東海の求人938

【静岡】火災報知設備等防災システムの施工管理/浜松営業所

年収450万円 - 750万円
勤務地静岡県

■職務内容:火災報知設備等防災システムの施工管理 ■職務内容詳細: ・社内の営業部門等との打合せにて、物件および納める設備について確認 ・客先との打合せにて、工事内容の詳細を確認 ・現場調査を行い、予定している設置工事ができるか確認 ・施工図の作成 ・機器、材料、協力会社を手配 ・現場管理を行う。適宜、客先、協力会社、他工事会社との調整 ・日々、工程管理、施工状況の確認 ・設置した設備が正確に作動するかの試験調整 ・消防の検査、施主検査後、引渡し ・完成図書、書類作成 ◆自動火災報知設備の施工管理をお任せします。 オフィスビル・マンション、高層ビルや商業施設、スタジアム、劇場などを対象として、センサー機器や制御盤など技術部の開発したシステムを設置・施工する電気工事の施工管理技術者です。当社の施工の完成度は、その納期順守とともに業界内外できわめて高く評価されています。 ◆工事規模、数千万~数億円。工期は工事終盤に3か月~半年。 ランドマークタワーなど著名な建造物も数多く、大規模案件なら年間1~2現場を1チーム5人、中小規模なら常時2~3現場を見て月3~4件を竣工させ、1人で年間30~40件を担当します。一般の施工管理と同様、この分野に詳しい複数の協力会社を監督して進めますが、工事自体は難しくないものの納期を守る管理力が問われます。また、システムの主装置を他社の機器に連動させることも多く、防火・防煙・排煙設備など周辺機器の設置・制御も担当し、技術を広げ磨けます。 ◆優良企業ならではの“働き方”は、残業手当と休暇の取りやすさから。 創業100年の持続力は、働く社員にも十分な配慮があるということです。たとえば、超過勤務手当などもきっちり整備され、正しく運用されています。とは言え、残業の削減にも積極的に取り組んでおり、業務改善や外注会社の活用、そして代休の取得を推進しています。 ◆全国18支社で、Uターン採用。キャリア入社比率は、30~60%。 北海道、東北、新潟、西関東、茨城、北関東、千葉、丸の内、横浜、静岡、中部、長野、金沢、関西、京都、中国、岡山、九州の各支社が主体となって支社配属を前提に採用し、その土地に根付いて働けます。なお、支社はキャリア採用者比率も高く、多いところは半数を越えており、また、当社の風土もあって、キャリア入社者は定着率も大変よく、長く活躍しています。

【静岡】代理店向け営業担当

年収450万円 - 750万円
勤務地静岡県

■業務内容:営業(代理店・特約店営業、機販店営業) ■担当製品:当社防災システムサービス 全般 ■仕事内容詳細: 主として静岡県地区を中心とする地域の代理店・特約店等に対して、以下の業務を行います。 1.代理店、特約店の販売計画の立案、実施、促進 2.代理店、特約店の開拓、育成、指導、管理 3.一般得意先に対する機器販売 4.資材などに関する手配および調達 ほか ※事業理解のために、入社後数年間、施工管理業務・メンテナンス管理業務に従事いただく場合があります。 ■仕事の面白み: ・自己の成長 顧客とのコミュニケーションにより当社の防災システムやサービス等を習得しながら、顧客の様々な課題解決に貢献することを通じて、自己成長につながることが期待できます。 ・人脈の構築 仕事を通じて顧客及び当社の様々な部署と連携する機会が多いため、幅広い人脈が構築できます。 ■部署平均残業時間:約20時間/月 ■キャリアパス: 入社後の自身の実績、適性、スキルおよび本人の希望を勘案した上で、他部署(他営業分門、管理部門、各支社等)への異動・転勤・昇進の可能性あり ■出張/転勤の可能性: あり ■求める人物タイプ: ・気遣いができるタイプ ・顧客との信頼関係構築に向けて尽力できるタイプ ・顧客志向で自ら考え、粘り強く最後までやり抜けるタイプ ・人とコミュニケーションを図るのが得意なタイプ ■仕事の魅力・やりがい: 専門知識を習得、幅広い人脈構築により自己成長に繋げ、業界トップ企業で活躍できます

【愛知】中部エリアに貢献したい建業法有資格者【特定営業所技術者(機械器具設置工事)】を募集!

