【福岡】生産技術担当
正社員（雇用期間の定めなし）
【業務内容】 ・新製品の技術移転業務、スケールアップ対応 ・既存品目の品質改善、工程改善等、製剤技術業務全般 九州工場（福岡県飯塚市）での生産技術職社員を募集します。実生産スケールでの技術開発は、高品質なサワイジェネリックの安定供給にはなくてはならない部署であり、工場の製造部だけでなく研究部門と協業して様々な課題を解決していく事ができるやりがいのある部署です。
高専卒
【必須】 下記いずれかの経験がある方 ・医薬品あるいはそれに準ずる生産技術業務（3年以上） ・医薬品の製剤研究（3年以上） ・医薬品の品質管理あるいは品質保証業務（3年以上） ・大卒、高専卒以上 【歓迎】 1)下記業務等の経験者 ・医薬品の製造スケールアップ、収率、生産性改善の検討 ・機器分析や理化学試験などを駆使した品質管理業務 2)GMPスキルを有している方 3)Word、EXCEL、PowerPointを用いた資料作成が出来る方
福岡県飯塚市平恒 沢井製薬株式会社
屋内禁煙
450万円〜650万円
月収：23万～35万円（各種手当、残業代除く）
■業務経験を考慮して、同社規定により決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回(夏季,年末)
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：■扶養人数に応じて手当てします 寮社宅：■現在の状況により、社宅入居を検討 社会保険：■社会保険は完備しています 退職金制度：■前払い・確定拠出年金■定年後再雇用制度有り ＜教育制度・資格補助補足＞ ■外部研修を受講して頂く事もありますし、カフェテリアプランをご活用頂き、ご自身のスキルアップにつなげる事もできます。 ＜その他補足＞ 従業員持株会制度、カフェテリアプラン（選択型総合福利厚生制度）、メンタルヘルスサポート、クラブ活動（野球、サッカー、バレーボール、テニス、スキューバダイビング、マリン、アウトドア、囲碁将棋、茶華道、書道など。本社には旅館並みの和室も有ります）、レクリエーション（社員旅行）制度、借上げ寮（自宅から通えない場合、年齢に応じて検討します）、育児介護休業、企業年金（前払い退職金制度。日本版401k）、財形貯蓄、職務発明対価制度など
129日
8:40～17:20(休憩時間：60分)
情報なし
お問い合わせ完了後、担当者より限定情報をお伝えいたします。
各地工場での医薬品の品質管理業務及び部門のマネジメント業務 ・工場での品質管理業務 （医薬品原料、製造中間品、製剤等の理化学試験及び機器分析業務等） ・グループメンバーの進捗管理などマネージャー業務 ・グループメンバーの指導・育成
【業務内容】 第二九州工場（福岡県飯塚市）での生産管理部門における下記システム業務を担当し、 新棟立ち上げ業務に関わっていただきます。 ・サーバー・ネットワーク・PC・その他IT周辺機器の導入・保守管理業務など 【中長期的にお願いしたいこと】 第二九州工場のIT環境の安定稼働・維持・保守管理業務をご担当いただき、 課内でのスキルアップ、後進の指導、さらには他工場や沢井製薬、 サワイグループの生産部門においてスキルアップしていただくことを期待しています。
【業務内容】 第二九州工場（福岡県）における生産支援設備の保守管理運営業務全般 ・保全計画 ・日常点検 ・修理、各種工事対応 等
○グリーン水素に関する技術開発や事業化案件デューデリジェンス ○バイオマスの有効利用に関する技術開発や事業化検討 ○CO2の有効利用(Carbon Capture and Utilization)に関する技術開発や事業化検討
ご経験やスキルに応じてお仕事を検討します。
＜業務内容＞ 入社後すぐはプロセス開発Gr、もしくは、材料開発Grに所属し、プロセス開発・改善業務を行いながら工程や製造の全体理解を深めていただきます。その中で配属予定の商品技術Grのお客様対応にも同行していただき、入社1年～1.5年を目安に商品技術Grでの業務に専任してもらいます。 現在計画している新規用途および既存技術の拡販テーマとしては以下となります。 ・海水・酸への耐食性を活かした、水素・再エネ電力を主としたカーボンニュートラル関連分野へのPR ・新規差別化として、再エネ電力や環境対策排水処理における新機能ニーズの探索 ＜キャリアパス＞ 兵庫エリアに限らず、大阪や東京の拠点の営業担当に同行する形で、様々なお客様への技術サービス業務を行いながら、新規需要や差別化商品のニーズを見出していただきます。将来的には海外駐在で経験を広げる機会がある可能性もございます。 ＜魅力・やりがい＞ ・お客様の生の声を直接聞きながら、ニーズ・シーズに応える研究開発を行うことができます。 ・最先端の材料開発に携わることができ、早いうちから裁量を持って業務に取り組むことができ、活躍の機会が多い環境です。海外も含め多くのお客様との技術ディスカッションや学会・協会活動を通じて自身のスキルアップも図ることができます。また、お客様との共同研究などもあり、仕事の幅が広がり、スキルアップも行えます。 ・環境対応の拡大に伴い、当社製品の需要が高まっており、今後の市場動向としても拡大し続ける見込みです。成長の激しい市場に身を置くことで、社会貢献を行いながら、スキル・経験を身につけることができます。また、当社はチタンだけでなく、鉄やアルミなど様々な素材・製品・技術を扱っているため、当社独自のシナジー効果をスピード感をもって創出しています。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 ＜採用背景＞ 昨今の環境対応の拡大に伴い、新エネルギーおよび電装化の需要が高まっています。また、お客様からは耐食性・防汚性の高い製品の要望をいただいています。現在は、顧客ニーズに応えるべく、要求特性と市場規模を調査し、当社のチタン製品の新規開発・用途開拓・既存技術拡販に取り組んでいます。今後の需要拡大・顧客要望に対応するため、ともに上記に取り組んでくださる仲間を募集いたします。 ＜配属組織＞ 素形材事業部門 チタンユニット チタン工場技術部 開発室 └室長：1名 └材料開発Gr：3名 └プロセス開発Gr：3名 └商品技術Gr：3名 ※今回は商品技術Grへの配属を予定しています。 ＜配属予定部署のミッション＞ 開発室 ①新規材料の開発やプロセス開発・改善 ②差別化商品の新規開発・用途開拓・技術サービス・外販 ＜配属予定グループのミッション＞ 商品技術Gr ①対象にチタンの新規用途開拓や現行ユーザーの技術サービス対応 ②お客様の声を案件化し、材料開発Gr/プロセス開発Gr/工場設計部隊へ連携、または自身を含む商品技術Grで開発 ・対象：自動車分野(マフラー用耐熱チタンなど)、燃料電池関連、海洋温度差発電など
