神奈川県の求人508件

【神奈川】半導体プロセスエンジニア(アニール工程)

年収750万円 - 1000万円
勤務地神奈川県

■採用背景: 当社のレーザアニール装置は、これまでパワー半導体分野で高い需要が寄せられてきました。一方で、今後さらなる事業拡大を実現するためには、AIの発展に使われるメモリや先端ロジック半導体市場への展開が重要なテーマとなっています。そこで、半導体デバイスや製造プロセスの知見を活かして、レーザアニール装置の新たな用途開拓を推進いただける方を募集します。 ■求人組織名:開発部 横須賀開発グループ アニール技術開発チーム ■組織構成:20代2名、30代5名、40代2名、50代以上3名(うちマネージャー1名) ■組織について: 組織内の約6割が中途入社した社員で構成されています。機械設計やプロセス技術開発の経験を有するマネージャーをはじめ、経験多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、半導体業界未経験の方でもこれまでの経験を活かしながら活躍いただける環境です。また、日々の業務を通じて半導体製造装置特有の技術やノウハウを学ぶことができ、専門性を高めながら成長できる職場環境となっています。 ■職務概要: 半導体製造プロセスに対するレーザアニール技術の新規用途開拓および新規装置の開発方向性の立案を担っていただきます。顧客の半導体デバイス構造や製造工程、市場動向を踏まえながら、レーザアニール技術の新たな適用可能性を探索します。顧客の潜在的な課題や将来のニーズを捉え、社内でのプロセス評価や検証を通じて、新たな技術・製品提案につなげるといった役割を担うポジションです。 1.レーザーアニールプロセスの新規適用方法の探索・技術提案  顧客のデバイス構造や製造工程を分析し、レーザアニール技術が新たに適用可能な工程やプロセス課題を検討いただきます。社内のデモ機を活用したサンプル処理や実証実験を行い、取得したデータをもとに技術的な有効性を検証し、顧客への技術提案につなげていただきます。 2.開発プロジェクトの推進  策定した開発テーマに基づき、機械・電気・ソフトウェア設計者や評価担当者と連携しながら、試験から評価方法の確立を主担当として推進いただきます。 3.市場・顧客動向を踏まえた開発テーマの立案  顧客・市場動向および半導体技術トレンドを把握するため 、学会や展示会にも参加いただき、 レーザアニール技術を起点とした新規開発テーマや装置開発の方向性を探索いただきます。 ■採用期待と本ポジションの魅力: ご入社後はまず愛媛事業所にて約1~2週間当社装置のトレーニングを受けていただき、その後に横須賀事業所に配属となります。配属後は、上記<■職務内容>に記載にある業務に就いていただきますが、当ポジションへの最大の期待は、当社が半導体業界のレーザアニール領域において世界をリードするための体制をつくることであり、半導体製造プロセスを起点に、レーザアニール装置開発の方向性を決定づける重要ポジションとなっております。

【神奈川】サーボ制御開発_HDD(制御設計・先行技術開発)

