【東京】営業統括 CMO 広報部(メディア対応）
求人のおすすめポイント
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募集要項
仕事の名称
【東京】営業統括 CMO 広報部(メディア対応）
雇用形態
正社員（雇用期間の定めなし）
仕事の内容
【業務内容】 ■メディア対応 目的：報道を通して当社の認知度向上・ブランド力向上につなげる 手段：パーパス・経営ビジョン・組織方針や戦略・現状や施策の社内理解を深め、浸透させる ＜具体業務内容＞ ・広報戦略立案：経営戦略・事業戦略と連動した企画立案、メディア露出機会の創出 ・社内連携：案件に応じて経営層をはじめ法務・知財・IR・事業部門・グループ会社と連携・調整 ・メディア対応・関係構築：日経・業界紙を中心とするメディアとの関係構築・維持、問い合わせ対応 ・情報発信：リリースやニュースレターの企画・作成・配信、メディア向け撮影素材・画像・動画の提供、記者会見の運営、取材対応 ・危機管理広報：対応方針検討、公表内容検討、想定QA作成、メディア対応、経営層向けメディアトレーニング 【当課のミッション】 １，報道に対する広報活動 ２，ホームページの企画・立案・掲載実施 ３，広告宣伝活動の企画・立案・実施 ４，ブランディング企画・立案・実施 ５，社内に対する広報活動 ６，プロスポーツ・イベント協賛の社内価値変換 【所属組織の魅力・やりがい】 ・ 経営・現場・メディア（＋その先にいるステークホルダー）つなぐハブになれる ・ 情報発信により事業成長や企業価値向上に貢献できる ・ 全社横断で多様な部門と関わり、各分野の最新動向・新技術・新製品をいち早く知ることができる ・ 自ら企画した施策の成果や反応をダイレクトに得られる テレワーク：3回程度/週
求める学歴
大学卒
必要な経験・スキル
【必須】 ・事業会社広報またはPR会社でのメディア対応実務経験（5年以上） ・社内調整・折衝経験：経営層や事業部門との調整経験があるとベター（PR会社勤務の場合は対クライアントのメイン担当経験） ・語学力：英文リリースの作成・確認、海外グループ会社との連携に必要 ・コミュニケーションスキル：社内やメディアとの関係構築・折衝を含む ・情報想像＆発信力：情報収集→分析→コンテンツ化（文章作成・編集スキル） ・マルチタスク／プロジェクトマネジメントスキル 【語学】 ・TOEIC700点以上 【歓迎】 ・上場企業での広報経験：BtoB、素材系メーカーだとベター ・危機管理広報の実務経験 ・効果測定・分析経験 ・戦略構築力：経営方針を踏まえた広報戦略の立案、KPI設計 ・危機管理力：リスクの予兆を察知し、有事の際にも冷静に適切な対応をとれる
勤務地
〒100-8322 東京都千代田区大手町2丁目6番4号（常盤橋タワー）
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙
年収
750万円〜1300万円
月収
月額（基本給）：250,000円～350,000円
給与備考
・海外赴任時想定年収：750万円~1300万円 ※赴任時の家族構成等により変動いたします。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅[日光事業所と三重事業所のみ]、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 フレックスタイム制度、誕生日休暇、計画休暇、3連続休暇制度、リフレッシュ休暇制度、積立休暇制度 育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、住宅融資制度、財形貯蓄制度、持株制度、介護保険、団体生命保険 人間ドック利用補助、定期健康診断、成人病診断、健康セミナー
年間休日
121日
就業時間
勤務時間：8：45～17：30
選考プロセス
◇一次面接及び最終面接→オンライン
Give Career 補足情報
お問い合わせ完了後、担当者より限定情報をお伝えいたします。
【東京】一級建築士しての事業所の工事計画・土木・建築に関する技術支援
【業務内容】 ①各事業所における起業（工事）計画の支援並びに実行 ②国内外の古河電工関係会社における土木・建築に関する技術支援 ③古河電工グループ内における建築に関するガイドラインの策定など 本社所属ですが、プロジェクトが始まったら千葉事業所でのお仕事になります（3年を目途）プロジェクトが終われば本社に戻ります。 ※プロジェクトが始まり千葉事業所でのお仕事になり通勤困難な方には寮または社宅のご用意があります。