年収850万円 - 1650万円
勤務地愛知県

【業務内容】 ① 入社後に担当いただく具体的な業務内容 中部支社における建設業法上の特定営業所技術者(機械器具設置工事)として、支社が締結する請負契約内容の確認や、技術面からのサポートを担当いただきます。   具体的には、設備工事範囲の確認、工事遂行体制への助言、帳簿整備およびそれに関わるSBU支援を行います。   あわせて、中部地域における事業開発活動(市場調査・分析を通じ新規事業機会を探索し、戦略立案からパートナー連携、事業立上げ・収益化までを推進)にも関与いただきます。   ※担当機種については、応募者のご経験・経歴に応じて設定します。 ② 社内外の関係者との連携 支社内の営業担当者に加え、各SBUの関係部署と連携しながら、建設業法への適合性確認や実務対応を進めていただきます。また、中部地域におけるお客様やビジネスパートナーとも継続的にコミュニケーションを取り、円滑な案件遂行を支えていただきます。 ③ 取扱製品・案件について IHIグループ全事業領域の事業・技術を理解したうえで、事業開発活動に携わっていただきます。 ④ 現在の部署における課題・募集背景 中部支社において建設工事にかかる営業活動を行うにあたり、法令の定めにより特定営業所技術者の配置が必要となっています。このため、建設業法に基づく適切な体制を維持・強化する目的で、本ポジションを募集しています。 【役割】 ◆建設業法および関連法令を踏まえた適切な判断力と実務対応力 ◆営業部門、技術部門、SBU等の関係者と連携しながら業務を推進する調整力 ◆中部地域における自治体・地元企業・業界団体・金融機関・大学等関係者との関係構築・維持・強化を担う役割 【アピールポイント】 ◆特定営業所技術者として,IHIグループ製品の営業活動をサポートすることで,中部地域に貢献ができます。 ◆建設業法や周辺分野に関する法令知識・IHIグループの建設工事に関する実務知識を身につけられます。 ◆IHIグループ全般に亘る製品知識習得、広範囲なグループ内外との人脈構築が可能です。

【静岡】保全営業

年収350万円 - 600万円
勤務地静岡県

■業務内容・サービス 当社保守(メンテナンス)サービスの契約先に、エレベーター/エスカレーターの部品交換・修繕工事の提案営業を行います。「今すぐは不要だけど、将来必ず必要になる」ことをメリットとして伝え、提案するのが保全営業です。 基本は内勤ですが、大口契約や現場確認で訪問することもあります。 ■営業スタイル メンテナンスデータを元に修繕提案先へ電話アポイントを実施し、見積作成~提案~受注~納期調整を担当します。コストメリットはもちろん、目には見えない劣化やリスクを元に、安全稼働を目的とした部品交換や修繕の必要性をお客様へ説明・提案します。中長期での取引となるように修繕時期の提案や他社サービスとの比較等を示し、根気強くコミュニケーションを取りながら受注に繋げます。サービスメリットを伝えられるコミュニケーションが重要です。 ■特徴 異業種出身者多数、中途入社から管理職へ、フラットな組織風土が魅力 ■将来のキャリア 大手優良企業とのネットワークづくり、営業人材として経験や知識、人脈の拡大が展望できます。 弊社は積極的なエリア拡大フェーズにあり、多くのチャンスにチャレンジができる環境です。

【大阪/愛知】DX/AI/XR技術等を活用した社内システムの企画立案・メンテナンス業務の改善・運用推進(一般製造業・流通業向けシステム)