年収450万円 - 1200万円
勤務地神奈川県

募集背景 東芝は創業以来150年以上にわたり、世界トップレベルの技術開発を通じて社会インフラを支えてきました。現在も「ものづくり」の強みを活かし、データ社会を支えるストレージ事業のさらなる成長に取り組んでいます。 近年、AIやクラウドサービスの普及に伴い、データセンターで扱われるデータ量は急速に増加しています。それに伴い、大容量データを効率的に保存できるHDDの需要は拡大を続けています。一方で、データセンター全体の消費電力削減も重要な課題となっており、HDDにはさらなる大容量化と低消費電力化が求められています。 当部門では、HDDの高記録密度化を実現するためのサーボ制御技術の先行開発を担っています。高精度な位置決め制御を実現することで、装置性能の向上と省電力化の両立を目指しています。 今後の技術開発体制の強化に向けて、制御理論を活用した制御系設計やサーボ制御アルゴリズムの研究開発に取り組んでいただけるエンジニアを募集します。 仕事内容 磁気ディスク装置(HDD)向けのサーボ制御技術の研究・開発を担当いただきます。HDDのさらなる大容量化・高性能化を実現するため、高精度な位置決め制御技術や高速な移動制御技術の先行開発を推進するポジションです。 制御理論をベースとした制御系設計やアルゴリズム開発を中心に、機構設計・電気設計・信号処理などの関連部門と連携しながら、要素技術の研究開発から製品適用まで一貫して携わっていただきます。 主な開発分野 ・ヘッドの高精度・高信頼な位置決め制御技術の開発 ・高速かつ安定したシーク制御技術の開発 ・HDDの高記録密度化に向けたサーボ制御技術の研究開発 具体的な業務内容: ・サーボ制御に関する要件定義・制御系設計 ・MATLAB/Simulinkを用いたシミュレーションおよび性能検証 ・サーボ制御アルゴリズムの研究・開発 ・評価・分析および改善提案 ・製品適用に向けた技術移管・開発支援 ■英語使用頻度 アメリカの開発センターとのすり合わせが英語(メール+週1~2回ほど打ち合わせ+四半期に1回技術会議) ■働き方 ・フレックス:適宜利用可能であり、育児やご家族の看病などもしやすい環境。 ・在宅勤務:最大週4日(状況による) ※フル出社している人もおり、頻度まちまち ・転勤なし。出張についても年1回程度 ■魅力点 ・データセンターのHDD事業のため、市況が拡大中。 └インフラ(データセンター)事業のため、堅実的であり事業継続が見込まれている ・磁気ディスク装置のサーボ制御において要素技術開発から製品開発まで見渡すことができ、エンジニアとしてキャリアアップできる環境が整っています。 ■組織構成 〇先行技術開発第二担当 ・人員:約15名 ・平均年齢:40代前半

【神奈川/静岡】国内大手完成車メーカーA向け ブレーキ営業

年収640万円 - 920万円
勤務地神奈川県, 静岡県

職務概要(具体的な業務内容) 大手自動車メーカ様への営業活動、拡販活動・プロジェクト推進への参画 ・プロモーション・受注活動 ・担当お客様戦略立案・遂行 ・顧客への見積業務 ・お客様とのネゴシエーション ・社内営業関連業務 ・量産・補修部品の受注手配業務 ・試作手配・試作納期調整・管理 配属組織名 車両ビジネス事業部 ブレーキビジネスユニット Customer line Organization, Customer Line Suzuki, Customer Line Suzuki Sales 配属組織について(概要・ミッション) ■組織のミッション 配属となる営業部門では、担当する分野で多少取り扱い製品が異なりますが、新規受注活動からお客様との開発関連業務にも携わることになります。既存技術品から将来に向けた開発品まで、様々な製品分野でプロモーション・お見積り・開発日程管理業務などを通じて、ブレーキ製品を通じてお客様の車づくり、エンドユーザへの安全性に貢献することがミッションです。 ■組織の風土 当該部門は様々な年齢層の人材がおり、上司とも気軽に話せる雰囲気です。 また、チャレンジしやすい風土で、年齢に関わらず重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすいです。 先輩による指導も徹底しており、他の製品担当営業からのアドバイスも得やすく、成長しやすい環境です。 募集背景 世界的規模で環境規制がより一層厳格化される中、各自動車メーカーはEVやPHEV(プラグインハイブリッド車)などの電動車両の普及を加速しています。 一方で、Astemoは、シャシーブレーキ製品では1・2位を争う市場シェアのポジションにあり、世界中の自動車メーカーから多数の受注を受けております。 この変わりゆく市場環境の中でも重要視されていくシャシー製品の品質・性能・機能向上に引き続き注視しており、更なる事業拡大とグローバルリーダーポジションを視野に活動を推進していくためには、営業体制の更なる強化が必須であり、共に成長できる新たな仲間を募集します。 ミッション/期待する役割・責任 お客様とのより近い、かつ信頼関係を構築するコミュニケーションの推進や、見積り作成、並びにそれに必要な情報集約・調整。 さらにはお客様のプロジェクト推進に営業として携わる業務の役割もご担当頂きます。  働き方・就業環境 ■リモートワーク頻度 週1~2日程度のリモートワーク勤務を併用することが多いです。 業務状況次第では、ほとんど毎日出社となることもあります。 ■平均残業時間 担当者レベルでは、多い時で月25~30時間程度(年4~5か月)、通常時で月15~20時間程度の残業時間が想定されます。 主任クラスでは多くて月30~35時間程度(年4~5か月)、通常時で月20~25時間程度の残業時間が想定されます。   仕事の魅力・やりがい・キャリアパス Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーを顧客として 国内だけでなく海外のお客様・仲間と連携して事業をおこなっており、活躍の場はグローバルに広がっています。 また英語力を高めるための制度・研修が充実しており、日常においても英語を使ったコミュニケーションのチャンスが多いことから、将来のキャリアパス形成にも繋がります。

