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1012件の求人(1/102ページ)

【大阪】社内SE|基幹システム推進

年収
530万円 - 670万円
勤務地
大阪府

□■国内50%と業務用昇降機でトップクラスのシェアを誇る企業/セコムのグループ会社/年間休日127日/月残業10時間程度■□ ■業務内容 大阪本社の情報システムグループにて、主に以下の業務を担当していただきます。 ・社内基幹システム導入プロジェクトにおける事務局業務  -プロジェクト全体のとりまとめ  -各部門・ベンダーとの調整  -スケジュール管理、課題管理、資料作成等 ・社内システム、インフラ全般の保守・運用業務 ・システムの改善、業務効率化に向けた企画・検討・実施 ・その他、情報システムグループに付随する業務(ヘルプデスク、事務処理等) ■配属先情報: 大阪本社/システムグループ(現在2名) ■企業魅力: 【業界トップシェアの安定企業】 1965年設立、セコムグループの同社は国内シェア約50%(関西は約70%)と業務用昇降機で圧倒的なシェアを誇ります。また近年ではセコムグループの一員として更なる顧客基盤・経営基盤の強化を行っています。 【安心の就業環境!】 セコムグループへの参画により就業環境が整備されております。残業時間は月平均10時間程度であり、就業時間が過ぎればPCがシャットダウンされるなど勤怠管理が徹底されています。 【企業概要】 飲食店、公共施設及び福祉施設(学校、病院、老人ホームなど)、物流施設、官公庁などで使用されている小荷物専用昇降機において国内トップシェアのクマリフト。エレベーター内に立てたタバコ1本さえ倒れないような振動制御装置の開発など、圧倒的な技術力が大きな強みです。 【取扱製品】 小荷物専用エレベーター、荷物用エレベーター、人荷用エレベーター 等 【導入先】 飲食店、公共施設、福祉施設、物流施設、官公庁 等 変更の範囲:会社の定める業務

【大阪】社内システムエンジニア職

年収
450万円 - 700万円
勤務地
大阪府

基幹業務システム等のDX推進アプリケーションエンジニア ・設計・生産に関わる業務システム等のDX推進 (システム企画・プロジェクト管理・運用設計・改善) ・AI・自動化・ローコードツールによるDX推進

【東京】社内SE/インフラ(SAP関連システムの運用など)◆業界経験不問/居住地不問・リモート

年収
450万円 - 700万円
勤務地
東京都

OJTを通じて以下業務を担当していただきます。 ・社内SAP展開プロジェクト計画に則したSAP環境の構築、準備関連業務~立案推進~実行 ・現行運用中のLIXIL社内SAP関連システムの運用・パフォーマンス監視及びチューニング業務 ・LIXIL社内SAP展開プロジェクト計画に則したSAP環境の構築、準備関連業務の推進と実施 ■将来的なキャリアパス: ・大規模SAPシステム開発、運用 ・英語力を活かしてGlobalのSAPプロジェクトへのご参画 ・関連の深いSAPコンサルへのキャリア ・プロジェクトリーダーおよび管理職として、マネジメント業務など ■当社IT部門の特徴: ◎エンジニア主導の開発文化 ビジネス側との良好なコミュニケーションをもとに、エンジニアが主導しプロダクト開発をすすめております。アイデアや技術力を活かし、大きな裁量を持って開発に携わることができます。 ◎活発な社内エンジニアコミュニティ エンジニア同士の交流を奨励する文化があり、アーキテクチャ検討会、部活動、チームワークショップなど、互いに学び合い高め合う機会が豊富!技術的な知見を深め、仲間と刺激し合いながら成長できる環境です。 ◎多様なキャリアパス JobOffer制度などを活用し、多様なキャリアパスに挑戦し、自身の可能性を広げることが可能です ■当社について: LIXILは世界150カ国以上で5万名以上の従業員を擁する業界のリーディングカンパニーです。10億人以上の人びとがLIXILの製品を愛用しており、日々「豊かで快適な住まい」に大きく貢献しています。 また、「誰もが自分らしく働ける環境づくり」を推進しており、2025年3月期には男性の育休取得率も90.7%まで増加しました。介護や子育てのための時短勤務制度など、仕事とプライベートを両立していくための仕組みも整えています。 変更の範囲:会社の定める業務 ~未経験からSAPやBASISのスペシャリストを目指せます!/東証プライム・業界シェアNo.1メーカー/ワークライフバランス◎~ \ポイント/ ・基本的にリモート勤務(全国居住可)/ 数か月に一回程度出社 ・SAP経験やインフラのご経験活かし、未経験からBASISへチャレンジできます! ・必要に応じてSAP社等の教育プログラム受講が可能