【東京】電力インフラ工事の施工管理
【付与予定業務】 社会基盤のインフラを支える血管と言うべき電力ケーブル網建設工事の中核企業のキーマンとして活躍していただきます。 具体的には発電所、変電所をつなぐ地中送電ケーブルの布設、組立工事の施工管理者として、活躍していただきます。 私たちの職場は、個々の能力を尊重しつつ、相互に助け合い、本気・本音でアイデアを出し合い、本質を追究する風土が根付いています。 チーム全体の力を最大限に引き出すために、コミュニケーションを大切にし、協力し合って課題を解決しプロジェクトを成功に導いています。 部員の半数以上が30代以下の若いチームであり、多様な個性を持ったメンバーが揃っています。 【当課で働く魅力・やりがい】 業界のトップランナーの一員として大規模プロジェクトに携わることができ、社会インフラを支える大変やりがいのある仕事です。 また、地中電線路構築設計から、完工まで携わり、据え付けた製品が30-40年の長期にわたり、電力供給を支えていると言う事で社会貢献の達成感を味わえます。 プロジェクトごとに新たな課題があり、顧客と協力して課題解決に取り組むことで自己成長を促進するだけでなく、チャレンジングなチームの一員として様々なスキルを磨くことができます。 【将来的なキャリアパス】 課長およびGLと共にプロジェクト管理業務に従事していただきながら、課長候補として部や課をまとめていただくスキルを磨き 5年後には課長または課長候補の筆頭としてプロジェクトの仕切り、 10年後には部長候補として活躍し、対外的にも業界のキーマンとして活躍していただきたいと考えております。
【東京】監査部
■配属予定部署 監査部 ■課のミッション/業務内容概要 ミッション： ・当社グループ全体の業務の適正性・有効性を独立した立場で評価・検証し、改善・定着までフォローすること。 ・第3線機能として、第1線（事業領域等）および第2線（リスク管理や事業支援機能）との連携により、企業価値の維持・向上に貢献すること。 業務内容： ①社内各部門の業務執行状況の監視・検証 ②主要関係会社の業務執行状況の監視・検証 ③監査等委員（会）等との連携に関わる事項 ④関係会社内部監査部門等との連携 ⑤関係会社への非常勤監査役の派遣 ■ご担当いただく業務 ・当社及び国内外連結子会社等の内部監査（ガバナンス、コンプライアンス（競争法、貿易管理、取適法、労務管理）、リスク管理（BCP、ITセキュリティ、税務リスク等）、資産管理（与信管理、棚卸資産管理、情報資産管理等）などの業務監査全般、購買業務等の特定の業務プロセスを対象としたテーマ監査） ・当社連結子会社のJ-SOX全社統制状況の確認 ・国内関係会社の非常勤監査役就任 ■当課のやりがい グローバルに事業を行う当社およびグループ会社への実効性のある監査を通じ、経営層に経営判断やガバナンス・コンプライアンス・リスク管理に大きな影響を与える仕事ができる。 ■将来的なキャリアパス ・内部監査人としての専門性発揮 （監査部の業務全体を理解し、部門・子会社等関係者や取締役とコミュニケーション・連携を取りながら、任された監査業務を仕切ることができる）
【東京】広報（管理職）
【職務概要】 プライム上場メーカーで広報の管理職として、企業価値の向上、企業認知ならびに各事業の認知向上・理解促進に向けた取り組みの企画・実行に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・プレスリリースの作成と配信 ・プレス向けの発表会や記者会見対応 ・メディアリレーションの構築、取材依頼やインタビューの調整 ・社内報制作 ・統合報告書作成 ・その他、社外向け資料の作成 以下は「デマンド推進本部」との連携により対応いただく可能性があります。 ・ＳＮＳ等を活用した対外発信の企画、立案、コンテンツ作成 ・展示会などのイベントを企画・運営 等 ＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり 募集背景 当社の企業価値向上のための広報強化が目的とした募集です。 