【神奈川】生産技術職(AT・機能樹脂事業部門 機能樹脂製造部 生産技術課)

年収500万円 - 900万円
勤務地神奈川県

■配属予定部署: AT・機能樹脂事業部門 機能樹脂製造部 生産技術 1課または2課 ※1課と2課で取扱製品が異なります。適性やスキル、経験を鑑みていずれかに配属予定です。 ■職務内容: ・機能樹脂製品におけるコストダウン、品質改善、開発製品量産化 ・組成改良や量産設備の仕様設計、導入、立上げ、改善対応 ・製造部門、設備メーカー、関係部署と連携し、生産性、品質、安全性、保全性の向上に取り組む ■この仕事の魅力・やりがい 機能樹脂製品は社会インフラや産業用途を支える製品であり、設備開発・改善を通じて生産性、品質、安全性の向上に直接貢献できる。少人数の組織のため一人ひとりの裁量が大きく、設計から立上げ、量産改善まで幅広く経験できる。 ■この仕事の難しさ 現場・製造・設備メーカー・関係部署との調整が多く、設備トラブルや立上げ時にはスピード感を持った対応が求められる。製品特性や生産条件を理解し、安全・品質・コストのバランスを取りながら改善を進める必要がある。

【栃木/神奈川】国内自動車メーカー向けブレーキ製品の営業

年収640万円 - 920万円
勤務地神奈川県, 栃木県

【配属組織名】 車両ビジネス事業部 ブレーキビジネスユニット BRBU CLO-Honda 【概要・ミッション】 ブレーキビジネスユニットでは、確実な制動および電動化に対応する技術と軽量化の実現により、自動車の安全性と燃費の向上に貢献しています。 配属となる営業部では、国内大手自動車メーカー向けに営業活動、拡販活動・プロジェクト推進への参画をおこなっており、当社にとって非常に大きな役割を果たしております。 部内では上司・部下に関係なく気軽に話せる雰囲気です。 また、チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすいです。 また先輩による指導もあり、成長しやすい環境です。 【具体的な業務内容】 大手自動車メーカー様への営業活動、拡販活動、プロジェクト推進への参画 ・量産・補修部品の受注手配業務 ・試作手配・試作納期調整・管理 ・顧客への見積業務 ・社内営業管理関連業務 (予算作成、販売計画、他) 【期待する役割・責任】 お客様とのより近い、かつ信頼関係を構築するコミュニケーションの推進や、見積作成、並びにそれに必要な情報集約・調整。 さらにはお客様のプロジェクト推進に営業として携わる業務の役割もご担当頂きます。 【仕事の魅力・やりがい】 Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーを顧客として国内だけでなく海外のお客様・仲間と連携して事業を行っており、活躍の場はグローバルに広がっています。 また英語力を高めるための制度・研修が充実しており、日常においても英語を使ったコミュニケーションのチャンスが多いことから、将来のキャリアパス形成にも繋がります。