【熊本】社内SE(VB.net)◆業界経験不問/残業10h程度/東証プライム・福利厚生充実

年収
300万円 - 500万円
勤務地
熊本県

■概要: ビル用サッシ、住宅用サッシをはじめとした住宅建材や自動車部品の製造を担っている有明工場にてSE担当として、工場生産において基幹システムだけでは対応出来ない課題感を見つけ、課題を解消するサポートシステムを開発いただく業務です。 LIXILの工場のDX化に寄与できるだけでなく、直接作業者とコミュニケーションを取りながらシステムを開発していくので、改善効果を実感できて直接的な感謝を伝えて頂けるため大きなやりがいを感じられることも魅力です。 ■業務内容: ・工場のシステム開発 …基幹システムだけでは対応できない課題に対し、基幹システムをサポートするアプリを開発いただきます ・システム障害時のヘルプデスク対応 ■働く環境 ・残業月10時間程度 ・土日祝休み ■有明工場について: 熊本県玉名郡にある、ビル用サッシ、住宅用サッシの工場として高い品質の製品を製造しています。熊本県が働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる企業を認定している「ブライト企業」にも選出されており、安定した環境で長期就業できることも魅力の一つです。 ■配属部署について: 今回所属となる有明工場改善企画課の工場DXを推進していくミッションを担うチームには計8名が在籍。 20代3名、40代3名、50代2名の組織構成となっており若手メンバーベテランメンバーまで幅広い年齢層の方が活躍しています。 ■当社について: LIXILは、2011年に国内の主要な建材・設備機器メーカー5社が統合して誕生しました。以後、GROHE、American Standardといった世界的ブランドを傘下に収め、日本のものづくりの伝統を礎に、世界をリードする技術やイノベーションで、日々の暮らしの課題を解決する高品質な製品をグローバルで幅広く提供しています。 また当社、社員の働きやすさを重視し、充実した福利厚生制度を整えています。各種社会保険や企業年金に加え、住宅手当や育児・介護支援制度、在宅勤務やフレックス制度も導入。休暇制度も整っており、仕事とプライベートの両立を支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務

【茨城】社内SE◆工場内で使用されるシステムの開発やDX推進◆ワークライフバランス◎

年収
420万円 - 590万円
勤務地
茨城県

■概要: IXIL国内最大規模の、材料(鋳造・押出・表処)と加工の生産工程を持つ下妻工場にて、下妻工場における生産性向上を目的とした、DX(デジタルトランスフォーメーション)推進のためのシステム開発・運用を一貫して担当いただきます。 ■業務内容: ・システム・アプリ開発 工場内の製造現場で使用されるシステムやアプリケーションの設計、プログラミング(主にVB.NET、SQL Serverを使用) ・現場課題の解決 製造部門と定期的なミーティングを行い、現場の課題をヒアリングして優先順位をつけながら、IT技術を用いた改善案の企画・構築を行います ・最新技術の活用 AI技術を用いた生産ラインの改善や、品質検査業務を支援するツールの開発、設備情報とシステムを連動させる改善業務など ・DXプロジェクトの推進 工場全体のDX化に向けた複数のプロジェクトを担当いただきます ■就業環境: 工場現場とコミュニケーションを取りながら開発を進めていく必要があるため、基本的には工場に出社いただく勤務スタイルになりますが、プログラミング業務に集中したい場合や、家庭の事情(育児や介護など)がある際には、チーム内で相談の上、在宅勤務や勤務時間の調整(フレキシブルな対応)が可能です。 チーム内で事前にスケジュールを共有・確認し合う文化が根付いているため、ワークライフバランスを保ちながら専門性を発揮できる環境が整っています。 ■所属部門(管理課)について: 工場の製造に関する技術や知識を形式知化・ツール化し、持続可能な工場運営に貢献することを使命としています。 IT領域を担うチームは10名程の組織となり20代~50代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍しております。 今回ご採用の方には下妻工場の内でも特に重要となる加工部門の生産向上やDX推進をお任せする予定でおります。加工部門のDX推進を担っているITチームは4名程で構成されており、各自の強みを活かしながら業務分担をしています。「集中するときは集中、楽しむときは楽しむ」というメリハリを大切にする文化が根付いている組織風土です。 変更の範囲:会社の定める業務