年収700万円 - 1000万円
勤務地愛知県, 大阪府

■業務内容 マテハン装置の据付・メンテナンス時における作業判定(映像・画像)を、AI等で解析・シュミレーションを行うシステム構築ならびに、同様の仕様決定や提案に関する社内プロジェクト業務のマネージメント。 ■やりがい・魅力 ・AI × 現場業務の融合 実際の作業映像・画像をAIで解析することで、作業の正確性や安全性を高めることができ、技術が現場に直結する実感があります。 ・シミュレーションによる事前検証 作業の流れやリスクを事前に可視化・予測できることで、トラブルの未然防止や効率化に貢献できます。 ・高度な技術選定・仕様策定 AIモデルの選定、カメラ・センサーの仕様、データ処理のフロー設計など、技術的な意思決定に関われるのは非常にやりがいがあります。 ■組織構成 システム開発G 6名(小牧4名、大阪2名) 20代1名 30代3名 40代1名 50代1名  キャリア採用率100% ■出張 1カ月に2回程度 ■休日出勤 なし ■勤務時間 8:30~17:00(7.75H) ■残業時間 月平均20H ■配属事業部について イントラロジスティクス(Intralogistics) 一般製造業・流通業向けシステム eコマースを含む小売・卸、運輸・倉庫などの流通分野と、食品、薬品・化学、機械などの製造分野向けに事業を展開。自動倉庫をはじめとする各種保管システム、搬送システムや仕分け・ピッキングシステムなどを組み合わせ、お客さまごとに最適化した物流システムを提供します。IoTやAIなど先進技術を活用して「スマートロジスティクス」の実現をサポートします。

【愛知】複合機エレキハードウェア エレキ生産技術・製品化エンジニア

年収500万円 - 750万円
勤務地愛知県

【事業内容/部門役割】 私たちは、MFP(複合機)の開発・生産を通じて、働く人々の情報を「止めない、ストレスのない処理環境」を世界中に提供し、 その一つひとつの仕事や想いをつなぐことで、人と人がスムーズにつながる社会づくりに貢献しています。 MFPは単なる出力機器ではなく、スキャン・クラウド連携・セキュリティ機能を通じて、人の仕事の流れをそっと支える存在へと進化しています。その中で、モーターや電源といったエレキ部品は、目に見えにくい存在でありながら、製品の安心・信頼を足元から支える重要な要素です。一つひとつの部品の品質・性能・コストの積み重ねが、最終的な使いやすさや製品の魅力として、人の仕事を支え続けています。私たちは製品開発に所属し、設計された部品を図面から実際のモノづくりへとつなぎ、安心して使っていただける品質をつくり込むとともに、それを確かめる検査機の製作を担う生産技術に携わっています。 【募集の目的・背景】 現在、MFP市場は成熟期を迎えつつある一方で、高い信頼性やコストへの工夫、環境性能への配慮など、製品に求められる期待は年々高まっています。さらに、サプライチェーンのグローバル化や社会環境の変化により、これまでのように部品を選定するだけでは、 安定した競争力を維持することが難しくなってきました。これからは、サプライヤーとより近い関係で連携し、部品の段階から価値を作り込んでいく共創型の開発が重要になっています。 その中で、エレキ部品の領域においても、開発・品質・調達を横断しながら製品価値を支え、前向きにリードしていける人材の強化が、今まさに求められています。 【解決したい課題】 設計されたエレキ部品を確かな品質でモノづくりへとつなげる技術者の育成と、電源・モータなどの部品特性を深く理解し、サプライヤーとともに価値を創出できる人財の確保が重要であり、将来の製品価値を支える基盤を構築するため、スピード感を持って取り組む必要があります。 【仕事内容】 MFP製品におけるモーター・電源などのエレキ/機構部品について、サプライヤーと連携しながら、開発~量産までの下記取り組みを リードしていただきます。  ・エレキ部品の量産品質に対する評価・維持  ・サプライヤーとの仕様検討・共同開発推進  ・部品選定、性能・品質・コストの最適化(QCD)  ・不具合解析・品質改善の主導  ・新規サプライヤーの評価  ・グローバル拠点(アセアン等)との連携による最適生産体制構築 【ポジションの魅力】 ①幅広い技術領域に触れられる  モーター、電源、センサーなど多様な部品に関与し、エレキ関連部品の幅広い知識が身につきます。 ②サプライヤーと“共創”できる  仕様を渡すだけでなく、サプライヤーと一体となって製品性能・品質を作り込むダイナミックな仕事です。 ③製品価値に直結するポジション  部品の選定・作り込みがそのままMFPの品質・コスト競争力に直結します。 ④グローバル視点が身につく  海外サプライヤーや生産拠点との連携・出張を通じて、QCDを踏まえた調達先および生産拠点の最適な配置を検討・実行する経験が得られます。  ⑤将来的なキャリアの広がり  調達、品質、開発、DX推進など、“モノづくりの中核人材”としてキャリア展開が可能です。 【リモートワーク頻度】 出社を基本とし、業務内容に応じて柔軟に運用中です。 【転職者へのメッセージ】 私たちは、部品を単に「購入するもの」として捉えるのではなく、サプライヤーとともに価値をつくり上げていくものだと考えています。 私たちの仕事は、サプライヤーに任せるのではなく、共に議論し、時には踏み込んで、製品価値を作り込むことを大切にしています。 モーターや電源といったコア部品は、一つの判断で製品の品質・コスト・信頼性が大きな影響を与えます。 だからこそ、技術だけでなく、知見を加え、全体を見渡す視点や関係者と信頼関係を築く力が求められます。 幅広い技術に触れながら、製品の根幹に関わり、サプライヤーと一体となったモノづくりに取り組みたい方にとって、やりがいを持って成長できる環境です

