【広島】自動車部品の成形オペレーション（主任／係長職候補）
求人のおすすめポイント
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募集要項
仕事の名称
【広島】自動車部品の成形オペレーション（主任／係長職候補）
雇用形態
正社員（雇用期間の定めなし）
仕事の内容
■当社が製造する自動車のプラスチック成形部品（自動車のアウターハンドル、インナーハンドル等）の製造現場にて、成形工程の生産管理(金型交換時の機種切替業務を含む)・品質管理・生産性改善をお任せする係長候補を募集します。 【具体的には…】 ■生産管理(生産指示、製品在庫及び、材料在庫を確認⇒計画の作成、材料発注) ■成形工程での生産業務の監視(マシン監視、乾燥機(材料)監視、成形品の監視) ■機種切替(金型交換・材料交換)、生産次後の生産準備(外段取の実施) ■成形工程の改善(段取替え、生産箱詰め等の各種作業改善での生産性向上など) ■海外拠点への技術指導 【魅力】 ■自動車の安全・快適性を支える精密成形部品の製造に携われる ■“作る”だけでなく、“改善する”視点で現場力を磨けるポジション ■金型交換や段取り替えなど、技能者としての専門スキルを高められる環境 ■品質・生産性の両立に挑戦でき、成形技術者として着実にステップアップ可能 ■安定した生産体制の中で、製造ラインの中心として活躍可能
求める学歴
高校卒
必要な経験・スキル
【必須】 ■成形工程ラインにおける製造技術経験 (食品業界など異業界での経験も可) ■国内、海外工場への支援、技能教育ができる方 【歓迎】 ■樹脂/プラスチック製品における成形工程設計経験者 ■プラスチック成形工場での経験
勤務地
株式会社ユーシン 広島工場 ・住所：広島県呉市天応大浜4-1-1 ・最寄り駅：JR呉線／呉ポートピア駅 ・車通勤可（無料駐車場あり） 【変更の範囲】 勤務地の変更の範囲：国内外の全拠点 職種の変更の範囲 ：会社が定めた業務
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙 （喫煙場所あり）
年収
600万円〜850万円
月収
34万円～
給与備考
昇給年1回、賞与年2回（6月、12月）
待遇・福利厚生
◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆確定企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄、従業員持株会 ◆交通費全額支給 ◆社員食堂、保養所 ◆育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度 ※試用期間中(3ヶ月間)は対象外
年間休日
121日
就業時間
9:00 ‐ 17:40(休憩1時間 / 実働7時間45分)
選考プロセス
◆面接回数：基本2回 ◆適性検査：WEB適性検査あり
Give Career 補足情報
お問い合わせ完了後、担当者より限定情報をお伝えいたします。
【広島】オープンポジション
提案いただいた情報をもとに、 ご経験・スキルにマッチした部署にて書類選考を実施させていただきます。 既存の求人がある場合はそちらにご登録をお願いいたします。 ＜選考フロー＞ 書類選考 面接2～3回 適性検査（WEB） ※ポジションにより変更の可能性あり
【大阪】産業機械向けワイヤーハーネスの開発工程管理・配策