【徳島】社内システム 日本調剤グループ

年収
300万円 - 400万円
勤務地
徳島県

▼業務内容 社内ヘルプデスクを中心としたIT全般のサポート業務をお任せします。 プログラミングや開発業務ではなく、社内ユーザーとベンダーの「つなぎ役」として、システムの安定稼働を支えるポジションです。 ▼業務詳細 【入社後まず担当する業務】 ・社内からの問い合わせ対応(ログインできない、使い方がわからない等) ・PC・ネットワーク等のトラブル一次対応 ・ベンダーへの問い合わせ・エスカレーション ・ベンダーからの回答を整理し、最適な対応策を判断して現場へ返す 【慣れてきたら担当する業務】 ・工場基幹系システム(6種類)の保守・運用管理 ・システムメンテナンス(定期・臨時) ・システム導入・入替プロジェクトへの参加 ・各工場のIT環境整備・改善提案 ▼具体的な業務実例 当社には多数のシステムがありますが、業務負荷が大きいのは工場の基幹系6システムです。 まずはヘルプデスクとして問い合わせを受けながら、先輩社員と一緒に対応することで システムの全体像を把握していきます。 育成の流れ: Step1:問い合わせ対応を通じてシステムの概要を理解(入社〜半年) Step2:基幹系6システムの業務領域を一つずつ習得(半年〜1年半) Step3:担当領域を広げ、残りのシステムも広く浅くカバー(1年半〜3年) Step4:工場常駐や導入プロジェクトのリーダーへ 問い合わせは「問題が起きたベース」で発生し、頻度は日によりますが、 電話対応が続くこともあります。インシデント発生時は一気に繁忙になりますが、 「システムが止まると工場が止まる」という責任感のある仕事です。 残業月平均10〜20時間(繁忙期:20〜30時間程度) ごく稀にメンテナンス等で休日出勤の場合ありですが代休取得可能です。 開発・改修(プログラムのカスタマイズ)は基本的にベンダーに委託しており、 自社でコードを書く業務ではありません。 問い合わせ内容を整理し、ベンダーにつなぎ、返ってきた回答から最適な対応を判断して 現場に返す——この「つなぎ役・判断役」が仕事の中心です。 ▼会社の魅力・職種の魅力 1. 未経験から「製薬×IT」の専門人材になれる 製薬業界のGMP(医薬品の品質管理基準)を理解した上でシステムを扱える人材は 市場価値が高く、キャリアの武器になります。 2. 「工場を止めない」という大きなやりがい 多数のシステムが製造を支えており、あなたの仕事が直接工場の安定稼働につながります。 責任は重いですが、その分「自分がいないと回らない」という実感があります。 3. 少人数チームだからこそのスピード感ある成長 3〜4名の少数精鋭チーム。やる気次第でシステム導入プロジェクトにも早期から参加でき、 スキルが付けば役職も上がりやすい環境です。 (現体制:一般2名+係長1名+親会社の部長1名) 4. フラットで風通しの良いチーム メンバーは20代後半〜30代前半。年齢も近く、友達のようにフラットな関係性です。 わからないことは気軽に聞ける雰囲気があります。 5. 2027年大規模プロジェクトへの参画機会 2027年に大規模なシステム導入が予定されており、 入社後の習熟次第でプロジェクトメンバーとして参画できます。