【愛知】製造部門のオペレータ/技能職

年収450万円 - 800万円
勤務地愛知県

【業務内容】 配属組織の役割・ミッション ◆部◆ 三菱重工航空エンジン株式会社 小牧北製造部 ◆課◆ ◆役割 弊社マザー工場の現場部門として実際のモノづくりをリードしています。 ◆ミッション 世界に誇る独自の「技」を磨き続けることで、お客様と社会に貢献。部品製造において世界一を目指し、常に高品質かつ革新的な製品づくりを追求します。 ◆グループ・チーム◆ 同上 同上 業務内容 OJTを通じて各作業を着実に習得し、経験とスキルを着実に向上させていただくことを期待しています。そして、その成長を活かして、日々のモノづくりの現場を支えていただきたいと考えています。 具体的には: 航空機エンジン部品製造におけるオペレータ(NC旋盤、NCマシニング、NC研削盤、TIG手動溶接、電子ビーム溶接、放電加工機、手仕上げ作業、組立作業、溶射作業、レーザー加工、ライン作業他、および設備保全)。 業務を継続していく中で、経験とスキルから生産現場日程管理部門や生産技術部門など、より専門性の高い部門へ異動希望も相談可能です。 (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。 期待する役割: OJTを通じて各作業を着実に習得し、経験とスキルを着実に向上させていただくことを期待しています。そして、その成長を活かして、日々のモノづくりの現場を支えていただきたいと考えています。 使用ツール: なし キャリアパス: 業務を継続していく中で、経験とスキルから技能スペシャリストもしくは現場部門のライン長としてご活躍頂けます。また、生産管理部門や生産技術部門など、より専門性の高い部門へ異動希望も相談可能です。 研修体制(OJT体制): 入社の導入教育後、OJTで仕事を覚えながらご活躍頂けます。 ポジションのやりがいや魅力 各種生産設備、特殊加工機などに間近に接することが出来、航空機エンジン部品製造のknow-howの知見が広がると思います。製造部門の自働化や未然に間違いを防止するシステムなど、他社にないオリジナリティ溢れる仕組みを知ることが出来ます。 働き方 リモートワーク:無  出張の有無:無  夜勤の有無:有 二交替勤務(8:00-17:00/20:00-05:00)