【神奈川】次世代HDD向けRW(Read/Write)技術開発エンジニア

年収600万円 - 1200万円
勤務地神奈川県

【業務内容】 要素技術開発から評価・検証・製品適用までを一貫して推進いただくポジションです。将来世代のHDD実現に向けて、将来世代のHDD実現に向けて、信号処理やレーザー制御をはじめとするRW(Read/Write)技術の開発を通じて、記録密度向上や性能最大化に取り組んでいただきます。 【業務内容】 ・HAMRを中心とした次世代HDD向けRW技術の開発 ・次世代ヘッド・媒体の評価およびデータ解析 ・信号処理・レーザー制御技術を活用した記録性能向上技術の開発 ・海外サプライヤーとの共同開発および技術課題の解決 ・開発技術の製品適用に向けた技術確立・展開※担当領域に応じて、評価実験、データ解析、アルゴリズム開発、サプライヤー折衝などを主体的に推進していただきます。 【ポジションの魅力】 ■ HDDの未来を支える次世代技術開発に携われる HAMRはHDDの大容量化を実現する次世代の中核技術です。量産化が進む最前線で、将来世代の製品競争力を左右する技術開発に携わることができます。 ■ 評価・解析から技術確立まで一気通貫で経験可能 単なる評価業務ではなく、次世代ヘッドや媒体の性能評価、データ解析、アルゴリズム開発、技術確立まで幅広く担当します。技術を創り上げる醍醐味を実感できる環境です。 ■ グローバルな開発環境で専門性を高められる 海外サプライヤーや開発パートナーとの共同開発を通じて、最先端の技術や知見に触れることができます。グローバルな環境で技術力と推進力の双方を磨くことが可能です。

【神奈川/長崎】総合研究所/機械製品の制御高度化・知能化技術の研究開発

年収500万円 - 1000万円
勤務地神奈川県, 長崎県

仕事内容 ・艦船、水中無人機などの移動体、CO2回収プラントやごみ焼却プラントなどのプラント製品、産業機械製品を対象に、運動制御、指揮統制技術、生成AIを取り入れた機械の知能化に関する技術の開発をご担当頂きます。 ・学会参加の他、社外ベンチャー、大学との共同研究を通じて最新技術を取り入れるとともに、開発した技術を当社製品に搭載・実用化し”真に社会の役に立つ技術”の開発を目指しています。 ・研究所の所属になりますが、研究開発だけではなく、企画・提案、設計、実機実証まで、幅広く活躍できるフィールドが広がっています。 (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。 仕事の魅力・やりがい ・製品の知能化・高機能化を支える研究開発部門です。 ・エネルギーシステム・物流・交通システム等の社会インフラ製品及び、航空機、無人機などを対象に、 AI技術や画像処理技術、制御シミュレーション技術を適用した製品の自動化・知能化による社会課題の解決に挑戦する研究開発を行います。 ・制御技術をベースに幅広い技術を習得して社会への貢献を目指します。 働き方 当室は20代から30代が中心となり、常に新しい挑戦に溢れる活気あふれる環境です。AI、制御、画像処理など多分野にわたる技術エキスパートとの対話を通じて技術を研鑽しながら成長できます。原則出社を基本としますが、フレックス制を導入しており、個別の事情に応じて勤務時間を調整可能です。

【神奈川】樹脂製品の生産管理(AT・機能樹脂事業部門 機能樹脂製造部 業務課)

年収500万円 - 900万円
勤務地神奈川県

■配属予定部署: AT・機能樹脂事業部門 機能樹脂製造部 業務課 ■仕事内容 発売から50年以上の歴史を持つ管路保護製品「エフレックス」をはじめとする機能樹脂製品の生産管理業務を担当いただきます。営業部門が受注した案件に対し、製造部門・調達先・物流会社と連携しながら、お客様への安定供給を実現する役割です。 主な業務は、  需要予測および生産計画の立案  原材料・副資材の調達管理  在庫管理および適正在庫の維持  工場・協力会社との生産調整  営業部門と連携した納期調整・顧客対応  物流手配および物流コスト改善  サプライチェーン全体の改善活動  生成AIやデジタルツールを活用した業務改革の推進 となります。 単なる事務処理ではなく、営業・製造・購買・物流など多くの関係者を巻き込みながら、サプライチェーン全体をコントロールする司令塔として活躍いただきます。

