【東京】SR戦略
求人のおすすめポイント
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募集要項
仕事の名称
【東京】SR戦略
雇用形態
正社員（雇用期間の定めなし）
仕事の内容
【業務内容】 当社の事業成長を支援するSR担当者として、既存株主とのリレーション構築などSR活動全般に携わっていただきます。 ・コーポレートガバナンス報告書制作 ・個人投資家へのIR・SR露出最大化の為の施策（説明会等） ・株主優待企画 ・エンゲージSRミーティング 【組織構成】 配属のSR課は現在課長1名、メンバー１名にて構成されており、組織強化を目的に増員募集です。 これからの働き方を作る最先端プロジェクト（働き方×データ）で高い裁量をもって事業拡大を推進 イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。 130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。 130年を超える歴史の中で初めて、外資系IT企業出身の経営者を外部から社長として招聘し、DX化やITを取り入れた事業改革が推進され、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。 働く空間づくりを行う「ワークプレイス事業」に加え、第2の事業の柱である「設備機器・パブリック事業」も好調であり、過去最高益を4年連続で更新しております。 今後は、これまでのオフィス家具の製造版売を行う「オフィス1.0」、オフィスの設計や空間構築を手掛ける「オフィス2.0」に加え、ITを駆使して生産性の高いオフィスを目指す「オフィス3.0」を掛け算することで、イトーキにしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指していきます。 ぜひ、私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”で世の中に新しい働き方を提案してみませんか？ 4期連続過去最高益更新中！オフィス家具メーカーのリーディングカンパニーのSRポジション
求める学歴
大学卒
必要な経験・スキル
【必須】 基礎的な会計知識 【歓迎】 経営企画・経理・総務勤務経験
勤務地
東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング https://cs.itoki.jp/showroom/xork/ 東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅 直結（髙島屋方面改札口） 都営浅草線「日本橋」駅 直結 JR線「東京」駅 徒歩5分
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
年収
550万円〜850万円
月収
内訳：月給29万円～45万円＋各種手当＋賞与
給与備考
※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたします
待遇・福利厚生
福利厚生 ・住宅手当 ・家族手当 ・時間外手当 ・退職金制度 ・社員報奨金制度 ・資格取得支援制度 ・通勤手当（全額支給！） ・健康診断（社内受診可能、人間ドック補助あり） ☆☆☆こんな福利厚生も☆☆☆ ＊月に1度優秀社員に報奨金を付与！ ＊昨年リニューアルした社員食堂あり！ ＊福利厚生アウトソーシングサービス加入 加入保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険
年間休日
125日
就業時間
9時00分～17時45分（所定労働時間：7時間45分 休憩：60分）
選考プロセス
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定 ※採用プロセスや面接方法については変更となる可能性がございます。
Give Career 補足情報
お問い合わせ完了後、担当者より限定情報をお伝えいたします。
【東京】営業
【業務内容】 企業や官公庁、医療機関、教育施設、公共施設などにオフィス家具やICT機器などでお客様の課題解決をするソリューション営業を行っていただきます。 当社のオフィス空間営業は商品の提案だけでなく空間そのものを提案するため、社内デザイナーや各分野の専門家とプランを作成し、提案に向けシナリオを作っていただきます。 【募集背景】 昨今、働く環境は限りなく拡張しています。働く環境=オフィス、という常識はもはや存在せず、あらゆる瞬間を働く環境として活用していくことが、私たちの「働く」をよりよくしていきます。 またコロナ禍を経て、社員が出社したくなるオフィスを作ることは、今や多くの企業にとって経営上の重点課題となっています。 このような背景から、コロナ以前より多くの企業様からお声掛けをいただくようになり、 22年12月期の連結経常利益は前の期比71.4％増、33期ぶりに過去最高益を更新しました。 そのため、営業組織の体制強化が急務となっており、働く環境創りをリードしてくれる人財を募集します。 【ポジションの魅力】 ・「社員が「行きたい」と思えるオフィスを作る」という経営課題を直接解決していただきます。 ・お客様の課題に合わせた提案をすることができます。 私たちイトーキは、ただオフィス家具を売る「モノ」売りではなく、空間デザインを提案する「コト」売りをしている会社です。 ・大きいビジネスに携わることができます。 人々の「働く」環境を創っているため、多くの人に影響を与えることができます。 また、扱う金額も大きく、場合によっては経営者と仕事をする機会もあります。 ▽新しい取り組み例 ・GoogleCloudとパートナーシップを組み、データを基にしたオフィスデザインを実施。 ・日産自動車と後部座席スペースで快適にテレワークができるモバイルオフィスカー「MOOW（ムーウ）」を共同開発。 https://www.itoki.jp/products/creativework/moow/ ・静岡聖光学院とメタバースを用いた仮想空間と現実空間の学習環境のデザインと、教育カリキュラムの構築プロジェクトとして、実証研究を行っており、今回その活動が文部科学省の国家事業として採択されました。 https://www.itoki.jp/press/2022/2211_metaverse.html ◆チームで協力して物事に取り組める方 当社には一人で完結する仕事はほとんどありません。営業であっても、商品を作る工場やデザイナーなど、さまざまな人と連携しながら業務を進めていく必要があります。 その他 【風通しの良い社風】 社歴や年齢に関係なく意見を発信しやすいなど、風通しの良さを兼ね備えているため『人のイトーキ』とも呼ばれています。 【働き方改革を実施】 当社では「朝方残業の導入」「テレワーク・在宅勤務の導入」など新しい制度を導入しています。オフィス創りのリーディングカンパニーとしてオフィス創りのプロとして、自分たちの取り組みが世の中に大きな影響を与えるものだと考え、働きやすい環境創りにも積極的に力を入れています。 ◎ダイバーシティ推進 ◎リーダーを目指せるキャリア ◎新しい働き方の企画・実現 ◎創造性を発揮できる新設オフィス 私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくりを行いませんか？ イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。 130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。 2022年3月に外資系IT企業出身の湊が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。 働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調であり、昨年は33期ぶりに過去最高益を更新しました。 今後は、これまでのオフィス家具の製造版売を行う「オフィス1.0」、オフィスの設計や空間構築を手掛ける「オフィス2.0」に加え、ITを駆使して生産性の高いオフィスを目指す「オフィス3.0」を掛け算することで、イトーキにしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指していきます。 ぜひ、私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”で世の中に新しい働き方を提案してみませんか？ Tech×Designで「オフィス空間作り」を行っている、オフィス家具メーカーの営業職
【東京】プロジェクトマネージャー(PM)／管理職／
【業務内容】 ・開発チームのマネジメント ・ソフトウェア開発ベンダーとの連携と技術サポート ・ビジネス要件の分析とシステム要件の定義 ・システムの設計・構築および、それらの整合性の確認 ・システムの運用・保守 ・上記に関して管理職としてチームのまとめあげること 具体的には… ・Bizdevが企画をした新規事業をBizdevと連携をしながら、要件定義→詳細設計へ落とし込んでいく。 ・詳細設計以降はベンダー様と連携しながら、ベンダーコントロールをしていく。 ※現在、新規プロダクトのPJTが同時並行で複数動いています。 ▽新規事業概要 https://www.itoki.jp/press/2024/2402_datatrekking.html ※新規事業立案背景※ 従来オフィスは、働く人が一か所に集まることで効率的に業務を遂行しその管理を行うための場所でした。しかし近年では、社会情勢やビジネス環境の急激な変化や働き方、多様性の拡大、人口変動による人材確保などの課題から経営ビジョンを具現化し、従業員のエンゲージメントやWell-Beingを高め、チームのコミュニケーションを促進しながら、イノベーションを創出する場へと役割が変化しています。 一方で、状況や目的に応じた「働き方」や「働く環境」の最適解を求めると、オフィスリニューアルは短いサイクルになり、オフィスのマネジメントの難易度が上昇します。そのため、当サービスでは「働き方」と「働く環境」をデータで捉え、その関係性をモニタリングし、ミスマッチを早期に発見・予知します。その分析結果とこれまでのオフィスデザインの知見を掛け合わせることで、オフィスの継続的なアップデートを伴走型でサポートし、常に状況に適したアジャイルなオフィスの構築と運用を可能にします。 