【京都】税務業務(理財部経理・税務G)

株式会社GSユアサ
給与530万円-860万円/年
勤務地京都府

求人のおすすめポイント

■鉛蓄電池分野で日本シェア1位。世界トップクラスの電池専業メーカー ■残業平均20h以下&有休取得平均16日とワークライフバランス◎ ■電池を軸に拡大されていく事業展開 ・EV専用の製造工場を建設中(2027稼働予定)、HONDAとの共同出資会社

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募集要項

仕事の名称

【京都】税務業務(理財部経理・税務G)

雇用形態

正社員(雇用期間の定めなし)

仕事の内容

理財部経理・税務Gにて主に税務関連業務をご担当いただきます。 ・税務申告 ・国際税務対応 等  (ローカルファイル、CbCR、マスターファイル作成補助)

求める学歴

大学卒

必要な経験・スキル

【必須】 ・大卒以上 ・簿記2級以上の資格保有 ・企業での税務申告の実務経験 【歓迎】 【歓迎要件】 ・中規模以上のメーカーでの税務申告実務経験 ・国際税務の知識を有している方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高い方 ・コンプライアンスの意識が高い方 ・柔軟な思考をお持ちの方

勤務地

[京都本社] 京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地 ※アクセス:JR「西大路」徒歩約10分

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙 (喫煙場所あり)

年収

530万円〜860万円

月収

【給与(大卒)】月給27.1万~41.9万円 【想定年収(大卒)】530万円~860万円 【モデル年収(大卒)】※平均20時間/月残業込、諸手当別 ・25歳/550万円 ・30歳/640万円 ・35歳/710万円 ・40歳/770万円

給与備考

【モデル年収】※平均20時間/月残業込、諸手当別 ・25歳/550万円 ・30歳/640万円 ・35歳/710万円 ・40歳/770万円 【昇給】年1回 【賞与】年2回(年間5.5ヵ月分) ※2024年度実績

待遇・福利厚生

【福利厚生、各種手当】各種社会保険、家族手当、住宅手当、通勤手当、       退職金制度、企業年金制度、財形貯蓄制度、育児・介護休業、他

年間休日

126日

就業時間

8:00~16:35(所定労働時間7時間50分)

選考プロセス

面接:2回

Give Career 補足情報

お問い合わせ完了後、担当者より限定情報をお伝えいたします。

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【京都】HEV用リチウムイオン電池の品質保証(ブルーエナジー品質保証/リーダー候補)

【京都】HEV用リチウムイオン電池の品質保証(ブルーエナジー品質保証/リーダー候補)

ハイブリッド自動車用のリチウムイオン電池の品質保証業務を担当していただきます。 具体的には、製品不具合の原因調査、対策立案、報告書作成、顧客報告業務、内部品質監査、顧客や認証機関の監査の受審対応業務、社内品質関連会議の議事録作成などの品質保証業務全般を担当いただきます。

職種品質保証・品質管理 > 品質保証(電気・半導体)
資格・リスクマネジメントスキル(問題を未然に防ぐ) ・観察力、コミニュケーションスキル ・品質管理、品質保証もしくは開発経験者 ・ISO9001の知識、経験 ・責任感、向上心、協調性、忍耐力をお持ちの方
給与450万円 - 700万円
勤務地京都府
【京都】【障がい者採用】ポジションサーチ

【京都】【障がい者採用】ポジションサーチ

ご経験やスキルに応じてお仕事を検討します。 例えば、技術、設計、社内SE、購買、海外業務、経理、知的財産などのお仕事となります。 これまでのご経験、スキルにより上記職種の経験に基づき、選考致します。

職種その他 > 障がい者採用
資格技術、設計、社内SE、購買、海外業務、経理、人事総務などの業務経験3年以上
給与300万円 - 600万円
勤務地京都府
【京都】HEV用リチウムイオン電池の生産技術(ブルーエナジー生産技術)

【京都】HEV用リチウムイオン電池の生産技術(ブルーエナジー生産技術)

ハイブリッド車用 リチウムイオン電池の生産技術を担当して頂きます。 【主な業務内容】 ・新規設備の導入 構想検討、構想図作成、仕様書作成、見積取得、見積価格の妥当性検証、発注先選定、詳細仕様打合せ、メーカー試運転立合い、据付工事管理、設備立上げ、運転指導、機能・性能検証、デザインレビュー、リスクアセスメント、工事予算及び納期の管理、設備導入に関わる社内外の関係者との調整業務 ・既存設備の維持管理、改善業務 稼働率改善、品質改善、不良低減 生産設備・用役設備の維持管理、省エネルギー化対応、QMS 維持改善業務 【求人の魅力】 ・蓄電池トップメーカー 当社は車載用鉛畜電池の製造を100年以上続けており、アジア圏シェアNo.1の企業です。リチウムイオン電池では、世界で初めて量産化を開始し、2000年代に世界初の量産型電気自動車に当社蓄電池が採用されました。 ・キャリアアップ 経験の浅い方は既存設備の維持管理・更新から経験を積むことが可能で、経験豊富な方には更新計画や新規ラインの全体計画に参画し更なる経験を積んでいただく土壌があります。 ・ワークライフバランス 年間休日120日以上、有給取得日数:全社平均17日程度、育休取得:女性100%、男性50% 当社では代休取得が徹底されており、ワークライフバランスを保ちながら働いていただける環境が整っています。

職種生産技術・製造技術 > 設備設計(機械) / 導入・立ち上げ
資格・機械系または電気系の専攻 ・装置設計或いは生産技術業務の実務経験者(経験年数不問)
給与450万円 - 800万円
勤務地京都府

税務の求人

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三菱電機株式会社(本社)