【神奈川】OTセキュリティに関するお客様向けソリューション提供のエンジニア【OTセキュリティ事業推進部】

年収600万円 - 1200万円
勤務地神奈川県

・製造業を中心に、幅広い業界の顧客に対してOTセキュリティソリューションのサービス提供を業務  - OTセキュリティ対策導入(ネットワーク可視化/異常検知、セキュアリモートアクセス、他)  - OTセキュリティアセスメント 他  ※顧客のOT環境(制御システム・ネットワーク構成など)を理解し、技術的観点から提案内容を組み立てる役割を担います ・新規顧客開拓やパートナー企業との連携を通じて案件を創出し、継続的なリレーション構築を推進する業務 【変更の範囲】 会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります ●業務のやりがい・価値・魅力 ・2023年4月に立ち上がったばかりの新しい組織ですので、初期メンバーとして新規サービスの企画にチャレンジすることができます ・OTセキュリティという比較的新しい市場において、国内外の顧客に自ら企画したソリューションを提案できます ・国内外のセキュリティベンダとの協業を主導できます ・スタートアップを含むセキュリティベンダや当社研究所を通じて最新の技術に触れることができます ・具体的なサービス提供を通じて、セキュリティの知見や経験を深めることができます ・OTセキュリティに関してワンストップで解決を図り、セキュリティの分野から社会課題を解決していくことができます ●職場環境 ・2023年4月に立ち上がったばかりの新しい組織ですので、スタートアップ企業のように、個人の意思を尊重した柔軟な働き方、考え方を目指しています ・オフィスではフリーアドレスを導入し、在宅勤務と併用しています。また、場所にとらわれない働き方を目指し、各種ITツールの導入を推進しています ●キャリアステップイメージ ・ご本人の希望や適性により、企画いただいた新規セキュリティ製品・サービスの提案・販売や導入支援を進めていく以外にも、セキュリティコンサルティング領域の知識・経験を深めていくことや海外でのセキュリティ事業立ち上げ、お客様DX支援など、多角的なキャリアステップがあります。 ●働き方 残業時間:月平均20時間/繁忙期30時間 出張:有(2~3回/月) リモートワーク:有         └「有」の場合:週3日程度利用可能 ●採用背景 工場やプラントにおけるセキュリティ(いわゆるOTセキュリティ)は、これまで「一部の企業が気にしていたもの」でしたが、国内外で製造業・社会インフラなどを標的としたサイバー攻撃が増加し、どの顧客にとっても今や対岸の火事ではありません。 また、IoTの利活用/DXの取り組み加速により、OTセキュリティは「スマート化ソリューション提供にあたっての必須要素」になりつつあります。 このような背景のもと、当社は、デジタル化やDXの推進を支援するOnly One Supplierの使命として、その必須要素であるセキュリティソリューションをワンストップで提供しています。 また、2026年1月には、グローバルトップクラスのOTセキュリティソリューションプロバイダであるNozomi Networks社の完全子会社化を発表し、OTセキュリティ事業の強化を図っているところです。 こうした事業拡大の流れを受け、OTセキュリティ事業の成長をさらに加速させるためにソリューション提供人員の増強を進めることとなりました。 【参考】 ・米国 Nozomi Networks, Inc.の完全子会社化に関するお知らせ https://www.mitsubishielectric.co.jp/ja/pr/2025/pdf/0909-1.pdf ・説明会資料:米国Nozomi Networks社の完全子会社化について- OTセキュリティを含むSerendie®関連事業の拡大 - https://www.mitsubishielectric.co.jp/ja/pr/2025/pdf/0909-2.pdf ・説明会内容(動画配信) https://www.youtube.com/watch?v=XR5RUfM4EFM ・質疑応答要旨(報道機関/機関投資家・アナリスト) https://www.mitsubishielectric.co.jp/ja/pr/2025/pdf/0909-3.pdf ●採用関連のお問い合わせについて ==================== 三菱電機株式会社 応募事務局 mitsubishielectric-b@rs-career.com ==================== ※お電話でのお問い合わせは承っておりません。