【このポジションの魅力】 ・創業135年老舗企業の社内ベンチャー的な立ち位置で新規事業にチャレンジすることができる。 ・昨今注目されている"働き方"に、オフィスデザイン×IoT/AIという切り口で関わることができる。 ・新規事業立ち上げ部署の管理職としての経験は、プロジェクトマネジメントや新技術の習得など、キャリアの成長に繋がる。 ・新しい組織のため、組織づくりを0から経験することができる。 ・自身およびチームののビジョンが形になる過程を見守り、企業の成長に寄与する喜びを実感できる。 【参考資料】 ▽「働き方×働く環境」をデータドリブンで改善し続ける新サービス第1弾「Data Trekking」誕生 https://www.itoki.jp/special/das/ ▽AIスタートアップ企業との共同開発スタート！ https://www.itoki.jp/press/2024/2403_akari.html ▽既存プロダクト ・Workers Trail https://www.itoki.jp/special/wt/ ・Performance Trail https://www.itoki.jp/special/pt/ 新規事業(オフィス×データ活用)のプロジェクトマネージャーをお任せします！
【滋賀】組立技術者
【職務内容】 ・設備機器製品（自動倉庫、セキュリティ機器など）の電制および機構部品の組み立て 【本ポジションの魅力】 電子機器製造では自動倉庫やセキュリティ機器などを扱っており、開発、設計、工務、検査の部隊と一緒にモノづくりの仕事に携わることができます。 高い経験値をお持ちの方も、これからさらなる高みに挑戦しようとされる方にも適した環境です。 また、通常業務を行う場所は２０２２年に新築された滋賀工場敷地内のセンターです。比較的快適な環境でお仕事をしていただけます。 【本ポジションの魅力】 外注で購入した部品を設計図面や作業手順書を確認しながら、正しい組み立て方法で、適正な時間で品質に責任を持って組み立てを行い、お客様が安心して使っていただける商品をつくるポジションとなります。 また仕様変更や新製品の立ち上げ時には、設計や開発の部隊とコミュニケーションをとりながら、現場の製造内容を設計や開発に取り込んでいく場面もあり、単にモノをつくるだけではなく、自分の手で形にした製品が社会を支える実感を得られます。 同じものをリピートすることは少なく、お客様のご要望にこたえるために常に新しい発見があり、ポジティブ思考の方に適した環境となっております。 ・社会インフラを支える設備（物流システム／セキュリティシステム）の電制および機構部品の組み立て イトーキではオフィス空間の設計だけではなく社会インフラを支えるためのものづくりや、 物流施設・公共施設などに向けた設備の提供、オフィスセキュリティ商品の製造も行っております。 物流2024年問題、労働人口減少など社会的な課題や、社会のDX化を背景に 物流設備機器の市場が拡大しています。自社製の設備機器をそれらの社会的ニーズに合わせ、 ハードとソフトを組み合わせて提案することで、社会や人々の暮らし・幸せに貢献しております。 ◆システマストリーマーSAS：シャトル台車式自動倉庫システムで、約700基の納入実績があります。 https://www.itoki.jp/solution/field/distribution/?utm_source=chatgpt.com ◆イトーキの設備製品：https://www.itoki.info/solution-products/equipment/ ・モノづくりの中核を担う電気組立
【東京】IR 企画チームリーダー（管理職候補）【グローバル経営戦略】
◆担っていただきたい具体的な仕事内容 IR業務のリーダーとして経営陣の意図を踏まえながら主体的に業務を推進いただきます。 ・市場コミュニケーションプランの策定、投資家ターゲティング戦略の立案 ・機関投資家との面談企画・実行およびスピーカー対応 ・海外ロードショーへの帯同および現地における調整、ロジスティクス構築 ・経営陣が求める情報の先読みと資料企画・作成 ・投資家との対話内容を踏まえた経営への提言 単なるオペレーションではなく、経営の意思決定を支える「パートナー」としての役割を担っていただきます。 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 ・市場変化を把握し、オムロンにとっての対話機会が最大化されている。 ・マネジメント、IR部のリソースを最適に配分し効果・効率の高い管理統制ができている ・業務を通じ、本人の成長と周囲へのポジティブな影響を与えられている。 ・経営陣の意図を的確に理解し、資本市場との効果的な対話を実現している。 ◆この仕事の魅力 ループ全体を代表して資本市場との対話を担う責任ある仕事であり、価値伝達の側面から企業価値向上への貢献をダイレクトに経験できます。また、市場との対話から得た示唆をもとに経営戦略への提言・議論を関連部門と進めており、経営スタッフとしての活躍のフィールドは広い業務です。 本業務に携わる中で、経営思考、ファイナンス、会計など幅広い知見を得ることができます。 経営陣と日常的に行動を共にしながら業務を進めるため、経営視点や意思決定プロセスをリアルに学ぶことができます。 