ファブレスメーカーの技術担当とし、主としてワイヤーハーネスの配策に関する設計や工程の取り纏めをお任せいたします。 その他、産業機械向け基幹製品（ハーネス、メータ、ランプ、コントローラ等の電装部品）、及びハンドルやレバー等の非電装部品の開発（仕様整合～試作、評価、量産立ち上げまで）に関しても、適性などを考慮して順次対応の幅を広げていただきます。 ■業務詳細・例 (1)客先及び協力会社との仕様確認/調整 (2)協力会社提案の内容確認、試作/信頼性試験の調整/実施/確認/評価 (3)金型育成、量産準備トライなど量産立ち上げまでの進捗フォロー (4)客先及び協力会社と調整し、生産終息部品の代替品検討、代替品立上げ 上記業務にて、対象製品はワイヤーハーネスとなり、特に配策に関する設計やサプライヤーのフォロー、最終納品先のメーカーとの調整などをお任せいたします。 ■組織構成 配属となる技術課には１～４つのチームに分かれており、各組織数名、合計で10名強です。各課は客先ごとに分かれておりますが、今回ご入社いただく方には各設計工程におけるワイヤーハーネスの配策に関する技術フォローや設計をお任せいたします。 <仕事の特徴・やりがい> 製品開発・量産立上げまでの工程全てに関わり、案件の推進役として客先・協力会社・社内部署との調整を行い進捗のコントロールを行います。 多種多様な製品を取り扱っており、多くの協力会社がいることから様々な工場、生産現場に関わる機会を持つことが可能です。 現在お持ちの知識を生かすだけでなく、多様な製造現場に関わる中で新しい知識を吸収し活躍の幅を広げることが可能です。
【東京/広島】車載ECUのハードウエア開発
＜業務内容＞ 当社製品に搭載されるECUのハードウェア開発を一貫してお任せします。 具体的には・・・ ・ハードウェア要求定義 ・回路設計 ・電子部品選定 ・PCB設計 ・ハードウェア検証 など、受注から量産化に至る全プロセスに深く携わっていただきます。 ●対象製品群 ・自動車アクセス製品：電動ハンドル、パワーバックドア等 ・HMI製品：ヒーターコントローラ、スイッチ等 ＜やりがい・魅力＞ 自身が開発に携わった製品が搭載された自動車が動いてるのを見るのが喜びを感じられる時です。 また、電動ラッチ、電動ドアハンドル、デジタルキー、パワーバックドアなどのアクセス製品から、ヒーターコントローラ、エレキシフター、オーバーヘッドコンソールなどのHMI製品など、ユーシンが従来もつ製品とミネベアミツミグループとのシナジー効果によって生み出される製品とをあわせ幅広い製品の開発に携わることができるのも魅力です。 また、10年15年先の未来を見据えた製品の先行開発に携わることもできます。
【京都】食品製造管理
～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ ■業務内容： 同社の製造拠点／RMセンターにおいて、主にパン・麺・豆腐などの食品製造に関わる管理業務をお任せします！ 食品工場の製造計画、立案、運営、指導、メンバー管理に加え、商品開発といった大規模食品ならではのダイナミックな業務運営に広く関わることができます！ ■業務ミッション： 同社が運営するメガ・ディスカウントストアー「ラ・ムー」、「ディオ」は全国に191店舗以上を展開中です。そこで提供される食品、惣菜、弁当類の多くを、 同社のRMセンターで製造しています。2022年9月には関西エリアでの大型食品工場が稼働予定であり、食品製造におけるより一層の大規模提供が急務になっています。 ■組織構成：中国RMセンターでは約700名、関西RMセンターでは800～1000名規模のメンバーが在籍予定です。 ■業務イメージ： ＜パン部門＞製パン・製菓業務、製造数と在庫の管理、製造計画作成、原材料、資材の発注業務、取引先メーカーとの商談、製造機械、設備のメンテナンス、 月次損益等の数値管理、従業員の採用、シフト管理など ＜麺部門＞焼きそば、うどん、冷凍うどん等の製造業務、原材料、資材の発注業務、取引先メーカーとの商談、製造機械、設備のメンテナンス 月次損益等の数値管理 ・従業員の採用、シフト管理など ■キャリア想定： 今回の募集ではパン、製麺、豆腐といったそれぞれの製造分野でのマネージャークラスを想定、部門長の下で業務運営にあたって頂きます。 将来的には部門長、工場長なども目指して頂けるポジションとなります。