【東京】コーポレート経理部門における国際税務プロフェッショナル要員【本社経理部】

●業務内容 国際税務担当者として、移転価格税制、法人税申告書作成、税務調査対応、各国税務申告業務、BEPS等の新たな国際課税ルールへの対応等、幅広くご担当頂きます。 ●具体的には ・移転価格税制:移転価格文書(CbCレポート、マスターファイル、ローカルファイル)の確認及び作成 ・法人税申告書のうち国際課税に係る情報収集及び申告書別表作成 ・法人税調査における国際課税に係る論点についての当局対応 ・当社がPEを有する各国等における法人税等申告業務 ・新たな国際課税ルールに対する当社グループの体制検討及び構築 等のうちの複数業務。内部ローテーションあり。 ●業務の魅力 ・職種の特性上、専門性を高めつつ、メーカ経理として、事業・製品・システムを通じて社会貢献をできること ・国内拠点、海外拠点、国内JVなど事業範囲や特性は幅広く、経理職種の活躍のフィールドが広い ・OECDでのルール構築の議論に陪席する等、国際税務の世界の最前線に関わることができる ●職場環境 ・当初配属は本社・丸の内。 ・職場はフリーアドレスで、リモートワークも可(※当社制度対象に該当し、上長の許可を得た場合)。 ・経営の中心機能であり、経営幹部との距離感も近い。 ●キャリアステップイメージ ・当面は配属部門でご活躍いただく。 ・その後は製作所での経理部門や、国内子会社・海外製造・販売拠点への出向もあり得る。 ・中途入社であっても、適性・活躍により管理職にもなり得る(実績あり)。 ●使用言語、環境、ツール、資格等 使用言語:日本語、英語(海外関係会社・税理士法人等とのコミュニケーション) 使用システム:連結決算システム、法人税申告システム等

職種経理・財務・管理会計 > 税務
資格・社会人歴8年以上&事業会社 or 税理士法人での経理職経験5年以上 ・入社後の転勤・工場勤務が可能であること ・国際税務業務経験 3年以上 ・英語力(読み書き、会話)
給与500万円 - 1000万円
勤務地東京都
三菱重工業株式会社

【東京】国内/国際税務

【業務内容】 <国内税務業務> ・法人税申告業務(個社申告、グループ通算(親会社)申告、地方税、消費税)及び税効果額算定(決算対応) ・税務調査対応(隔年) ・税務観点での事業部門サポート(相談対応、組織再編対応) ほか または、              <国際税務業務】> ・国際税務業務(CFC、外国税額控除、移転価格(文書化、APA、リスクチェック)、国際最低課税制度(ピラー2)、現地税務申告(PE課税対応)ほか) ・国際税務観点での海外子会社・事業部門サポート、社内相談対応 ほか (変更の範囲)当社の定める業務全般。        将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性があります。 【仕事の魅力・やりがい】 近年、企業の社会的責任が会社経営において益々重視されるようになっており、その一要素として企業の税務への取り組みも注目されるようになってきています。 当グループでの業務を通じて、企業人として専門性の高いスキルを身に着けることができると同時に、斯様な社会的要請に応えると共に、会社・事業に貢献することが出来る、非常にやりがいのある仕事です。 【働き方】 税務業務経験が初めてでも、メンバーによるサポートを受けて業務に取り組むことができます。 原則は出社勤務となりますが、フレックス勤務、在宅勤務制度の適時活用などワークライフバランスに配慮した柔軟な働き方も取り入れています。

職種経理・財務・管理会計 > 税務
資格【経験】 ・会社(国内外問わず)での財務部門での経験3~5年以上 【能力】 ・物事の本質を理解し、税法を踏まえて事業に沿った提案・サポートができる能力 ・社外専門家や社内関係部門との円滑なコミュニケーション能力 ・税務関連書籍や税法を読み自己学習する意欲
給与420万円 - 1000万円
勤務地東京都
日清食品ホールディングス株式会社

【東京】国際税務担当スタッフ

【税務チームについて】 カップヌードル等をグローバルに展開する日清食品グループにおいて、移転価格・BEPS対応等を中心に国際税務領域の企画・実務を担うチームです。 国内外のグループ会社・外部専門家と連携し、税務リスク管理とガバナンス強化を推進しています。 【想定業務】 ・国際税務関連業務(移転価格文書作成・海外現法Local Fileのレビュー・外国子会社合算税制・外国税額控除など) ・国内外グループ会社からの税務相談対応(税務論点整理、外部専門家との連携) ・国内外における、組織再編などのプロジェクトへの参画(税務論点整理、外部専門家との連携) ・Pillar2対応 ・税務調査対応 上記雇い入れ直後の予定業務です。 会社方針や従業員の適性その他の理由により、会社の定める業務への異動を命じることがあります。 【ポジションの特徴】 ・外部税理士・専門家と連携しながら、難易度の高い論点にもチームで取り組める環境です。 ・移転価格・Pillar 2など、国際税務の重要テーマに実務として関与できます。 ・研修制度/オンボーディング(インクルージョンプログラム等)により、入社後の立ち上がりを支援します。 ・グループ横断で経営判断に近い論点に触れ、税務×事業の視点を磨けます。 【働く環境】 ■配属組織について ・財務経理部(IR機能含む)約55名が在籍。部内横断の連携機会も多い組織です。 ■働き方について ・フルフレックス/在宅勤務を活用したハイブリッド勤務が可能です ・フレキシブルな働き方を活かして、子育て・介護・資格取得のための勉強と両立しながら働くメンバーもいます。

職種経理・財務・管理会計 > 税務
資格・経理/会計領域の実務経験(目安:3年以上) ・日商簿記2級相当の会計知識
給与550万円 - 860万円
勤務地東京都
簡単1分

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