部門(製造、保全、安全、管理)研究開発部門、品質保証部門 【担当案件数】 2~3案件/人(足の長いもので1年以上のテーマもあり) 【体制】 1案件2~4名ほどのチームで進行(チームは、機械、電気、開発担当など) 【働くスタイル】 ・不明点は他部署メンバーに直接確認でき、教え合いが当たり前の質問しやすい環境です。 ・部門を超えた協力体制が根付いており、既成概念にとらわれず自由な発想で業務に取り組める風土があります。 【使用ツール例】 ・CAD:3D(iCAD、Inventor)、2D(iCAD、AutoCAD) ・シミュレータ:生産シミュレータ(FlexSim)、ロボットシミュレータ(MotoSim) ・点群・3Dデータ活用:XVL Studio 【勤務スタイル】 ・残業は月平均25時間程度です。 ・繁忙期には業務が一時的に増える場合がありますが、36協定を遵守し、業務調整を行っています。 ・祝日に工事が発生する場合は、代休の取得が可能です。 【入社後のキャリアパス】 ・まずは、自動加工ラインや塗装ラインなどの生産設備・自動化設備を対象に、新ライン立上げを見据えた機械設計および設備開発・立上げ業務に従事いただきます。 ・入社初期から、生産技術開発や新製法・新ラインに関わる開発要素を含むテーマにも携わりつつ、経験や適性に応じて担当領域を段階的に拡大していただきます。 ・将来的には、新技術を取り入れた次世代設備の開発や、ICTを活用した設備の高度化、開発要素の強い設備新鋭化を、機械チームのリーダーとして担っていただく可能性があります。     【募集背景】 体制強化のための増員 ・当部門では、ダクタイル鉄管およびプラスチックパイプの新製法・新ラインに対応した生産設備の高度化を推進しています。現在、阪神工場における加工・塗装工程の新ライン立ち上げが進行しており、設備設計から導入・立ち上げまでを担う生産技術力の強化が求められています。 ・自社設計の設備が多い一方で、設備を主体的に設計・構想できる機械技術者や、AI・DXを活用した生産設備を開発できる人財が不足しています。新ライン対応に加え、将来的な生産設備自動化を見据え、設備開発を牽引いただける方をお迎えしたいと考えています。 【ポジションのやりがいや魅力】 ・100年を超えるクボタの水道用鋳鉄管製造の歴史において、現在の自動化技術を集積した革新的な生産ラインの構築に携わり、水道用鋳鉄管の製造における全工程の新鋭化を経験できます。 ・開発業務のため、最新技術に触れながら自分のアイデアを反映し、挑戦できる環境があります。 ・設備や機器の選定においては、海外メーカーを含むグローバルな調達・技術検討に関わる機会もあり、国内外の最新設備・技術動向を踏まえた設備開発を経験できます。 ・国内における水道施設は公共事業に資するため、景気変動下でも比較的安定した事業基盤があります。 【配属先部署について】 部署:パイプシステム事業部 パイプシステム生産技術開発部 設備開発課

【神奈川】市場・競合分析(事業企画)_HD

年収450万円 - 1200万円
勤務地神奈川県

■仕事内容 データセンター向け大容量HDDを中心としたストレージ事業(クライアントHDDを含む)における市場・競合調査業務をお任せします。競合他社や顧客の動向をもとに、市場の変化を捉え、事業判断に役立つ情報を社内に提供していくポジションです。 具体的には以下の業務を担当いただきます。 ・競合他社、主要顧客、サプライヤーの決算情報・IR資料の収集および内容整理 ・売上や利益、投資動向、各社コメントなどのポイント整理 ・ストレージ(HDD)市場における需要動向や競争環境の把握 ・調査会社データなどを活用した市場情報の取りまとめ ・分析結果の社内共有(メールでの速報配信、月次報告 など) また、情報の整理だけでなく、市場や競合の動きが自社に与える影響を踏まえ、今後のリスクや機会といった観点での分析・示唆出しにも関わっていただきます ■募集背景 東芝は創業以来150年以上にわたり、技術開発を通じて社会や産業の発展を支えてきました。 これまで培ってきた「ものづくり」の強みを基盤に、さらなる事業成長に向けた組織体制の強化を進めています。 近年、生成AIやクラウドサービスの拡大を背景に、データセンター向けストレージ需要は拡大を続けており、当社のHDD事業もグローバル顧客を中心に成長を続けています。 このような市場環境においては、競合・顧客・サプライヤーの動向を迅速かつ構造的に把握し、事業戦略や投資判断に繋げていくことが不可欠です。特に、各社の決算情報や開示資料、戦略的なメッセージを継続的に分析し、市場全体の構造変化や成長ドライバーを読み解く役割の重要性が高まっています。 現在、当該機能を担う広報調査チームにおいては、将来を見据えた体制強化および分析機能の高度化を進めており、単なる情報収集にとどまらず、事業判断に資するインサイトを自律的に導出・発信できる人材を募集しています。 こうした背景のもと、市場・競合分析を通じて事業戦略の意思決定を支える中核人材としてご活躍いただける方を募集いたします