【愛知】製造部門の間接業務スタッフ(設備導入/保全・工場管理・生産準備対応)/事技職

年収450万円 - 1000万円
勤務地愛知県

【業務内容】 配属組織の役割・ミッション ◆部◆ 三菱重工航空エンジン株式会社 小牧北製造部 ◆課◆ ◆役割 弊社マザー工場の現場部門として実際のモノづくりをリードしています。 ◆ミッション 世界に誇る独自の「技」を磨き続けることで、お客様と社会に貢献。部品製造において世界一を目指し、常に高品質かつ革新的な製品づくりを追求します。 ◆グループ・チーム◆ 同上 同上 業務内容 製造部門の間接業務スタッフとして、生産準備を確実に進めるために、社内の関連部門や社外の設備・工具メーカーと円滑にコミュニケーションを図りながら業務を推進していただくことを期待しています。 具体的には: 航空機エンジン部品製造における間接業務全般(設備導入・保全、工場管理、生産準備対応など)を担当していただきます。具体的には、新規設備や生産ライン導入に向けた仕様書の作成、設備メーカーとの技術調整や見積取得、社内稟議書の作成などの業務を行います。また、工場全体の建屋やインフラ、空調設備の改修・修理・メンテナンス計画の立案および実行も含まれます。 期待する役割: 製造部門の間接業務スタッフとして、生産準備を確実に進めるために、社内の関連部門や社外の設備・工具メーカーと円滑にコミュニケーションを図りながら業務を推進していただくことを期待しています。 使用ツール: なし キャリアパス: 業務を継続する中で、これまでの経験やスキルを活かし、ライン長としての業務やスペシャリストとしてのキャリアパスを目指していただけます。また、海外のお客様と直接交渉を行う生産管理部門や生産技術部門など、より専門性の高い部門への異動希望もご相談いただけます。 研修体制(OJT体制): 入社の導入教育後、OJTで仕事を覚えながらご活躍頂けます。 ポジションのやりがいや魅力 各種生産設備や特殊加工機に間近で触れることができ、航空機エンジン部品製造に関する高度なノウハウを深く習得できます。また、製造部門の自動化やミスを未然に防止する独自のシステムなど、他社にはないオリジナリティあふれる仕組みを学び、経験できる環境です。 働き方 リモートワーク:有  出張の有無:有  夜勤の有無:無