職務内容 【職務概要】 プライム上場メーカーで広報の管理職として、企業価値の向上、企業認知ならびに各事業の認知向上・理解促進に向けた取り組みの企画・実行に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・プレスリリースの作成と配信 ・プレス向けの発表会や記者会見対応 ・メディアリレーションの構築、取材依頼やインタビューの調整 ・社内報制作 ・統合報告書作成 ・その他、社外向け資料の作成 以下は「デマンド推進本部」との連携により対応いただく可能性があります。 ・ＳＮＳ等を活用した対外発信の企画、立案、コンテンツ作成 ・展示会などのイベントを企画・運営 等 ＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり ポジション特徴 当社は高い技術力を保有し、それを活用した事業を進めており、より社外の方に適切に事業や取組みを伝えて行く必要があると考えます。また、「YOKOGUSI」を強化に向け、社内のコミュニケーションも活性化していく必要があります。今、まさに新・中期計画達成に向け、「半導体・ライフサイエンス」分野の強化を行っており、様々な変革への施策を進めています。これらを背景に、広報部門の更なる充実を図っていきたいと考えております。現在の広報部門は少数精鋭で活動を進めており、幅広い仕事に携わることが可能です。また、自らのやりたいことを形にできるチャンスが広がっています。未来の日本電子を創っていくために、皆様の経験を十分生かせるフィールドがあると考えます。 現在、昭島本社に新社屋を建設中です。 【キャリアイメージ】 まずはマネジメント（課長職・2－3名のマネジメント）をお願いし、ゆくゆくは部全体を率いていただくことを想定しています。
【大阪】広報 リーダー候補
▼主な業務 ・広報・PRマーケティング企画及び分析等 ・広報戦略の立案/実行 ・PRストーリーの構築 ・メディアリレーション（プロモート/キャラバン/プレスイベント等） ・執筆活動（社内報/ブログ/プレスリリース等） ・SNS運用（投稿・インスタライブ等） ・課員の指導/教育 ▼求人概要 グッドデザイン賞、iFデザイン賞、レッドドットデザイン賞―― 世界が認めたデザイン性の高い商品を、全世界に向けて発信する。 東証グロース上場、毎年約110％成長を続けるミラタップ。 広報戦略の立案からメディアリレーション、SNS運用まで、幅広く裁量を持って推進できます。 チームを率いるリーダー候補として、ミラタップのブランド価値を高める広報担当を募集します。 ■広報戦略の立案から実行まで、裁量を持って推進できる ・単なる情報発信ではなく、広報戦略の立案、PRストーリーの構築、 メディアリレーションまで、幅広く裁量を持って推進 ・リーダー候補として、チームを率いながらキャリアアップを目指せる ■東証グロース上場、毎年約110％成長を続ける企業のブランドを牽引 ・成長企業だからこそ、広報活動が事業成長に直結 ・あなたの施策が、企業価値向上につながる実感を得られる ・業界トップクラスのフォロワーを抱えるSNSを運用し、認知度向上に貢献 ■グラングリーン大阪で働く快適さ ・2025年開業の最新オフィス、テナント第一号として入居！ ・全席フリーアドレス、うめきた公園を見下ろす開放的な環境で働ける
【東京】広報・広告業務
ブランドコミュニケーション部は、経営企画本部内でTMEICグループの広報、広告宣伝、Web、社内コミュニケーション等を担当しています。 今回募集するのは、広報・広告のチームリーダークラスで、主にグローバル広報（キャンペーンやWebサイトの企画・管理等）領域と、広告宣伝領域（国内の出稿メディアの企画・運用）をお任せします。将来的にはコーポレートブランド全体戦略の立案、実行を担えるようになれることを期待しています。 部署の現状と今後の方向性 成長戦略Growth 20を支えるコーポレートブランド戦略の立案と実行を進めており、特に、海外事業の伸展に伴うグローバルでのブランドプレゼンス向上が課題となっています。 担当製品・サービス・顧客 TMEIC製品・システムとそれに関連する各種情報 仕事の面白み ・TMEICの成長戦略の柱であるグローバルビジネスにおけるブランドプロモーションに直接携われること。 ・国内他部門や海外現地法人のメンバーとのコミュニケーションを通じプロジェクトを遂行することで、チームとしての達成感を感じられること。 ・TMEICは会社として成長期に入っており、会社の成長にご自身の成長機会を重ねられる点にやりがいを感じることができる。 海外出張の可能性/頻度 国内出張：有。1～2回程度/半年、各工場・事業所等 海外出張：有。1～2回程度/年 米国、インドなど現地法人Marketingメンバーとの打ち合わせ