【神奈川】デジタルプラットフォーム開発の推進リーダー【DXイノベーションセンター】

年収600万円 - 1100万円
勤務地神奈川県

事業部門と連携しながら、デジタルサービスの創出・高度化を支えるデジタルプラットフォームの開発・運営・展開、およびデジタルサービスの開発に携わっていただきます。加えて、関係者との調整やチーム内でのリードを通じて、プロダクト開発を主体的に推進いただくことを期待しています。 具体的には ・SaaS事業運営基盤、データ分析基盤、WebAPI連携基盤などの技術基盤の開発・運用・展開 ・アジャイル開発のもと、要件整理から設計・実装・運用まで一貫して関与し、関係者を巻き込みながらプロジェクトを主導 ・上記基盤の活用を前提とした各種デジタルサービス開発を、事業部門と連携しながら推進 【変更の範囲】 会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります ●業務の魅力 全社横断で事業に関わり、自らの仕事がビジネス成果に直結する手応えを得られる環境です。さらに、DXという前例の少ないテーマに中核メンバーとして挑戦し、技術と事業の両面で新しい価値を創り出せる点が、このポジションの最大の魅力です。 ●事業/製品の強み 自社製品・機器コンポーネントを社会インフラ・FA・空調・エネルギー・モビリティなど幅広いドメインに持つメーカーだからこそ、実機から生まれるリアルな顧客・設備データを直接活用し、独自の価値を提供できることが当社の強みです。多様なドメインにわたる事業基盤とデジタル技術を掛け合わせた、スケールの大きいDXに携わることができます。 ●職場環境 ・出社と在宅のハイブリッド勤務(出社中心)  └チームの連携・協働を重視しています ・スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし) ●キャリアステップイメージ デジタルサービス・プラットフォームのテックリードとして技術面を牽引いただくとともに、将来的には開発運用組織のマネジメントや、全社DX戦略の推進を担うリーダーとしての活躍を期待しています。三菱電機のデジタル変革を中核から支えるポジションとして、事業や組織をまたいだ影響力を持つキャリアを描くことができます。 ●使用言語、環境、ツール、資格等 ・AWS, Azure, Google Cloud ・Snowflake(DB) ・GitHub(バージョン管理),GitHub Copilot(コーディングアシスタント) ・Python,TypeScript,Next.js,Node.js ・Teams (コミュニケーション),Jira (タスク管理),Confluence(ナレッジ共有),Miro(ホワイトボード) ●採用背景 三菱電機では、全社DX戦略のもと、事業部門と連携した新たなデジタルサービス創出と、開発生産性向上に向けたデジタルプラットフォーム整備を進めています。その中核を担うDXイノベーションセンターでは、クラウドネイティブかつアジャイルな体制で、デジタルサービス・プラットフォームの内製開発を推進しています。事業拡大と開発体制強化に伴い、プロダクト・プラットフォーム開発をリードし、社内外の関係者と連携しながら開発を推進いただけるエンジニアを募集します。 三菱電機の経営戦略 https://www.mitsubishielectric.co.jp/ja/pr/2023/pdf/0529-a1.pdf 三菱電機のDX戦略 https://www.mitsubishielectric.co.jp/ja/pr/2024/pdf/0529-a2.pdf ●組織のミッション DXイノベーションセンターは、「循環型 デジタル・エンジニアリング企業」の実現に向け、Serendie戦略を推進しています。グローバルで競争力のある事業DXを実現するため、技術・共創・人材・プロジェクト推進の4つの基盤を構築し、当社のイノベーティブ・カンパニーへの変革を牽引します。プラットフォーム設計開発部は、このうち技術基盤の中核として、共通プラットフォームの開発・運用・展開を担い、DX事業の立ち上げ迅速化とビジネスのスケール拡大に貢献します。 ●採用関連のお問い合わせについて ==================== 三菱電機株式会社 応募事務局 mitsubishielectric-b@rs-career.com ==================== ※お電話でのお問い合わせは承っておりません。