【兵庫】集合住宅(ヘーベルメゾン) 営業職

年収600万円 - 800万円
勤務地兵庫県

土地活用や相続対策など資産価値を高める提案、借上げシステムや付加価値型賃貸など、ヘーベルメゾン(集合住宅)の提案をご担当いただきます。基本は金融機関や不動産業者からの紹介となり、基本的に顧客への飛び込み営業は行いません。ご契約いただいた後も、営業が中心となって詳細にわたって打ち合わせを行い、引渡しまで丁寧にお手伝いしていきます。 ★安心のチーム体制 旭化成ホームズでは、営業担当が個人で動くのではなく、営業チームとしての目標達成に向けてチーム一丸となって受注活動を行います。また、設計職の社員などともチームを組んで、案件に携わりますので、間取りやインテリアなどに関しては、専門の知識を持った仲間が フォローする体制になっております。 仕事内容変更範囲 会社の指示する業務 【魅力】 世界トップクラスの化学技術をコアに、ケミカル、住宅、建材、エレクトロニクス、医薬・医療、生活製品、繊維など多角的な事業を展開する旭化成グループの一角として誕生した同社。圧倒的な耐久性を誇る都市型住宅「へーベルハウス」「へーベルメゾン」は安心のブランドとして定着し、売上高は5年連続で過去最高を更新するなど、業界トップクラスの知名度と実績を誇っています。 旭化成ホームズでは、仕事の生産性を高め、メリハリのある働き方の実現を追求しており、各種休暇制度の整備、労働時間の抑制や年次有給休暇の取得促進など、様々な取り組みを実施しています。 やりがいにあふれる仕事だけでなく、プライベートも充実させることで、長くいきいきと活躍し続け、じっくりとキャリアを積み上げていける環境をご用意しています。

【大阪】集合住宅(ヘーベルメゾン) 営業職

年収600万円 - 800万円
勤務地大阪府

土地活用や相続対策など資産価値を高める提案、借上げシステムや付加価値型賃貸など、ヘーベルメゾン(集合住宅)の提案をご担当いただきます。基本は金融機関や不動産業者からの紹介となり、基本的に顧客への飛び込み営業は行いません。ご契約いただいた後も、営業が中心となって詳細にわたって打ち合わせを行い、引渡しまで丁寧にお手伝いしていきます。 ★安心のチーム体制 旭化成ホームズでは、営業担当が個人で動くのではなく、営業チームとしての目標達成に向けてチーム一丸となって受注活動を行います。また、設計職の社員などともチームを組んで、案件に携わりますので、間取りやインテリアなどに関しては、専門の知識を持った仲間が フォローする体制になっております。 仕事内容変更範囲 会社の指示する業務 【魅力】 世界トップクラスの化学技術をコアに、ケミカル、住宅、建材、エレクトロニクス、医薬・医療、生活製品、繊維など多角的な事業を展開する旭化成グループの一角として誕生した同社。圧倒的な耐久性を誇る都市型住宅「へーベルハウス」「へーベルメゾン」は安心のブランドとして定着し、売上高は5年連続で過去最高を更新するなど、業界トップクラスの知名度と実績を誇っています。 旭化成ホームズでは、仕事の生産性を高め、メリハリのある働き方の実現を追求しており、各種休暇制度の整備、労働時間の抑制や年次有給休暇の取得促進など、様々な取り組みを実施しています。 やりがいにあふれる仕事だけでなく、プライベートも充実させることで、長くいきいきと活躍し続け、じっくりとキャリアを積み上げていける環境をご用意しています。