【茨城】社内SE(工場内の基幹システム保守運用・DX推進)◆東証プライム・業界No.1シェア

年収
350万円 - 600万円
勤務地
茨城県

■概要: LIXILでの玄関ドアの生産を主にになっている石下工場にて、工場のDX化を推進していくシステム開発に従事いただきます。 石下工場では高品質な製品を効率的に生産していくため工場のDX化を推進しています。これまでも今話題のGTPを導入し生産に必要な部品のピックアップ作業を人の手ではなく、ロボットが運んでくれるシステムの導入などを実現しています。 ■業務内容: まずは(1)(2)の業務から担当いただきながら、会社理解を深めていただき、入社3~半年後くらいには(3)にも携わっていただきます。 (1)工場カスタマイズシステムの維持管理 (2)ネットワーク・PC類の機器管理 (3)工場内デジタル化推進 ※使用ツール:Excel Access VBA、ASP.NET、VB.NET、SQLserver、SQL ■働く環境: ・残業月10~20時間程度 ・土日祝休み ・基本的には工場に出社していただく勤務形態となりますが、ご家庭の事情などやむを得ない場合にはリモートワークも対応可能です ■配属先について: 所属する管理課には45名が所属しています。そのうちITチームは5名で構成。 50代のリーダーのもと20~30代のメンバーが所属しております。ITチームは、LIXIL石下工場のデジタル化を推進する中核組織です。 社内のITインフラストラクチャの最適化、データ管理、セキュリティ強化など、組織全体のデジタル能力を高め、持続可能な成長を目指しています。 工場DX推進により今後開発業務も増えてくることが想定されるため、組織強化のための増員採用となります。 ■石下工場について: 石下工場はLIXILの中でも国内最大級の住宅用玄関ドアを製造を担っている工場となり、約750名もの社員が在籍しています。 玄関ドア・引き戸・窓製品の製造をおこなっており、その高品質な製品は日本の住宅の高断熱化へ大きく貢献し、住まいに豊かさを与える付加価値を提供しています。工場の生産をQRコードで管理、クラウド管理により適切な温度管理が行われ働きやすい環境を実現するなど工場のデジタル化が進んでいることも特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務

【茨城】社内SE・リーダー候補(工場内の基幹システム保守運用・DX推進)◆東証プライム

年収
500万円 - 670万円
勤務地
茨城県

■概要: LIXIL国内最大級の住宅用玄関ドア製造拠点である石下工場にて、DX推進の中核を担うシステムエンジニアとして、工場全体のシステム基盤の維持管理と、革新的なデジタル化プロジェクトをリードしていただきます 。 高品質な製品を効率的に生産するため、既にGTP導入によるロボット運搬システムを実現するなど、積極的にデジタル化を進めている工場です。今後は、工場DX推進による更なる開発業務の増加が想定されており、組織強化を行うため採用を行っております。 また近い将来、次世代リーダーを担っていただくことを期待しているリーダー候補での採用を想定しております。 ■業務内容: 入社後は、これまでのご経験を活かし、チームの中核として以下の業務をリードしていただきます。 (1)システム基盤の維持管理と最適化 ・工場カスタマイズシステムの維持管理、および生産管理・品質管理に関わる各種システムの保守・改善 ・ネットワーク、サーバー、PCなどのITインフラストラクチャの最適化および機器管理 (2)工場DX推進プロジェクトの企画・実行・リード ・工場現場から上がってきた課題やニーズのヒアリングに基づき、システム開発の企画立案から実装・運用保守までを一貫して担当 ・現場との連携を密にし、デジタル技術を活用した生産性向上、品質向上、働き方改革に繋がるプロジェクトを主導 ・データ管理やセキュリティ強化など、組織全体のデジタル能力を高める施策を推進 (3)チームマネジメントおよび後進育成(リーダー候補として) 現在5名体制(50代リーダー、20~30代メンバー)のシステムチームにおいて、リーダーシップを発揮し、業務の標準化、若手メンバーへの指導・育成も担っていただくことを期待しています。 将来的には組織マネジメントも視野に入れた活動を期待します。 ■働く環境: ・残業月10~20時間程度 ・土日祝休み ・基本的には工場に出社していただく勤務形態となりますが、ご家庭の事情などやむを得ない場合にはリモートワークも対応可能です 変更の範囲:会社の定める業務