【愛知】民間航空機用エンジン部品の生産計画・統制業務、生産技術業務

年収450万円 - 1000万円
勤務地愛知県

【業務内容】 <計画・統制チーム> 航空機エンジン部品の生産管理は、異分野で培われたスケジュール管理能力、調整力を存分に活かせるフィールドです。三菱重工業ならではのグローバルな製造ネットワークの中で、ダイナミックな生産計画の策定と運用を経験できる環境をご用意しています。 <生産技術チーム> 旺盛な航空機の将来需要を見据え、新規製造ラインの立上げ、既存製造ラインの再整備が急務となっています。今後の事業拡大に共に取り組んで頂ける生産技術者を募集します。 具体的には: <計画・統制チーム> 航空機エンジン部品の生産計画・統制業務を担当していただきます。 <生産技術チーム> 航空機エンジン部品の生産技術業務を担当していただきます。 期待する役割: <計画・統制チーム> 航空機エンジン部品の生産管理は、異分野で培われたスケジュール管理能力、調整力を存分に活かせるフィールドです。三菱重工業ならではのグローバルな製造ネットワークの中で、ダイナミックな生産計画の策定と運用を経験できる環境をご用意しています。 <生産技術チーム> 旺盛な航空機の将来需要を見据え、新規製造ラインの立上げ、既存製造ラインの再整備が急務となっています。今後の事業拡大に共に取り組んで頂ける生産技術者を募集します。 使用ツール: パソコン(Windows,Excel,Word,PowerPoint他) その他,社内専用の各種業務ツールキャリアパス: 入社後,業務基礎・OJT,主担当として案件をリード,その後はリーダー・マネージャー候補 また,マネジメント職(主任(係長)→課長),専門職(スペシャリストとしてスキル深化),他部門へのキャリアチェンジなど ・生産管理/生産技術の各種業務を経験し、担当製品を持ちながら業務を遂行 ・リーダーとしてエンジンメーカやサプライチェーン全体の調整業務に携わる ・マネージャー職として、全体の生産計画や工程管理を統括するポジションへ (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。 キャリアパス: 入社後,業務基礎・OJT,主担当として案件をリード,その後はリーダー・マネージャー候補 また,マネジメント職(主任(係長)→課長),専門職(スペシャリストとしてスキル深化),他部門へのキャリアチェンジなど ・生産管理/生産技術の各種業務を経験し、担当製品を持ちながら業務を遂行 ・リーダーとしてエンジンメーカやサプライチェーン全体の調整業務に携わる ・マネージャー職として、全体の生産計画や工程管理を統括するポジションへ 研修体制(OJT体制): 社内外教育(OJT体制)あり。 毎年,力量確認を行い必要に応じて専門の教育などにて更なる力量向上の教育機会は多様にあり。 ポジションのやりがいや魅力 ■製造をリードする達成感 ・自分が計画した通りに製品が完成、納入が完了したときの達成感 ・ものづくりの中心に立ち、重要な役割を担えるやりがい ・生産管理/生産技術のスペシャリストとして独自の技を磨くことが出来ます。 ■グローバルな環境 ・北米・欧州の顧客や海外のサプライヤーと協働する機会が豊富 ・海外出張や海外赴任等、国際的に活躍する機会があります。 ・英語を活かしたい方にも魅力的な環境 ■交渉スキル・リーダーシップの成長 ・多くの関係者と調整することで、交渉力やリーダーシップが身につく ・将来的に生産管理/生産技術のプロフェッショナルやマネージャーへ成長できる ・成長を続ける航空機産業の中で、安定したキャリアを築ける ■魅力的な製品 ・世界の航空機エンジンに使用される重要部品を手掛ける ・高品質が求められる部品の管理を経験できる 配属組織の役割・ミッション ◆部◆ 三菱重工航空エンジン(株) 小牧北製造部 当社は、世界各国のグローバルメーカーと国際共同開発のタッグを組み、数々の航空エンジンを世界の空に送り出しています。 最先端の低燃費でエコなジェットエンジンの開発・製造においても、独自の競争力を発揮しています。航空産業は世界的な旅行、貨物輸送などの需要拡大により、今後更なる成長が見込まれており、市場の追い風を受けて航空エンジン事業を更に大きく拡大させようとしています。 当部は当社の経営方針及び業務運営の基本方策に基づき,生産計画・生産管理,生産技術,製品の製造に関する事項をつかさどっています。 ◆課◆ 北米生産統括課/英国生産統括課 以下の役割を担っています。 (1) 生産・納入計画の管理に関する事項 (2) 生産計画(含む在庫計画)の策定に関する事項 (3) 生産実行管理に関する事項 (4) 仕掛品,半製品在庫及び製品在庫の管理に関する事項 (5) 製造図作成(含む生産技術の反映:DFM)に関する事項 (6) 新機種における機種計画の取りまとめに関する事項 (7) 部品加工に対する工法手順に関する事項 (8) コスト競争力強化に関する事項 ◆グループ・チーム◆ 計画・統制チーム 生産技術チーム

【愛知】民間航空機用エンジンの部品製造に関する品質保証業務(非破壊検査)

年収450万円 - 1000万円
勤務地愛知県

【業務内容】 非破壊検査のスペシャリストとして係をリードする 具体的には、航空エンジン事業における今後の大幅な生産量増加に備え、最重要となる非破壊検査における量産体制を構築 期待する役割: 非破壊検査のスペシャリストとして係をリードする 使用ツール: Microsoft office Word,Excel,PowerPoint 等の基本的な業務ツール キャリアパス: 担当者として経験を積んだ後,スペシャリストもしくはマネージャーとしてキャリアアップが可能です。 研修体制(OJT体制): チームリーダーの下でのOJTにて一連の業務を習得いただきます。また,三菱重工グループで提供している各種教育にてスキルを磨くことができます。 ポジションのやりがいや魅力 旺盛な事業伸長が見込まれる航空エンジン事業での非常にやり甲斐のある仕事です。担当者であっても,社内の経営部門/層や国内/海外サプライヤとも関わることができ,幅広い人脈構築ができる点も特徴です。 配属組織の役割・ミッション ◆部◆ 航空機用エンジンの安全性・信頼性を確保するため,規格・顧客要求に適合した品質保証体制を構築し,製造プロセスの統制と不適合の未然防止,継続的改善を通じて顧客満足の向上に貢献する ◆課◆ 航空機用エンジン部品製造における検査プランニング、検査技術開発、品質管理 ◆グループ・チーム◆ 同上 非破壊検査(蛍光浸透探傷検査)における体制構築