【兵庫】【三田/三田西工場】製造担当者
適性やご希望に応じて【製造】または【包装】のいずれかの部門へ配属いたします。 【具体的な業務内容】 【1】製造部門（薬のベースを作る業務） 原材料を調合し、お薬そのものを形作っていく工程です。 ・計量： 指定された分量の原料を機械で正確に測ります。 ・加工・混合： 原料を粉末状に砕き、ムラがないように均一に混ぜ合わせます。 ・成形： 混ぜ合わせた原料を、錠剤やカプセルの形へ加工します。 ・検査： 出来上がった製品の品質を、専用の検査機を使ってチェックします。 【2】包装部門（お薬を仕上げる業務） 完成したお薬を、患者様の手元に届く状態にパッケージングする工程です。 ・充填・シール： プラスチックのシートにお薬を入れ、アルミを被せて密閉します。 ・検査： 異物の混入やパッケージの不良がないか、厳しく確認します。 ・梱包・搬送： 規定の個数を箱に詰め、段ボールにまとめて倉庫へと運びます。 【未経験でも安心してスタートできる理由】 ▼半年に及ぶ手厚い研修期間 入社後は、医薬品製造の基礎知識からじっくり学べる研修をご用意しています。約6ヶ月かけて焦らず仕事に慣れていける環境です。 ▼マニュアル完備で迷わない すべての工程に詳細な手順書（マニュアル）があります。「ルール通りに、正確・丁寧に」取り組むことが何より大切です。 ▼チーム制だから、いつでも頼れる 作業は3〜5名のチーム単位で行います。近くに必ず先輩スタッフがいるため、わからないことがあればその場ですぐに質問・相談が可能です。 【充実の労働環境・福利厚生】 ▼クリーン＆快適な職場 医薬品を扱うため、工場内は常に室温・湿度が管理された清潔なクリーンルームです。一年中快適に働けます。 ▼メリハリのある働き方 体への負担を減らすため、適度に小休憩を取りながら業務を進めています。 ▼年間休日128日・完全週休2日制 土日祝日がお休みのため、プライベートや家族との時間もしっかりと確保できます。
【茨城】ECU（電子制御部品）の製造（トラクタ課）【筑波工場】／技能職（テクニカル職）
仕事内容 ■ 配属先部署の現在の役割・ミッション 自社の農機、建機、エンジン用のECU（電子制御部品）を製造し、国内外12拠点に出荷しています。 ■部署として今後目指している状態 自動運転など自社製品の高機能化が進み、ECUの需要が年々高まっています。 この流れは今後も続き更なる生産量の増加が予測されますが、量が増えても対応出来る生産体制が求められています。 ■具体的な仕事内容 入社後は配属工程で指導者からの教育を1ヶ月程度行います。その後、力量評価を行い正式に配属といたします。 ・製品検査業務 ・設備オペレータ業務 ◇仕事の進め方 各事業所から入った注文を元に生産計画を立てます。各工程配属者はその計画通りに段取りを行い、生産を進めていただきます。その中で前後工程とのコミュニケーションが発生します。 ■ 想定されるキャリアパス 各工程を全て経験した後、設備のプログラム作成、生産準備などの業務に従事いただきます。 3年～5年後を目途に、リーダーとして活躍を期待しています。 ■ 勤務について ・勤務体制：変則勤務有 （①８時出勤 16時30分定時 残業あり／②12時出勤 20時30分定時 残業あり ） ・部署の平均残業時間：25～35時間／月 ※計画的に年休を取得しやすい職場です。 ※筑波工場での業務となり、異動はありません。 ■ポジションのやりがいや魅力 クボタ製品の高機能化を支えている職場です。今後さらに農機、建機、エンジンの高機能化が進む事が予想され、それに伴い今後新しい技術の採用など様々な事にチャレンジ出来る環境です。 ■募集背景 詳細 体制強化（増員） ECU（電子制御部品）の製造には、はんだ付けや半導体の取り扱いなど、 ある程度の専門知識が必要であり、教育に時間が掛かります。 即戦力となる経験者を募集いたします。