【茨城】社内SE◆工場内のDX推進や生産部門向けアプリ開発をお任せします!◆豊富なキャリアパス

年収
350万円 - 600万円
勤務地
茨城県

■概要: LIXILでのビルサッシ製造のマザー工場として生産を担う土浦工場にて、生産をサポートするためのアプリ開発をご担当いただきます。 既存の基幹システムだけではどうしても対応できない業務が発生するため、工場の現場メンバーからの要望を吸い上げ、生産をサポートするアプリを開発するお仕事となります。 直接ユーザーである、現場社員と会話しながら開発していくため、土浦工場の高品質な製品作り、生産性向上に貢献していることを実感しながら、直接的な感謝を伝えて頂ける事に大きなやりがいを感じられます。 ■業務内容: (1)基幹システムで対応出来ないサポートアプリの開発 工場の生産現場のニーズに沿った、独自システムの開発となります。入社後すぐは、基幹システムから必要となるデータの抽出などが中心となります。将来的には業務改善や、日常業務のDX化など様々な業務に挑戦できる可能性があります。 (2)システム障害時のヘルプデスク対応 工場のハードウェア面での障害対応もチームメンバーと分担しながら担当いただきます。PCが動かないといった基本的な所から、サーバーやネットワークなど現場で対応が可能な範囲であればサポートしています。 ■キャリアパス: ご入社時は「管理課 システムチーム」に所属し、工場全体のインフラ・アプリ開発・ヘルプデスク業務を通じて工場全体の仕組みを学んでいただきます。その後、ご本人の適性や希望に応じて(目安:半年後以降)、以下のいずれかの役割で専門性を深めていただく予定です。 ・管理課:工場全体のデジタル能力を高めるため、インフラからアプリまで広範囲に携わり、持続可能な成長を支えます。 ・加工課:特定の製造部門(加工課)に専属SEとして入り込み、現場の作業者とより近い距離で、現場の課題を即座に解決する高度なシステム開発に特化します。 ■土浦工場について: 国内のビル建材を生産している工場8拠点の中で、マザー工場の位置づけとして、低層~高層までのビル用アルミサッシとカーテンウォール(ビルの外壁)を生産しています。 また、主に首都圏を中心に地図や歴史にも残るような意匠性の高い建築物の商材を作って供給しています。 変更の範囲:会社の定める業務

【東京】社内SE/システム開発エンジニア◆ユーザーに近い立場で開発をリードします!/リモート勤務

年収
450万円 - 700万円
勤務地
東京都

■概要: ユニットバスや、浴槽、浴室カウンターなどの商品を取り扱う、当社の浴室事業部に所属し、事業側(現場部門)のシステム担当として要件定義、システム開発、運用管理などをお任せします。 リモートメインで、月1~2回程度「東京の大崎オフィス」、または「愛知の榎戸ビル」への出社があります。 ■業務内容: 浴室商品は多くの部材から成り立っており、提案、見積、受発注、生産と事業活動の中で多くのシステムが使われています。 今回はその中でも、お客様や営業社員が使用する、受発注システム刷新において、主にシステム開発担当者として活躍していただきます。将来的には最新技術を活用した業務効率化・改善の推進業務などにも関わっていただくことが可能です。 ◎詳細設計、システムの開発、開発環境の構築、テスト、導入 ◎ベンダー管理、進捗管理 ◎社内関連部門との連携・支援等 \求人のポイント/ ・在宅勤務メインです。スクラムで活動しており、チームメンバーと密にコミュニケーションを取って進めています。 ・中途入社のメンバーも多く、 異なるバックグラウンドを持つメンバーと共に、新たな価値を創造します。 ・事業側(現場部門)のシステム担当という立場のため、ユーザーに近い上流部分にも携われます。 ■当社について: LIXILは世界150カ国以上で5万名以上の従業員を擁する業界のリーディングカンパニーです。10億人以上の人びとがLIXILの製品を愛用しており、日々「豊かで快適な住まい」に大きく貢献しています。 また、「誰もが自分らしく働ける環境づくり」を推進しており、2025年3月期には男性の育休取得率も90.7%まで増加しました。介護や子育てのための時短勤務制度など、仕事とプライベートを両立していくための仕組みも整えています。 変更の範囲:会社の定める業務