また、投資家との対話を通じて得られた情報をもとに経営戦略へ関与することができ、単なるIR業務に留まらない幅広い価値創出に携わることが可能です。 少人数組織であるため、自身の裁量でプロジェクトを推進しながら、早期に次期マネジメント候補として成長できる環境です。 ◆業界動向と自社事業の特徴 オムロンは制御機器事業・ヘルスケア事業・社会システム事業・電子部品事業・データソリューション事業の5つのセグメントで構成されるグローバル企業です。主力の制御機器事業は、業界随一の豊富さを誇る商品群、高度な制御を簡単に実現する制御アプリ、お客様の課題解決を支援するサービスの提供を武器に業界をリードしています。 ◆部・チームの業務概要 企業価値向上に向けて、オムロングループの中長期的な価値を資本市場に伝達する。 投資家ターゲティング戦略や市場コミュニケーションプランを策定し、決算説明会やIR Dayなどのイベント、また投資家とのIR面談を通じてグループの価値伝達を行う。 少人数の組織であるため、個々の裁量が大きく、指示待ちではなく自ら考え動くことが求められます。経営陣との距離も近く、経営判断を支える役割を担う組織です。
【東京】経営企画部 経営戦略/IRスペシャリスト(業務未経験可)
【CEO・CFO直下 IR業務】 CEO/CFO直下にて、投資家説明会資料作成、投資家・アナリストとの面談、決算開示対応を中心としたIR業務を担っていただきます。年齢や経験の長さを問わず、本人の意向/パフォーマンス次第で会社の中核戦略の中心メンバーとして活躍いただく環境があります。 ご経験に応じ、業務未経験の方には、当初はサポート業務の立ち位置からIR業務の習得を頂くこともイメージしています。 当社は、2020年の上場以来、国内外の機関投資家/個人投資家から継続的に高い注目と期待を受けており、主要日系・外資系証券会社のセルサイドアナリストからも複数カバレッジいただいております。業容拡大に伴いコーポレートサイトの継続的な拡充が必要となっています。 高い成長性を有する企業のIR業務を通じて経営企画部門としての経験を積み成長することが可能です。 業務内容 ■IR業務全般 ・決算説明会資料の作成 ・有価証券報告書、決算短信、そのほか各種適時開示資料（プレスリリース含む）の作成 ・決算説明会の事前準備から当日の進行サポート ・機関投資家との1on1やラージミーティングの設定並びにQ＆A対応（四半期50件程度のミーティング対応） ・海外機関投資家対応（カンファレンス、海外IRトリップ等） ・自社バリュエーションの分析（市場環境や競合比較を通じた自社株価の分析・評価） ・そのほかIR業務に関する全般の業務 上記のほか、資金調達、株式出資/M&A、ESG対応等についても並行的に関与することが可能です。 将来的には経営企画/IRの幹部候補として、以下の業務についてもお任せしたいと考えています。 ・中期経営計画、全社戦略の策定 ・予算策定/KPI設定・モニタリング ・組織課題の分析と対応 ・その他重要な経営課題の分析や解決策の提案 ・資金調達 ・ESG対応 ・M&A/投資案件のDD、エグゼキューション、投資後のポートフォリオ管理のサポート ■本ポジションの魅力 ・少数精鋭で柔軟な組織 上場と共に立ち上げた部署であり、全員が中途入社メンバーとなります。 現在5名体制で経営企画業務を担当しており、 ご入社いただいた後はリーダーと一緒に伴走して、出来る範囲を広げていただき、 将来的には経営企画としての全社プロジェクトの推進など、将来的なキャリアとしてCFOも目指していただける環境です。 ・経営層との距離が近く、直接提言が叶う環境 社長、役員等の経営陣とコミュニケーションしながら、その考えに直接触れられる貴重な機会が多く、経営目線を養うことができます。 投資家やアナリストとの対話を通じてマーケットの声を経営にフィードバックする、IR担当しての醍醐味を実感できます。 雰囲気もフラットであり、役職問わずコミュニケーションがとりやすい職場です。 上記に加え、優秀なマネジメント層と日々コミュニケーションを取って頂きますので、自身のビジネスレベルも上げて頂けると考えております。
【東京】総務部 取締役会室
仕事内容 「オーマイ」をはじめとした有名ブランドを展開し、製粉業界のパイオニアである同社の株主総会・取締役会の事務局としてご活躍いただける方を募集します。 コーポレートガバナンス･コード改訂により取締役会事務局機能の強化が求められている事を背景に、事務局として取締役会の企画から運営の支援とコーポレートガバナンスに関する事項に従事いただく事を想定しています。 ■業務概要： ・株主総会事務局：招集通知の作成、運営実務担当等 ・取締役会事務局：社外取締役との連絡調整、取締役会議案の社内調整、取締役会実効性向上に向けた改善、議事録作成等 ・ガバナンス対応：コーポレートガバナンス･コードに基づく各種対応、コーポレートガバナンス報告書の作成 上記の他にも、商事法務を通じたセミナー参加や、株懇･同業他社との交流、会社法･ガバナンスに精通したメンバーによるフォローもあり、スキルアップが可能です。 上記の他にも、商事法務を通じたセミナー参加や、株懇･同業他社との交流、会社法･ガバナンスに精通したメンバーによるフォローもあり、スキルアップが可能です。 ■組織構成： 総務部取締役会室は、5名の方がご活躍されております。